Thứ Sáu, 21/06/2024, 15:59

Tăng giảm cỡ chữ:

Lương cơ sở tăng 30%, lương hưu tăng bao nhiêu từ 01/7/2024?

Tác giả: Nguyễn Hương

Tham vấn bởi: Luật sư Hoàng Tuấn Vũ

Tại cuộc họp báo chiều 20/6, Bộ trưởng Bộ Nội vụ cho biết sẽ hoãn cải cách tiền lương, thay vào đó sẽ tăng lương cơ sở thêm 30%. Vậy lương hưu từ 01/7/2024 sẽ thế nào khi tăng lương cơ sở 30%?

Lương hưu từ 01/7/2024 sẽ thế nào khi tăng lương cơ sở 30%?

Việc tăng lương cơ sở, Bộ trưởng nêu rõ, từ 01/7/2024 sẽ tăng từ 1,8 triệu đồng/tháng lên 2,34 triệu đồng/tháng. Kéo theo đó, Chính phủ cũng đề xuất tăng lương hưu từ 01/7/2024 khi tăng lương cơ sở thêm 30%.

Cụ thể, mức lương hưu từ 01/7/2024 được điều chỉnh bởi:

- Chính phủ đề xuất tăng 15% mức lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội (BHXH) hiện hưởng. Cụ thể, với người hưởng lương hưu trước 1995:

Sau khi điều chỉnh mà có mức hưởng thấp hơn 3,2 triệu đồng/tháng thì tăng thêm 0,3 triệu đồng/tháng.
Sau khi điều chỉnh có mức hưởng từ 3,2 triệu đồng/tháng - dưới 3,5 triệu đồng/tháng thì điều chỉnh bằng 3,5 triệu đồng/tháng.

- Tăng mức lương hưu thấp nhất của người lao động. Bởi khi tăng lương cơ sở lên 2,34 triệu đồng/tháng đồng nghĩa mức lương hưu thấp nhất cũng tăng.

Hiện nay, theo Điều 56 và Điều 71 Luật Bảo hiểm xã hội 58/2014/QH13, mức lương hưu tối thiểu bằng 01 tháng lương cơ sở. Từ 01/7/2024, khi lương cơ sở tăng lên 2,34 triệu đồng/tháng thì mức lương hưu này cũng tăng lên 2,34 triệu đồng/tháng.

Ngoài việc tăng lương lương hưu thấp nhất từ 01/7/2024, khi tăng lương cơ sở lên 2,34 triệu đồng/tháng cũng kéo theo mức hưởng lương hưu cũng tăng bởi công thức tính lương hưu hiện nay như sau:

Lương hưu

Tỷ lệ hưởng (tính theo số năm đóng bảo hiểm xã hội)

Mức bình quân tiền lương/thu nhập tháng đóng bảo hiểm xã hội

Theo công thức ở trên, mức hưởng lương hưu phụ thuộc vào tỷ lệ hưởng và mức bình quân tiền lương hoặc thu nhập tháng đóng bảo hiểm xã hội của người lao động.

Khi tăng lương cơ sở, mức bình quân tiền lương hoặc thu nhập tháng đóng bảo hiểm xã hội của cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang về hưu cũng sẽ thay đổi.

Do đó, khi tăng lương cơ sở thêm 30% thì kéo theo đó, mức bình quân này cũng tăng theo và lương hưu của của các đối tượng này cũng tăng tương ứng.

*Lương hưu từ 01/7/2024 sẽ thế nào khi tăng lương cơ sở 30%? (Ảnh minh họa)*

Lương cơ sở tăng 30%, trợ cấp bảo hiểm xã hội có tăng không?

Căn cứ Luật Bảo hiểm xã hội 2014, khi lương cơ sở tăng lên 2,34 triệu đồng/tháng thì kéo theo đó, các chế độ bảo hiểm xã hội cũng sẽ tăng. Cụ thể:

