Chuyên mục Lương thưởng

Vừa qua, Bộ Nội vụ đã xây dựng dự thảo Thông tư quy định chi tiết về thời điểm, điều kiện hưởng lương hưu đối với người tham gia BHXH tự nguyện theo quy định tại khoản 4 Điều 101 Luật Bảo hiểm xã hội có hiệu lực từ 01/7/2025.

Từ 01/7/2025, khi Luật Bảo hiểm xã hội 2024 có hiệu lực, sẽ có các trường hợp tạm dừng, chấm dứt hưởng lương hưu, trợ cấp BHXH hằng tháng được đề cập trong bài viết dưới đây. 

Năm qua là một năm đầy khó khăn đối với doanh nghiệp và người lao động. Chính vì vậy, nhiều người lao động sẽ muốn ứng tiền lương để có thêm thu nhập chi tiêu dịp Tết. Vậy mức tạm ứng tiền lương dịp Tết 2026 là bao nhiêu?

Ngày 13/11/2024 vừa qua, Quốc hội đã thông qua Nghị quyết 159/2024/QH15 ngày 13/11/2024 về dự toán ngân sách nhà nước năm 2025. Theo đó, sẽ đề xuất tiếp tục được tăng lương hưu theo Nghị quyết 159 trong trường hợp sau.

Bên cạnh lương, thưởng Tết cũng được người lao động rất quan tâm. Bài viết dưới đây sẽ cung cấp quy định về Thưởng Tết của người lao động năm nay.

Mới đây, Chính phủ đã ban hành Nghị định 74/2024/NĐ-CP điều chỉnh tăng mức lương tối thiểu vùng lên 6%, áp dụng từ ngày 01/7/2024. Với việc tăng mức lương tối thiểu vùng, quyền lợi của người lao động và doanh nghiệp sẽ thay đổi như thế nào?

Mặc dù công nhân đa phần là làm việc tay chân nhưng mỗi tháng người lao động sẽ có nguồn thu nhập ổn định. Vậy tiền lương phải trả cho công nhân mỗi tháng là bao nhiêu? Khi nhận lương, người công nhân cần lưu ý những gì?

Nhờ chính sách tăng lương cơ sở mà lương cán bộ, công chức, viên chức sẽ được điều chỉnh tăng. Vậy còn tiền lương công nhân từ ngày 01/7/2024 có tăng không?

Việc tăng lương cơ sở không đồng nghĩa với việc mọi người lao động đều được tăng lương mà thậm chí còn xảy ra tình trạng người đi làm công ty bị khấu trừ lương nhiều hơn từ ngày 01/7/2024.