Trưởng thôn, Tổ trưởng tổ dân phố nghỉ do sáp nhập hưởng trợ cấp thế nào?

Trong quá trình sắp xếp, tổ chức lại thôn, tổ dân phố theo Chỉ thị 21/CT-TTg, nhiều Trưởng thôn, Tổ trưởng tổ dân phố phải nghỉ việc. Bài viết này tổng hợp chính sách, chế độ, trợ cấp dành cho những người hoạt động không chuyên trách khi nghỉ do sáp nhập.

Chế độ, trợ cấp cho Trưởng thôn, Tổ trưởng tổ dân phố nghỉ do sáp nhập

Theo Nghị định 185/2026/NĐ-CP, Trưởng thôn, Tổ trưởng tổ dân phố nghỉ việc do sắp xếp, tổ chức lại thôn, tổ dân phố sẽ được hưởng chế độ dôi dư tương ứng với người hoạt động không chuyên trách theo quy định về tinh giản biên chế.

- Đối tượng áp dụng:

  • Người hoạt động không chuyên trách tại thôn, tổ dân phố.
  • Người hoạt động không chuyên trách cấp xã được bố trí về thôn, tổ dân phố từ 01/07/2025 đến trước 30/06/2026.

- Nguyên tắc: Chế độ áp dụng ngay khi có quyết định sắp xếp của cấp có thẩm quyền. Người nghỉ hưu hoặc đang hưởng chế độ hưu trí, mất sức lao động sẽ có mức trợ cấp đặc biệt.

- Các khoản trợ cấp cơ bản:

  • Trợ cấp một lần: dựa trên số tháng công tác hoặc thời gian nghỉ sớm so với tuổi nghỉ hưu.
  • Trợ cấp theo năm công tác: 1,5 lần mức phụ cấp hiện hưởng cho mỗi năm công tác.
  • Trợ cấp tìm việc: 3 tháng phụ cấp hiện hưởng.
  • BHXH: bảo lưu thời gian đóng hoặc hưởng một lần theo quy định.

- Người từ cấp xã: Tính trợ cấp theo mức lương trước khi được bố trí sang thôn, tổ dân phố.

Trưởng thôn nghỉ do sáp nhập hưởng trợ cấp thế nào

Tổng hợp mức trợ cấp của Trưởng thôn, Tổ trưởng tổ dân phố theo thời gian công tác và tuổi

Căn cứ theo khoản 4 Điều 16 Nghị định 185/2026/NĐ-CP; Điều 9, Điều 10 Nghị định 154/2025/NĐ-CP, mức trợ cấp theo thời gian công tác, theo độ tuổi của Trưởng thôn, Tổ trưởng tổ dân phố như trong bảng sau:

Nhóm đối tượng

Thời gian công tác

Tuổi/Trạng thái

Mức trợ cấp

Trợ cấp tìm việc

BHXH/BHYT

Thôn/tổ dân phố, chưa đủ tuổi nghỉ hưu

< 5 năm

Chưa đủ tuổi

0,8 × phụ cấp × số tháng + 1,5 × phụ cấp × số năm công tác

3 tháng phụ cấp

Bảo lưu hoặc hưởng một lần

Thôn/tổ dân phố, chưa đủ tuổi nghỉ hưu

≥ 5 năm

Còn < 5 năm đến tuổi nghỉ hưu

0,8 × phụ cấp × số tháng nghỉ sớm + 1,5 × phụ cấp × số năm công tác

3 tháng phụ cấp

Bảo lưu hoặc hưởng một lần

Thôn/tổ dân phố, chưa đủ tuổi nghỉ hưu

≥ 5 năm

Còn ≥ 5 năm đến tuổi nghỉ hưu

0,8 × phụ cấp × 60 tháng + 1,5 × phụ cấp × số năm công tác

3 tháng phụ cấp

Bảo lưu hoặc hưởng một lần

Thôn/tổ dân phố

-

Đã nghỉ hưu / hưởng hưu trí

15 tháng phụ cấp

-

Hưởng trợ cấp một lần

Cấp xã bố trí về thôn/tổ dân phố 01/07/2025 - 30/06/2026

< 5 năm

Chưa đủ tuổi

0,8 × phụ cấp × số tháng + 1,5 × phụ cấp × số năm

3 tháng phụ cấp

Bảo lưu hoặc hưởng một lần

Cấp xã bố trí về thôn/tổ dân phố

≥ 5 năm

Còn < 5 năm đến tuổi nghỉ hưu

0,8 × phụ cấp × số tháng nghỉ sớm + 1,5 × phụ cấp × số năm

3 tháng phụ cấp

Bảo lưu hoặc hưởng một lần

Cấp xã bố trí về thôn/tổ dân phố

≥ 5 năm

Còn ≥ 5 năm đến tuổi nghỉ hưu

0,8 × phụ cấp × 60 tháng + 1,5 × phụ cấp × số năm

3 tháng phụ cấp

Bảo lưu hoặc hưởng một lần

Cấp xã bố trí về thôn/tổ dân phố

-

Đã nghỉ hưu / hưởng hưu trí

15 tháng phụ cấp

-

Hưởng trợ cấp một lần

Theo đó, Trưởng thôn, Tổ trưởng tổ dân phố nghỉ việc do sáp nhập sẽ nhận trợ cấp và các chế độ theo quy định về tinh giản biên chế, được áp dụng tùy theo thời gian công tác, tuổi nghỉ hưu và nguồn gốc (thôn/tổ dân phố hoặc từ cấp xã). Các địa phương có trách nhiệm xác định mức trợ cấp, chi trả kịp thời, đảm bảo quyền lợi người nghỉ do sắp xếp, tổ chức lại thôn, tổ dân phố.

