Cán bộ hưởng chế độ nghỉ công tác chờ đủ tuổi nghỉ hưu thế nào?

1. Ai được hưởng chế độ nghỉ công tác chờ đủ tuổi nghỉ hưu​?

1.1 Đối tượng được hưởng chế độ

Căn cứ điểm a khoản 1 Điều 4 Nghị định 177/2024/NĐ-CP, các đối tượng được hưởng chế độ nghỉ công tác chờ đủ tuổi nghỉ hưu của cán bộ từ 01/01/2025 gồm:

- Cán bộ giữ chức vụ, chức danh chuyên trách do bầu cử theo nhiệm kỳ trong cơ quan của Đảng Cộng sản Việt Nam, Nhà nước, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, tổ chức chính trị - xã hội ở trung ương, ở cấp tỉnh, cấp huyện và cấp xã nhưng không đủ điều kiện về tuổi tái cử, tái bổ nhiệm cấp ủy cùng cấp.

Trong đó, cán bộ đủ điều kiện về tuổi tái cử cấp ủy nhưng không đủ tuổi tái cử các chức danh lãnh đạo chính quyền, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, tổ chức chính trị - xã hội tại thời điểm bầu cử, đại hội cùng cấp để bầu các chức danh đó cũng thuộc trường hợp được hưởng chế độ nghỉ công tác chờ đủ tuổi nghỉ hưu này.

- Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, viên chức quốc phòng, người làm công tác cơ yếu hưởng lương như quân nhân trong các cơ quan, đơn vị thuộc Quân đội nhân dân và Công an nhân dân giữ chức vụ, chức danh thuộc cơ cấu tham gia cấp ủy, ủy viên chuyên trách Ủy ban kiểm tra cùng cấp nhưng không đủ điều kiện về tuổi để tái cử cấp ủy cùng cấp.

- Công chức giữ chức vụ bổ nhiệm có thời hạn mà chức vụ đang giữ thuộc cơ cấu tham gia cấp ủy cùng cấp nhưng không đủ điều kiện về tuổi để tái cử cấp ủy trong đó gồm cả Chủ tịch, Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân quận, thị xã, phường nơi thực hiện chính quyền đô thị; Chỉ huy trưởng Ban chỉ huy quân sự cấp xã.

1.2 Điều kiện hưởng chế độ

Để được hưởng chế độ, ngoài thuộc đối tượng trên thì còn phải đáp ứng thêm điều kiện:

- Còn dưới 24 tháng công tác đến tuổi nghỉ hưu.

- Có đơn tự nguyện xin nghỉ công tác chờ đủ tuổi nghỉ hưu.

- Được cấp có thẩm quyền đồng ý đơn tự nguyện xin nghỉ công tác chờ đủ tuổi nghỉ hưu.

2. Chế độ nghỉ công tác chờ đủ tuổi nghỉ hưu của cán bộ

- Hưởng nguyên lương chức vụ hoặc theo ngạch, bậc, phụ cấp chức vụ, phụ cấp thâm niên vượt khung, phụ cấp thâm niên nghề, mức chênh lệch bảo lưu lương, phụ cấp trách nhiệm đối với ủy viên các cấp (nếu có) cho đến khi đủ tuổi nghỉ hưu.

- Không nâng ngạch, bậc lương trong thời gian nghỉ công tác chờ đủ tuổi nghỉ hưu. Thôi hưởng các chế độ khác như chế độ phục vụ, chế độ điện thoại (nếu có), các loại phụ cấp khác với phụ cấp ở trên kể từ tháng liền kề sau tháng có quyết định nghỉ công tác chờ đủ tuổi nghỉ hưu.

- Thực hiện các chế độ, chính sách khác (nếu có) thực hiện theo Nội quy, Quy chế của cơ quan, tổ chức, đơn vị như đối với người đã nghỉ hưu.

- Bố trí xe đưa đón nếu có yêu cầu để tham gia họp, hội nghị, khám chữa bệnh hoặc thanh toán theo quy định nếu không bố trí được khi đang công tác là đối tượng hưởng chế độ sử dụng thường xuyên xe ô tô.

- Được hỗ trợ đóng BHXH một lần cho thời gian còn thiếu nhưng không quá 30 tháng vào quỹ hưu trí, tử tuất theo mức lương đóng BHXH tại tháng đủ tuổi hưởng lương hưu để hưởng chế độ hưu trí nếu sau khi hết chế độ chờ đủ tuổi nghỉ hưu mà vẫn chưa đủ số năm đóng BHXH bắt buộc để hưởng lương hưu.

- Không tính vào biên chế của cơ quan. Khi đủ tuổi sẽ thực hiện thủ tục để cán bộ hưởng chế độ hưu trí.

- Xét thăng cấp bậc quân hàm, nâng bậc lương (nếu có) với sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, viên chức quốc phòng, người làm công tác cơ yếu hưởng lương như quân nhân trong Quân đội, Công an giữ chức vụ, chức danh thuộc cơ cấu tham gia cấp ủy, ủy viên chuyên trách Ủy ban kiểm tra cùng cấp nhưng không đủ điều kiện về tuổi để tái cử cấp ủy cùng cấp.

Trên đây là quy định mới nhất về chế độ nghỉ công tác chờ đủ tuổi nghỉ hưu của cán bộ từ 01/01/2025.