Thời gian biết kết quả thi công chức là bao lâu?

Từ năm 2019, cách thức thi tuyển công chức có nhiều thay đổi. Theo đó, thời gian có kết quả thi cũng có sự điều chỉnh.

Bạn Hoàng Mai L. (Hà Nội) gửi câu hỏi: “Tháng 7/2019 tới đây, tôi dự thi công chức vào Tòa án quận. Hiện đã có lịch nộp hồ sơ và lịch thi của 2 vòng. Tôi muốn được biết, sau bao lâu tôi được biết kết quả thi?”.
 

Thời gian biết kết quả thi công chức là bao lâu?

Thi công chức sau bao lâu biết kết quả? (Ảnh minh họa)

LuatVietnam trả lời như sau:

Hiện nay, các quy định về thi tuyển công chức được áp dụng theo Nghị định 24/2010/NĐ-CP, sửa đổi bởi Nghị định 161/2018/NĐ-CP. Trong đó, Nghị định 161 quy định mới về thời gian biết kết quả thi công chức như sau:

- Kết quả thi vòng 1:

+ Nếu thi trên máy tính: Biết kết quả ngay sau khi làm bài thi trên máy tính

+ Nếu thi trên giấy: Chậm nhất 20 ngày làm việc, sau khi kết thúc thi vòng 1, thí sinh được biết kết quả thi vòng 1 trên cổng thông tin điện tử của cơ quan tuyển dụng. Lúc này, thí sinh được nộp đơn phúc khảo.

Lưu ý: Căn cứ vào điều kiện thực tiễn, người đứng đầu cơ quan tuyển dụng có thể kéo dài thời hạn nêu trên nhưng không quá 15 ngày.

- Kết quả thi vòng 2:

Vòng thi thứ 2 được tiến hành chậm nhất 15 ngày, sau ngày thông báo triệu tập thí sinh tham dự thi vòng 2

Chậm nhất là 10 ngày sau ngày nhận được báo cáo kết quả vòng 2 cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng công chức phải niêm yết công khai kết quả thi tuyển tại trụ sở và trên Cổng thông tin điện tử của cơ quan tuyển dụng. 

Do đó, để biết chính xác thời gian biết kết quả thi tuyển công chức, bạn có thể liên hệ trực tiếp với cơ quan tuyển dụng.

Ngoài ra, bạn có thể xem thêm toàn bộ thông tin về thi tuyển công chức tại đây.
 

1900 6192 để được giải đáp qua tổng đài
090 222 9061 để sử dụng dịch vụ Luật sư tư vấn (CÓ PHÍ)
Đánh giá bài viết:
Bài viết đã giải quyết được vấn đề của bạn chưa?
Rồi Chưa

Tin cùng chuyên mục

Từ 01/7/2026, cán bộ, công chức tài năng có thể được hưởng phụ cấp tới 300% lương (dự kiến)

Từ 01/7/2026, cán bộ, công chức tài năng có thể được hưởng phụ cấp tới 300% lương (dự kiến)

Từ 01/7/2026, cán bộ, công chức tài năng có thể được hưởng phụ cấp tới 300% lương (dự kiến)

Bộ Nội vụ đang lấy ý kiến dự thảo Nghị định sửa đổi Nghị định 179/2024/NĐ-CP về chính sách thu hút, trọng dụng người có tài năng trong cơ quan Đảng, Nhà nước, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức chính trị - xã hội. Dự thảo đề xuất tăng mạnh phụ cấp và mở rộng đối tượng được hưởng chính sách so với quy định hiện hành.

Bảng lương công an khi tăng lương cơ sở và hệ thống cấp bậc, quân hàm

Bảng lương công an khi tăng lương cơ sở và hệ thống cấp bậc, quân hàm

Bảng lương công an khi tăng lương cơ sở và hệ thống cấp bậc, quân hàm

Tại họp báo thường kỳ chiều 28/4/2026, đại diện Bộ Nội vụ cho biết Đảng ủy Chính phủ đã báo cáo và được Bộ Chính trị thống nhất chủ trương điều chỉnh mức lương cơ sở từ 2,34 triệu đồng lên 2,53 triệu đồng/tháng, dự kiến áp dụng từ ngày 01/7/2026.

6 chế độ, chính sách đặc thù đối với Hội đồng điều hành Trung tâm tài chính quốc tế

6 chế độ, chính sách đặc thù đối với Hội đồng điều hành Trung tâm tài chính quốc tế

6 chế độ, chính sách đặc thù đối với Hội đồng điều hành Trung tâm tài chính quốc tế

Nghị định 92/2026/NĐ-CP quy định cụ thể các chế độ, chính sách đặc thù áp dụng đối với Hội đồng điều hành Trung tâm tài chính quốc tế tại Việt Nam, bao gồm Hội đồng điều hành, Cơ quan giúp việc và Hội đồng tư vấn. Bài viết sau đây sẽ nêu chế độ, chính sách đặc thù đối với cơ quan này.

Viên chức được đánh giá thế nào để xếp loại cuối năm từ 01/7/2026? [Dự kiến]

Viên chức được đánh giá thế nào để xếp loại cuối năm từ 01/7/2026? [Dự kiến]

Viên chức được đánh giá thế nào để xếp loại cuối năm từ 01/7/2026? [Dự kiến]

Theo dự thảo Nghị định về khung tiêu chí đánh giá, xếp loại chất lượng đối với viên chức (dự kiến có hiệu lực từ 01/7/2026), việc đánh giá, xếp loại viên chức được quy định cụ thể về tiêu chí, phương pháp và cách thức xếp loại.

9 điểm đáng chú ý tại Nghị quyết 105/NQ-CP về xây dựng, hoàn thiện tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị

9 điểm đáng chú ý tại Nghị quyết 105/NQ-CP về xây dựng, hoàn thiện tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị

9 điểm đáng chú ý tại Nghị quyết 105/NQ-CP về xây dựng, hoàn thiện tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị

Nghị quyết 105/NQ-CP không chỉ nêu mục tiêu, nhiệm vụ, giải pháp chung mà còn kèm theo nội dung về tiến độ, cơ quan thực hiện cũng như định hướng sắp xếp đơn vị sự nghiệp công lập của bộ, ngành, địa phương. Dưới đây là tổng hợp các nội dung các chú ý.

Quy định về tiền lương theo vị trí việc làm đối với viên chức (đề xuất)

Quy định về tiền lương theo vị trí việc làm đối với viên chức (đề xuất)

Quy định về tiền lương theo vị trí việc làm đối với viên chức (đề xuất)

Dự thảo Nghị định đề xuất chuyển sang cơ chế trả lương viên chức theo bậc nghề nghiệp gắn với vị trí việc làm, thay cho xếp lương theo hạng như trước. Đây là thay đổi quan trọng, làm rõ nguyên tắc trả lương theo năng lực, công việc và lộ trình chuyển đổi đến năm 2027.