Từ 14/7/2026, kiểm soát viên chính chất lượng sản phẩm, hàng hóa phải có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm

Thông tư 25/2026/TT-BKHCN ngày 30/5/2026 đã quy định cụ thể tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ đối với từng vị trí việc làm của công chức, viên chức chuyên ngành kiểm soát viên chất lượng sản phẩm, hàng hóa.

Theo quy định tại Điều 5 Thông tư 25/2026/TT-BKHCN (hiệu lực từ 14/7/2026), công chức kiểm soát viên chính chất lượng sản phẩm, hàng hóa phải đáp ứng đầy đủ tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ của kiểm soát viên chất lượng sản phẩm, hàng hóa, đồng thời phải có kinh nghiệm tham gia đoàn kiểm tra và thực hiện hoạt động kiểm tra đối với hàng hóa có mức độ rủi ro trung bình hoặc cao theo lĩnh vực được phân công.

Từ 14/7/2026, kiểm soát viên chính chất lượng sản phẩm, hàng hóa phải có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm
Từ 14/7/2026, kiểm soát viên chính chất lượng sản phẩm, hàng hóa phải có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm (Ảnh minh họa)

Đáng chú ý, tại điểm b khoản 3 điều luật này quy định thời gian thực hiện nhiệm vụ kiểm tra chất lượng sản phẩm, hàng hóa hoặc hoạt động chuyên môn kỹ thuật liên quan phải từ đủ 03 năm trở lên phù hợp với vị trí việc làm.

Ngoài yêu cầu về thời gian công tác, người được bố trí vị trí kiểm soát viên chính còn phải đáp ứng thêm nhiều yêu cầu về năng lực chuyên môn như: có khả năng chủ trì hoặc tham gia tổ chức hoạt động kiểm tra chất lượng sản phẩm, hàng hóa; có khả năng hướng dẫn chuyên môn, nghiệp vụ; có khả năng phân tích, đánh giá kết quả kiểm tra, phát hiện nguy cơ, rủi ro và đề xuất biện pháp xử lý.

Thông tư cũng đặt ra yêu cầu về kinh nghiệm thực tiễn. Theo đó, người giữ vị trí này phải đã tham gia ít nhất 03 đoàn kiểm tra chất lượng sản phẩm, hàng hóa, trong đó đã làm Trưởng đoàn hoặc Phó Trưởng đoàn ít nhất 01 đoàn kiểm tra hoặc đã chủ trì xử lý ít nhất 01 vụ việc kiểm tra chất lượng sản phẩm, hàng hóa có tính chất phức tạp phù hợp với vị trí việc làm.

Về trình độ đào tạo, bồi dưỡng, kiểm soát viên chính chất lượng sản phẩm, hàng hóa phải có bằng tốt nghiệp đại học trở lên phù hợp với vị trí việc làm và có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ kiểm soát viên chất lượng sản phẩm, hàng hóa.

1900 6192 để được giải đáp qua tổng đài
090 222 9061 để sử dụng dịch vụ Luật sư tư vấn (CÓ PHÍ)
Đánh giá bài viết:
Bài viết đã giải quyết được vấn đề của bạn chưa?
Rồi Chưa

Tin cùng chuyên mục

Công chức ngành Kiểm sát có thể bị tạm đình chỉ công tác trong 7 trường hợp

Công chức ngành Kiểm sát có thể bị tạm đình chỉ công tác trong 7 trường hợp

Công chức ngành Kiểm sát có thể bị tạm đình chỉ công tác trong 7 trường hợp

Từ 30/7/2026, Quyết định 15/QĐ-VKSTC của Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân tối cao ban hành Quy chế về cho thôi giữ chức vụ, từ chức, miễn nhiệm, tạm đình chỉ công tác đối với công chức trong ngành Kiểm sát nhân dân.

Người đứng đầu Viện kiểm sát có thể phải thôi giữ chức vụ nếu đơn vị hoàn thành dưới 70% chỉ tiêu

Người đứng đầu Viện kiểm sát có thể phải thôi giữ chức vụ nếu đơn vị hoàn thành dưới 70% chỉ tiêu

Người đứng đầu Viện kiểm sát có thể phải thôi giữ chức vụ nếu đơn vị hoàn thành dưới 70% chỉ tiêu

Nội dung nêu tại Quy chế ban hành Quyết định 15/QĐ-VKSTC ngày 30/7/2026 về cho thôi giữ chức vụ, từ chức, miễn nhiệm, tạm đình chỉ công tác đối với công chức trong ngành Kiểm sát nhân dân.

Từ 15/8/2026, thống nhất cách dịch tiếng Anh của toàn bộ cơ quan, chức danh trong hệ thống chính trị

Từ 15/8/2026, thống nhất cách dịch tiếng Anh của toàn bộ cơ quan, chức danh trong hệ thống chính trị

Từ 15/8/2026, thống nhất cách dịch tiếng Anh của toàn bộ cơ quan, chức danh trong hệ thống chính trị

Việc dịch Quốc hiệu, tên các cơ quan, đơn vị và chức danh lãnh đạo, cán bộ, công chức trong hệ thống chính trị sang tiếng Anh sẽ được thực hiện thống nhất theo Thông tư 05/2026/TT-BNG ngày 30/6/2026.

Nghị định 300/2026/NĐ-CP: Công chức chỉ được bố trí vào vị trí việc làm có ngạch cao hơn khi hoàn thành tốt nhiệm vụ

Nghị định 300/2026/NĐ-CP: Công chức chỉ được bố trí vào vị trí việc làm có ngạch cao hơn khi hoàn thành tốt nhiệm vụ

Nghị định 300/2026/NĐ-CP: Công chức chỉ được bố trí vào vị trí việc làm có ngạch cao hơn khi hoàn thành tốt nhiệm vụ

Đây là quy định mới tại Nghị định 300/2026/NĐ-CP sửa đổi Nghị định 170/2025/NĐ-CP về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức, hiệu lực từ 01/8/2026.