Lương công nhân 2021: Tất cả những thông tin mới
Năm 2020 dưới tác động mạnh mẽ của Covid-19, nhiều nhà máy xí nghiệp phải đóng cửa, tác động trực tiếp đến công việc và đời sống của người công nhân. Vậy năm 2021, lương của công nhân có gì mới nhằm cải thiện tình trạng này?
Công nhân là ai?
Cho đến thời điểm hiện tại, khái niệm “công nhân” chưa được quy định cụ thể trong bất cứ văn bản quy phạm pháp luật nào.
Tuy nhiên, đây lại là đối tượng chiếm phần lớn trong thị lao động. Theo cách hiểu thông thường, công nhân là người lao động phổ thông, thông qua hợp đồng lao động hoặc giao kèo để kiếm tiền bằng cách lao động chân tay.
Thực tế, có rất nhiều ngành nghề cần đến công nhân như xây dựng, dệt may, da giày, thủy điện, chế tạo ô tô… Phần lớn họ thường làm việc ở các nhà máy, xí nghiệp sản xuất, khu công nghiệp…
Lương công nhân 2021: Tất cả những thông tin mới (Ảnh minh họa)
Mức lương của công nhân trong năm 2021
Căn cứ Nghị định 145/2020/NĐ-CP, mức lương tối thiểu vùng năm 2021 sẽ tiếp tục áp dụng theo quy định tại Điều 5 Nghị định 90/2019/NĐ-CP. Đây là mức thấp nhất làm cơ sở để doanh nghiệp và người lao động thỏa thuận và trả lương.
Do vậy, có thể hiểu, lương của công nhân trong năm 2021 ít nhất phải bằng:
- Mức 4.420.000 đồng/tháng nếu doanh nghiệp hoạt động trên địa bàn thuộc vùng I.
- Mức 3.920.000 đồng/tháng nếu doanh nghiệp hoạt động trên địa bàn thuộc vùng II.
- Mức 3.430.000 đồng/tháng nếu doanh nghiệp hoạt động trên địa bàn thuộc vùng III.
- Mức 3.070.000 đồng/tháng nếu doanh nghiệp hoạt động trên địa bàn thuộc vùng IV.
Tra cứu doanh nghiệp đang làm việc thuộc vùng nào tại đây.
Lưu ý: Với những công nhân làm công việc đòi hỏi đã qua học nghề, đào tạo nghề thì mức lương thấp nhất phải cao hơn 7% mức này.
Đây là mức lương tối thiểu, pháp luật luôn khuyến khích doanh nghiệp trả lương ở mức cao hơn cho người lao động.
Ví dụ, đơn giá công nhân xây dựng được quy định tại Thông tư 15/2019/TT-BXD có hiệu lực từ ngày 15/02/2020 cao hơn mặt bằng chung lương của công nhân theo quy định nêu trên. Cụ thể:
- Vùng I: Từ 213.000 - 280.000 đồng/ngày;
- Vùng II: Từ 195.000 - 260.000 đồng/ngày;
- Vùng III: Từ 180.000 - 246.000 đồng/ngày;
- Vùng IV: Từ 172.000 - 237.000 đồng/ngày.
>> Lương tối thiểu vùng tăng - Người lao động được lợi thế nào?
Thùy Linh
Để được giải đáp thắc mắc, vui lòng gọi
1900.6192 hoặc gửi câu hỏi tại đây

Đăng ký Kênh Youtube LuatVietnam
Để xem chính sách mới tại đây
- Lương công nhân 2021: Tất cả những thông tin mới (03/03/2021 14:30)
- Bảng tra cứu lương tối thiểu vùng năm 2021 trên cả nước (27/01/2021 16:30)
- Video: Mức lương tối thiểu vùng năm 2021 (18/01/2021 11:01)
- Infographic: 6 thay đổi về lương tối thiểu của người lao động từ 2021 (07/01/2021 11:00)
- Lương sinh viên mới ra trường thấp nhất là bao nhiêu? (29/12/2020 08:09)
- Mức lương tối thiểu 2021: 5 thay đổi cần biết (11/12/2020 13:00)
- Mức lương cơ bản 2021? Lương cơ bản có phải là lương đóng bảo hiểm? (02/12/2020 10:00)
- Thêm nhiều căn cứ điều chỉnh mức lương tối thiểu từ 2021 (11/11/2020 11:12)
- Kịch bản nào cho lương tối thiểu vùng 2021? (07/10/2020 15:09)
- “Chốt” phương án không tăng lương tối thiểu vùng năm 2021 (05/08/2020 15:04)
- Những trường hợp nào không được hưởng trợ cấp thôi việc? (12/04/2021 09:00)
- Từ 2021, để người lao động làm thêm giờ phải có văn bản đồng ý? (05/04/2021 19:30)
- Ghi thử việc trong HĐLĐ, người lao động có thêm nhiều quyền lợi (05/04/2021 10:00)
- Hợp đồng lao động có thời hạn được ký tối đa mấy lần? (03/04/2021 12:00)
- File Excel chuyển đổi lương Gross sang lương Net (26/03/2021 10:00)
- Nói xấu sếp có bị đuổi việc không? (23/03/2021 10:00)
- Quyền lợi đặc biệt của doanh nghiệp và người lao động khi có dịch Corona (08/02/2020 09:44)
- Nghỉ việc báo trước 30 ngày, người lao động vẫn phạm luật? (06/02/2020 10:33)
- Người lao động mất gì khi nghỉ ngang? (05/02/2020 14:00)
- Điều kiện nghỉ hưu trước tuổi năm 2020 của người lao động (05/02/2020 10:30)
- Tăng lương: Nên ký phụ lục hay ký hợp đồng mới? (04/02/2020 16:00)