Tiếng Anh
Pháp lý doanh nghiệp 
RSS
Từ ngày 1/12, Nghị định 143/2018/NĐ-CP quy định chi tiết Luật Bảo hiểm xã hội và Luật An toàn, vệ sinh lao động về bảo hiểm xã hội bắt buôc đối với người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam sẽ chính thức có hiệu lực.
4 trường hợp lao động nước ngoài được nhận BHXH một lần (Ảnh minh họa)
Một trong những nội dung được quy định cụ thể tại Nghị định này là các trường hợp người lao động nước ngoài được nhận BHXH một lần, gồm:
- Đủ tuổi hưởng lương hưu nhưng chưa đủ 20 năm đóng BHXH;
- Người đang bị mắc một trong những bệnh nguy hiểm đến tính mạng như ung thư, bại liệt, xơ gan cổ chướng, phong, lao nặng, nhiễm HIV đã chuyển sang giai đoạn AIDS và những bệnh khác theo quy định của Bộ Y tế;
- Người lao động đủ điều kiện hưởng lương hưu nhưng không tiếp tục cư trú tại Việt Nam;
- Người lao động khi chấm dứt lao động hoặc giấy phép lao động, chứng chỉ hành nghề, giấy phép hành nghề hết hiệu lực mà không được gia hạn.
Tương tự như người lao động Việt Nam, mức hưởng BHXH một lần của người lao động nước ngoài được tính như sau:
- Cứ mỗi năm được tính là 1,5 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH cho những năm đóng trước năm 2014;
- Cứ mỗi năm được tính là 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH cho những năm đóng từ năm 2014 trở đi.
Nghị định này được Chính phủ ban hành ngày 15/10/2018.
LuatVietnam
