Hợp đồng lao động

rss
Bài viết mới nhất
Lọc bài viết theo:

Có bắt buộc ký hợp đồng lao động bằng văn bản không? 06/03/2021

Hợp đồng lao động là cơ sở để xác lập quan hệ lao động giữa người lao động và người sử dụng lao động. Đây cũng chính là căn cứ pháp lý quan trọng để giải quyết những tranh chấp phát sinh trong quan hệ lao động. Vậy các bên có bắt buộc ký hợp đồng lao động bằng văn bản?

Những khoản tiền được nhận khi nghỉ việc năm 2021 26/02/2021

Việc chấm dứt hợp đồng lao động xuất phát từ nhiều nguyên nhân, nhưng người lao động thường là đối tượng bị thiệt thòi hơn khi hợp đồng chấm dứt. Vì vậy, để đảm bảo quyền lợi cho người lao động, khi nghỉ việc họ sẽ nhận được các khoản tiền sau.

So sánh Bộ luật Lao động 2019 và Bộ luật Lao động 2012 04/02/2021

Bộ luật Lao động năm 2019 thay thế Bộ luật Lao động năm 2012 đã có hiệu lực kể từ ngày 01/01/2021. Dưới đây, LuatVietnam sẽ thông tin tới bạn đọc toàn bộ những điểm mới của Bộ luật Lao động 2019 thông qua qua việc so sánh hai Bộ luật này với nhau. 

Lao động thời vụ dịp Tết có được ký hợp đồng, đóng bảo hiểm? 02/02/2021

Dịp Tết, nhu cầu sản xuất tăng cao đòi hỏi có thêm lao động để đảm bảo việc về khối lượng công việc. Đây cũng là thời điểm rất nhiều người lao động phổ thông tìm việc làm để kiếm thêm thu nhập, chuẩn bị cho một cái Tết sung túc hơn. Vậy làm thời vụ dịp Tết có có phải ký hợp đồng lao động, đóng bảo hiểm không?

11 quy định mới cần biết trước khi ký hợp đồng lao động từ 2021 24/12/2020

Chỉ ít ngày nữa thì Bộ luật Lao động (BLLĐ) năm 2019 sẽ chính thức có hiệu lực. Theo đó, có 11 quy định mới mà người lao động cần biết trước khi ký hợp đồng lao động từ 2021.

Thử việc có phải đóng thuế thu nhập cá nhân? 07/12/2020

Bên cạnh thắc mắc về việc có được đóng bảo hiểm trong thời gian thử việc không, nhiều người lao động cũng đang băn khăn không biết lương thử việc có phải trích đóng thuế thu nhập cá nhân hay không? Bài viết sau đây sẽ giúp bạn trả lời câu hỏi này.

Có được bắt người lao động cam kết làm việc dài hạn không? 27/11/2020

Để tránh việc người lao động dễ dàng nghỉ việc, nhiều doanh nghiệp đã yêu cầu ký cam kết làm việc trong khoảng thời gian 5 năm, 10 năm,..., nếu nghỉ trước thời hạn sẽ phải bồi thường một khoản tiền. Vậy cam kết này có vi phạm pháp luật không?

Từ 2021, bị sếp mắng chửi được nghỉ việc luôn? 24/11/2020

Trong quá trình làm việc không tránh khỏi có sai sót khiến nhân viên bị sếp nhắc nhở, thậm chí la mắng, quát tháo. Vậy trong trường hợp bị sếp mắng chửi, nhân viên có được nghỉ việc luôn không?

Công ty bị giải thể, người lao động được thanh toán những gì? 23/11/2020

Có nhiều lý do để dẫn đến việc giải thể doanh nghiệp như: hết thời hạn hoạt động, theo quyết định của chủ sở hữu,… nhưng dù theo cách nào thì cũng gây ảnh hưởng lớn đến người lao động. Vậy quyền lợi của người lao động trong trường hợp này được giải quyết thế nào?

Công ty phá sản, quyền lợi cho người lao động giải quyết thế nào? 12/11/2020

Hiện nay, tình trạng doanh nghiệp rơi vào khủng hoảng dẫn tới phá sản không phải hiếm gặp, đặc biệt trong năm 2020 dưới tác động của Covid 19. Vậy khi đó, quyền lợi của người lao động được giải quyết như thế nào?

Thứ Hai, 08/03/2021 | 20:24 GMT+7
trai nghiem mien phi tien ich van ban luat
Quang cao