Dự kiến sau sáp nhập bình quân có khoảng 32 biên chế/1 cấp xã

Tại Quyết định 759/QĐ-TTg có quy định về tiêu chuẩn cán bộ, công chức của chính quyền địa phương cấp xã như sau:

Chính phủ trình Quốc hội tại kỳ họp thứ 9 Quốc hội khóa XV ban hành Luật Cán bộ, công chức (sửa đổi) bảo đảm liên thông đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã với cả hệ thống chính trị từ Trung ương đến địa phương.

Trước mắt, Bộ Nội vụ hướng dẫn tiêu chuẩn cán bộ, công chức chính quyền địa phương cấp xã. 

Theo Quyết định 759/QĐ-TTg, Chính phủ đã đề ra các định hướng về biên chế cán bộ, công chức, viên chức cấp xã sau khi sáp nhập, cụ thể như sau:

- Giữ nguyên biên chế hiện có: Trước mắt, giữ nguyên số lượng biên chế của cấp huyện và cấp xã hiện có trước sáp nhập, sau đó bố trí cho các ĐVHC cấp xã mới. Việc rà soát, tinh giản biên chế sẽ gắn với cơ cấu lại và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức cấp xã để đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ.

- Kết thúc việc sử dụng người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã: Chính quyền địa phương sẽ xem xét, sắp xếp lại những người hoạt động không chuyên trách tại cấp xã để tham gia công tác tại thôn, tổ dân phố. Đối với những người không còn công tác, thực hiện chính sách nghỉ việc theo quy định.

- Dự kiến biên chế cấp xã: Căn cứ vào quy mô dân số, diện tích tự nhiên, và trình độ phát triển kinh tế - xã hội của các ĐVHC cấp xã, Chính phủ dự kiến bình quân có khoảng 32 biên chế/01 cấp xã. Các chính quyền địa phương cấp tỉnh sẽ căn cứ vào nhu cầu thực tế để quyết định số lượng biên chế cho từng ĐVHC cấp xã trên địa bàn.