Chế độ	Vì sao tăng	Mức tăng
Trợ cấp dưỡng sức sau ốm đau	Mức trợ cấp dưỡng sức sau ốm đau/ngày = 30% x Mức lương cơ sở >> 702.000 đồng/ngày	162.000 đồng/ngày
Trợ cấp 1 lần khi sinh con	Trợ cấp 1 lần/con = 2 x Mức lương cơ sở >> 4,68 triệu đồng/con	1,08 triệu đồng/con
Mức dưỡng sức sau thai sản	Mức trợ cấp dưỡng sức sau thai sản/ngày = 30% x Mức lương cơ sở >> 702.000 đồng/ngày	162.000 đồng/ngày
Mức trợ cấp 1 lần khi bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp	Trợ cấp = 5 x Mức lương cơ sở + (Tỷ lệ % suy giảm lao động - 5) x 0,5 x Mức lương cơ sở
	Suy giảm 5% khả năng lao động >> 11,7 triệu đồng	2,7 triệu đồng
	Sau đó cứ suy giảm thêm 1% >> hưởng thêm 1,17 triệu đồng	270.000 đồng
Trợ cấp hằng tháng khi bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp	Trợ cấp/tháng = 30% x Mức lương cơ sở + (Tỷ lệ % suy giảm lao động - 31) x 2% x Mức lương cơ sở
	Suy giảm 31% khả năng lao động >> 702.000 đồng/ngày	162.000 đồng/ngày
	Sau đó cứ suy giảm thêm 1% >> 46.800 đồng/ngày	10.800 đồng/ngày
Trợ cấp phục vụ cho người bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp	Trợ cấp phục vụ/tháng = Mức lương cơ sở >> 2,34 triệu đồng/tháng	540.000 đồng/tháng
Trợ cấp 1 lần khi chết do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp	Trợ cấp 1 lần = 36 x Mức lương cơ sở >> 84,24 triệu đồng	19,44 triệu đồng
Mức dưỡng sức sau điều trị	Mức trợ cấp dưỡng sức sau điều trị/ngày = 30% x Mức lương cơ sở >> 702.000 đồng/ngày	162.000 đồng/ngày
Mức trợ cấp mai táng	Trợ cấp mai táng = 10 x Mức lương cơ sở >> 23,4 triệu đồng	5,4 triệu đồng
Mức trợ cấp tuất hằng tháng
Thân nhân không có người trực tiếp nuôi dưỡng	Trợ cấp tuất hằng tháng = 70% x Mức lương cơ sở >> 1.638.000 đồng/tháng	378.000 đồng/tháng
Trường hợp còn lại	Trợ cấp tuất hằng tháng = 50% x Mức lương cơ sở >> 1,17 triệu đồng/tháng	270.000 đồng/tháng

Trên đây là lương hưu từ 01/7/2024 sẽ thế nào khi tăng lương cơ sở 30%?

1900 6192 để được giải đáp qua tổng đài

090 222 9061 để sử dụng dịch vụ Luật sư tư vấn (CÓ PHÍ)

Đánh giá bài viết:

(4 đánh giá)

Bài viết đã giải quyết được vấn đề của bạn chưa?

Rồi Chưa

Tin cùng chuyên mục

9 điểm đáng chú ý tại Nghị quyết 105/NQ-CP về xây dựng, hoàn thiện tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị

Nghị quyết 105/NQ-CP không chỉ nêu mục tiêu, nhiệm vụ, giải pháp chung mà còn kèm theo nội dung về tiến độ, cơ quan thực hiện cũng như định hướng sắp xếp đơn vị sự nghiệp công lập của bộ, ngành, địa phương. Dưới đây là tổng hợp các nội dung các chú ý.

48 phút trước

Quy định về tiền lương theo vị trí việc làm đối với viên chức (đề xuất)

Dự thảo Nghị định đề xuất chuyển sang cơ chế trả lương viên chức theo bậc nghề nghiệp gắn với vị trí việc làm, thay cho xếp lương theo hạng như trước. Đây là thay đổi quan trọng, làm rõ nguyên tắc trả lương theo năng lực, công việc và lộ trình chuyển đổi đến năm 2027.

21/04/2026

Chuẩn nghề nghiệp giáo viên tiểu học mới nhất theo Thông tư 30/2026/TT-BGDĐT

Chuẩn nghề nghiệp giáo viên tiểu học mới nhất theo Thông tư 30/2026/TT-BGDĐT đặt ra hệ thống tiêu chuẩn toàn diện nhằm đánh giá phẩm chất, năng lực và mức độ đáp ứng yêu cầu nghề nghiệp của giáo viên.

18/04/2026

Tổng hợp Nghị quyết bầu 4 vị trí lãnh đạo chủ chốt của Đảng và Nhà nước nhiệm kỳ 2026 - 2031

04 vị trí lãnh đạo chủ chốt của Đảng và Nhà nước bao gồm Tổng Bí thư, Chủ tịch nước, Thủ tướng Chính phủ và Chủ tịch Quốc hội. Dưới đây là tổng hợp Nghị quyết bầu các vị trí lãnh đạo chủ chốt.

15/04/2026

Chế độ tiền thưởng đối với cán bộ, công chức từ 01/7/2026 [Dự kiến]

Theo dự thảo Nghị định quy định mức lương cơ sở và chế độ tiền thưởng, Bộ Nội vụ đề xuất áp dụng cơ chế tiền thưởng mới đối với cán bộ, công chức kể từ ngày 01/7/2026, cùng thời điểm điều chỉnh mức lương cơ sở lên 2.530.000 đồng/tháng.

13/04/2026

Từ 01/7/2026, sẽ chấm điểm liên tục theo tháng, quý đối với viên chức (Đề xuất)

Theo dự thảo Nghị định quy định khung tiêu chí đánh giá, xếp loại chất lượng đối với đơn vị sự nghiệp công lập và viên chức, phương thức đánh giá viên chức được thiết kế lại theo hướng theo dõi và chấm điểm liên tục, thay vì chỉ tập trung vào một lần đánh giá cuối năm như trước đây.

09/04/2026

7 điểm mới về hợp đồng thực hiện công việc trong đơn vị sự nghiệp công lập

Dự thảo Nghị định về hợp đồng thực hiện công việc trong đơn vị sự nghiệp công lập đã thiết kế lại toàn diện cơ chế ký kết hợp đồng, từ phạm vi áp dụng, loại công việc, đối tượng đến quy trình và kiểm soát thực hiện. Nội dung bài viết sẽ nêu thông tin chi tiết.

07/04/2026