TP.HCM thay thế cán bộ không hoàn thành nhiệm vụ từ 2 quý trở lên

Ngày 12/8/2026, Ban Tổ chức Thành ủy TP HCM ban hành Hướng dẫn 06-HD/BTCTU về đánh giá, xếp loại và sử dụng kết quả đánh giá đối với cán bộ, công chức, viên chức trong hệ thống chính trị Thành phố quý III/2026.

Cụ thể, tại điểm 7.5 mục 7 Phần III Hướng dẫn 06-HD/BTCTU, Ban Tổ chức Thành ủy yêu cầu thực hiện ngay việc thay thế những cán bộ có kết quả đánh giá, xếp loại “Không hoàn thành nhiệm vụ” từ 02 quý trở lên.

Kết quả đánh giá hằng quý cũng ảnh hưởng trực tiếp đến mức xếp loại cuối năm. Theo điểm 7.5 mục 7 Phần III, trường hợp cá nhân có 01 quý trong năm bị xếp loại “Không hoàn thành nhiệm vụ” thì không được xếp loại “Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ” cả năm.

TP.HCM thay thế cán bộ không hoàn thành nhiệm vụ từ 2 quý trở lên
TP.HCM thay thế cán bộ không hoàn thành nhiệm vụ từ 2 quý trở lên (Ảnh minh họa)

Việc xem xét, quyết định mức xếp loại cuối năm được căn cứ vào kết quả đánh giá, xếp loại của các quý trong năm và kết quả thực hiện nhiệm vụ quý IV. Nếu có nhiều cá nhân cùng đủ điều kiện được xem xét xếp loại “Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ” cuối năm, cơ quan có thẩm quyền ưu tiên người có số quý được đề xuất xếp loại “Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ” nhiều hơn hoặc có tổng điểm thưởng trong các quý cao hơn.

Theo mục 1 Phần I Hướng dẫn 06-HD/BTCTU, kết quả đánh giá quý phải được theo dõi, cập nhật và tích lũy để làm căn cứ quan trọng, quyết định việc đánh giá, xếp loại chất lượng cuối năm, đồng thời phục vụ công tác cán bộ khi cần thiết.

Thông qua kết quả đánh giá, Thành phố kịp thời phát hiện, bồi dưỡng và sử dụng người có năng lực nổi trội, tư duy đổi mới, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm vì lợi ích chung. Đồng thời, kết quả này được sử dụng để chấn chỉnh, sàng lọc, thay thế cán bộ hạn chế về năng lực, thiếu trách nhiệm hoặc không đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ.
1900 6192 để được giải đáp qua tổng đài
090 222 9061 để sử dụng dịch vụ Luật sư tư vấn (CÓ PHÍ)
Đánh giá bài viết:
(1 đánh giá)
Bài viết đã giải quyết được vấn đề của bạn chưa?
Rồi Chưa

Tin cùng chuyên mục

Có thể điều động, biệt phái nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục về cấp xã

Có thể điều động, biệt phái nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục về cấp xã

Có thể điều động, biệt phái nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục về cấp xã

Công văn 8683/VPCP-TCCV của Văn phòng Chính phủ đặt ra phương án sử dụng, điều động hoặc biệt phái nguồn nhân lực có kinh nghiệm trong ngành giáo dục để kiện toàn đội ngũ thực hiện nhiệm vụ quản lý nhà nước về giáo dục và đào tạo ở cấp xã.