Lao động từ Libya về nước được nhận thêm hỗ trợ

Lao động từ Libya về nước được nhận thêm hỗ trợ
(LuatVietnam) Hỗ trợ ban đầu ngay khi về nước đối với tất cả lao động Việt Nam làm việc tại Libya phải về nước trước hạn trong năm 2011 do khủng hoảng chính trị với mức 01 triệu đồng/người từ Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước.
Theo Quyết định 940/QĐ-LĐTBXH ngày 29/07/2011 về việc hỗ trợ người lao động và doanh nghiệp xuất khẩu lao động phải đưa lao động làm việc tại Libya về nước trước hạn do khủng hoảng chính trị, thì ngoài việc được hỗ trợ ngay sau khi về nước, các lao động đã làm việc tại Libya từ 06 tháng trở xuống, đã tham gia đóng góp vào Quỹ hỗ trợ việc làm ngoài nước còn nhận được thêm hỗ trợ từ Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội.
 
Có 4 mức hỗ trợ cụ thể căn cứ vào thời gian làm việc làm việc tại Libya. Theo đó, mỗi lao động làm việc từ đủ 01 tháng trở xuống được nhận 08 triệu đồng; từ 01 tháng đến đủ 02 tháng nhận hỗ trợ 06 triệu đồng; trên 02 tháng đến đủ 04 tháng là 04 triệu và trên 04 tháng đến đủ 06 tháng được hỗ trợ 2 triệu đồng.
 
Đối với người lao động lao động đi Libya làm việc theo đề án "Hỗ trợ các huyện nghèo đẩy mạnh xuất khẩu lao động góp phần giảm nghèo bền vững giai đoạn 2009-2020" theo Quyết định số 71/2009/QĐ-TTg ngày 29/04/2009 thì được hỗ trợ thêm 50% mức quy định nêu trên.
 
Cũng theo Quyết định này, Bộ Lao động Thương binh và Xã hội chủ trương hỗ trợ doanh nghiệp xuất khẩu lao động được phép đưa lao động đi làm việc tại Libya 50% tổng số tiền môi giới doanh nghiệp phải hoàn trả cho người lao động theo quy định từ quỹ hỗ trợ việc làm ngoài nước.
 
Cuộc khủng hoảng chính trị tại Libya nổ ra hồi đầu năm khiến hàng trăm nghìn lao động nước ngoài phải sơ tán. Trong đó, việc giải cứu hơn 10.000 lao động Việt Nam kéo dài suốt một tháng. Đây là chiến dịch giải cứu lao động làm việc tại nước ngoài quy mô lớn thứ hai từ trước đến nay, sau cuộc sơ tán khoảng 18.000 lao động làm việc tại Iraq năm 1991 do chiến tranh vùng Vịnh. 
  • LuậtViệtnam 

 

1900 6192 để được giải đáp qua tổng đài
090 222 9061 để sử dụng dịch vụ Luật sư tư vấn (CÓ PHÍ)
Đánh giá bài viết:
Bài viết đã giải quyết được vấn đề của bạn chưa?
Rồi Chưa

Tin cùng chuyên mục

Đơn vị sự nghiệp công lập cấp xã phải xây dựng vị trí việc làm trước khi có Nghị định mới

Đơn vị sự nghiệp công lập cấp xã phải xây dựng vị trí việc làm trước khi có Nghị định mới

Đơn vị sự nghiệp công lập cấp xã phải xây dựng vị trí việc làm trước khi có Nghị định mới

Đây là nội dung đề cập tại Công văn 5691/BNV-TCBC ngày 06/6/2026 hướng dẫn về đơn vị sự nghiệp công lập cung ứng các dịch vụ sự nghiệp công cơ bản, thiết yếu đa ngành, đa lĩnh vực ở cấp xã.

Công văn 5691/BNV-TCBC: UBND cấp xã được quyết định thành lập, giải thể đơn vị sự nghiệp công lập thuộc cấp xã

Công văn 5691/BNV-TCBC: UBND cấp xã được quyết định thành lập, giải thể đơn vị sự nghiệp công lập thuộc cấp xã

Công văn 5691/BNV-TCBC: UBND cấp xã được quyết định thành lập, giải thể đơn vị sự nghiệp công lập thuộc cấp xã

Bộ Nội vụ vừa có Công văn 5691/BNV-TCBC ngày 06/6/2026 hướng dẫn về đơn vị sự nghiệp công lập cung ứng các dịch vụ sự nghiệp công cơ bản, thiết yếu đa ngành, đa lĩnh vực ở cấp xã.

Bỏ kiểm tra nghiệm thu phòng cháy chữa cháy với công trình, phương tiện (dự kiến)

Bỏ kiểm tra nghiệm thu phòng cháy chữa cháy với công trình, phương tiện (dự kiến)

Bỏ kiểm tra nghiệm thu phòng cháy chữa cháy với công trình, phương tiện (dự kiến)

Nội dung này được đề xuất tại dự thảo Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Quản lý, sử dụng vũ khí, vật liệu nổ và công cụ hỗ trợ; Luật Phòng cháy, chữa cháy và cứu nạn, cứu hộ đang được lấy ý kiến.

Công văn 3141/BGDĐT-NGCBQLGD: Yêu cầu rà soát việc bổ nhiệm và xếp lương giáo viên mầm non, phổ thông, giáo dục thường xuyên

Công văn 3141/BGDĐT-NGCBQLGD: Yêu cầu rà soát việc bổ nhiệm và xếp lương giáo viên mầm non, phổ thông, giáo dục thường xuyên

Công văn 3141/BGDĐT-NGCBQLGD: Yêu cầu rà soát việc bổ nhiệm và xếp lương giáo viên mầm non, phổ thông, giáo dục thường xuyên

Bộ Giáo dục và Đào tạo đã ban hành Công văn 3141/BGDĐT-NGCBQLGD ngày 29/5/2026 về rà soát công tác bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp và xếp lương giáo viên ở tất cả các cấp học từ mầm non, phổ thông đến giáo dục thường xuyên.