English
RSS
Đây là nội dung đề cập tại Công văn 5691/BNV-TCBC ngày 06/6/2026 hướng dẫn về đơn vị sự nghiệp công lập cung ứng các dịch vụ sự nghiệp công cơ bản, thiết yếu đa ngành, đa lĩnh vực ở cấp xã.
Theo Công văn 5691/BNV-TCBC, thực hiện nhiệm vụ được giao tại Quyết định số 304/QĐ-TTg ngày 13/02/2026 về Kế hoạch triển khai thi hành Luật Viên chức 2025, số 129/2025/QH15, Bộ Nội vụ đang chủ trì, phối hợp với các cơ quan liên quan xây dựng dự thảo Nghị định quy định về vị trí việc làm viên chức.
Theo nội dung dự thảo, Chính phủ dự kiến ban hành 03 danh mục vị trí việc làm khung áp dụng thống nhất trong các đơn vị sự nghiệp công lập ở các ngành, lĩnh vực cũng như đơn vị sự nghiệp công lập cung ứng dịch vụ sự nghiệp công đa ngành, đa lĩnh vực ở cấp xã, bao gồm:
- Danh mục vị trí việc làm viên chức quản lý;
- Danh mục vị trí việc làm viên chức chuyên môn, nghiệp vụ;
- Danh mục vị trí việc làm viên chức hỗ trợ.
Trong thời gian Nghị định mới chưa được ban hành, Bộ Nội vụ đề nghị các địa phương tiếp tục căn cứ Nghị định số 106/2020/NĐ-CP ngày 10/9/2020 của Chính phủ về vị trí việc làm và số lượng người làm việc trong đơn vị sự nghiệp công lập cùng các Thông tư hướng dẫn của bộ quản lý ngành, lĩnh vực để xây dựng và phê duyệt Đề án vị trí việc làm trong các đơn vị sự nghiệp công lập địa phương.
Việc xây dựng Đề án vị trí việc làm được xác định là cơ sở để thực hiện tuyển dụng, quản lý, sử dụng, bố trí và đánh giá viên chức theo yêu cầu của từng vị trí việc làm và phù hợp với chức năng, nhiệm vụ được giao.
Sau khi Nghị định mới được ban hành và có hiệu lực, địa phương sẽ thực hiện điều chỉnh, bổ sung và hoàn thiện Đề án vị trí việc làm trong các đơn vị sự nghiệp công lập thuộc phạm vi quản lý để bảo đảm phù hợp với quy định mới.