Trên đây là thông tin về Trưởng thôn nghỉ do sáp nhập hưởng trợ cấp thế nào?

1900 6192 để được giải đáp qua tổng đài
090 222 9061 để sử dụng dịch vụ Luật sư tư vấn (CÓ PHÍ)
Đánh giá bài viết:
(13 đánh giá)
Bài viết đã giải quyết được vấn đề của bạn chưa?
Rồi Chưa

Tin cùng chuyên mục

Tiêu chuẩn tuyển dụng, bảng lương và nhiệm vụ của công chức cấp xã năm 2026

Tiêu chuẩn tuyển dụng, bảng lương và nhiệm vụ của công chức cấp xã năm 2026

Tiêu chuẩn tuyển dụng, bảng lương và nhiệm vụ của công chức cấp xã năm 2026

Công chức cấp xã là lực lượng trực tiếp tham gia thực hiện các nhiệm vụ quản lý nhà nước tại địa phương. Vậy tiêu chuẩn tuyển dụng, bảng lương và nhiệm vụ của công chức cấp xã năm 2026 được quy định như thế nào?

Các trường hợp công chức cấp xã bị xử lý kỷ luật mới nhất

Các trường hợp công chức cấp xã bị xử lý kỷ luật mới nhất

Các trường hợp công chức cấp xã bị xử lý kỷ luật mới nhất

Theo quy định hiện hành, công chức cấp xã có hành vi vi phạm trong quá trình thực hiện nhiệm vụ, công vụ có thể bị xử lý kỷ luật bằng một trong 04 hình thức, tùy theo tính chất, mức độ và hậu quả vi phạm. Vậy những trường hợp nào công chức cấp xã bị xử lý kỷ luật?

Chi tiết lương, phụ cấp ngành Tòa án năm 2026 mới nhất

Chi tiết lương, phụ cấp ngành Tòa án năm 2026 mới nhất

Chi tiết lương, phụ cấp ngành Tòa án năm 2026 mới nhất

Từ ngày 01/7/2026, mức lương cơ sở tăng lên 2,53 triệu đồng/tháng. Theo đó, mức lương và phụ cấp tính theo hệ số của các chức danh trong ngành Tòa án cũng được điều chỉnh. Dưới đây là bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ và mức phụ cấp chức vụ lãnh đạo ngành Tòa án năm 2026.

Trường hợp nào được ưu tiên trong tuyển dụng công chức Viện kiểm sát nhân dân 2026?

Trường hợp nào được ưu tiên trong tuyển dụng công chức Viện kiểm sát nhân dân 2026?

Trường hợp nào được ưu tiên trong tuyển dụng công chức Viện kiểm sát nhân dân 2026?

Tuyển dụng công chức Viện kiểm sát nhân dân được thực hiện theo các điều kiện, tiêu chuẩn và phương thức nhất định, trong đó một số đối tượng được hưởng chính sách ưu tiên. Vậy năm 2026, những trường hợp nào thuộc diện ưu tiên và được cộng bao nhiêu điểm khi tuyển dụng?

Phụ cấp ưu đãi nghề đối với nhân viên y tế được tính như thế nào?

Phụ cấp ưu đãi nghề đối với nhân viên y tế được tính như thế nào?

Phụ cấp ưu đãi nghề đối với nhân viên y tế được tính như thế nào?

Nghị định 350/2026/NĐ-CP quy định chế độ phụ cấp ưu đãi nghề đối với nhân viên y tế, trong đó mức hưởng được xác định theo tỷ lệ phần trăm và công việc thực tế được phân công. Vậy phụ cấp ưu đãi nghề đối với nhân viên y tế được tính như thế nào, căn cứ tính và nguyên tắc áp dụng ra sao?

Nhân viên y tế làm dược lâm sàng được hưởng phụ cấp ưu đãi nghề bao nhiêu?

Nhân viên y tế làm dược lâm sàng được hưởng phụ cấp ưu đãi nghề bao nhiêu?

Nhân viên y tế làm dược lâm sàng được hưởng phụ cấp ưu đãi nghề bao nhiêu?

Nghị định 350/2026/NĐ-CP quy định mức phụ cấp ưu đãi nghề theo từng nhóm công việc mà nhân viên y tế thực tế được phân công thực hiện. Trong đó, dược lâm sàng được quy định cụ thể trong nhóm công việc hưởng phụ cấp. Vậy nhân viên y tế làm dược lâm sàng được hưởng phụ cấp ưu đãi nghề bao nhiêu, điều kiện hưởng và cách tính phụ cấp được xác định thế nào?

 

Nhân viên y tế làm chẩn đoán hình ảnh được hưởng phụ cấp ưu đãi nghề bao nhiêu?

Nhân viên y tế làm chẩn đoán hình ảnh được hưởng phụ cấp ưu đãi nghề bao nhiêu?

Nhân viên y tế làm chẩn đoán hình ảnh được hưởng phụ cấp ưu đãi nghề bao nhiêu?

Nghị định 350/2026/NĐ-CP quy định mức phụ cấp ưu đãi nghề theo từng nhóm công việc thực tế mà nhân viên y tế được phân công thực hiện. Trong đó, chẩn đoán hình ảnh được xác định là một công việc có mức phụ cấp riêng. Vậy nhân viên y tế làm chẩn đoán hình ảnh được hưởng phụ cấp ưu đãi nghề bao nhiêu, điều kiện và cách tính mức phụ cấp này thế nào?