TP. HCM ban hành quy trình tiếp nhận và chi trả trợ cấp thất nghiệp mới

Ngày 15/11/2022, Bảo hiểm xã hội Thành phố Hồ Chí Minh đã ra Thông báo 7405/TB-BHXH về việc ban hành mới quy trình và phiếu giao nhận hồ sơ theo cơ chế một cửa.

Theo đó, Bảo hiểm xã hội ban hành mới quy trình tiếp nhận và chi trả trợ cấp thất nghiệp như sau:

Bước 1: Văn phòng (Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả):

- Tiếp nhận Danh sách, Quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp (đối với trường hợp hưởng mới) và các Quyết định tạm dừng, tiếp tục, chấm dứt, di chuyển, hủy hưởng từ Trung tâm Dịch vụ việc làm chuyển đến.

- Tiếp nhận danh sách người lao động thông báo tìm kiếm việc làm từ trung tâm dịch vụ việc làm chuyển đến.

- Đối chiếu Quyết định và Danh sách khớp đúng, chuyển hồ sơ cho Phòng Chế độ bảo hiểm xã hội.

Bước 2: Phòng Chế độ bảo hiểm xã hội:

- Kiểm tra, đối chiếu dữ liệu hưởng.

- Kiểm tra, đối chiếu thông tin trong các Quyết định hưởng bảo hiểm thất nghiệp.

- Lập danh sách chi trả trợ cấp thất nghiệp tháng đầu tiên.

- Lập danh sách chi trả trả trợ cấp thất nghiệp tháng thứ 2 trở đi.
quy trinh tiep nhan va chi tra bao hiem that nghiep
Quy trình tiếp nhận và chi trả trợ cấp thất nghiệp tại TP. HCM (Ảnh minh họa)

Bước 3: Phòng Kế hoạch - Tài chính:

- Tiếp nhận Danh sách từ Phòng Chế độ bảo hiểm xã hội chuyển đến:

  • Chuyển Danh sách và kinh phí cho Bưu điện thành phố để chi trả trợ cấp thất nghiệp cho người hưởng theo phương thức tiền mặt.
  • Căn cứ Danh sách chuyển tiền vào tài khoản người hưởng trợ cấp thất nghiệp đối với trường hợp hưởng qua tài khoản cá nhân.

- Tiếp nhận từ Bưu điện thành phố chuyển Phòng Chế độ bảo hiểm xã hội danh sách người lao động chưa nhận trợ cấp thất nghiệp từ ngày 01 đến ngày cuối cùng của tháng trước.

Bước 4: Phòng Quản lý thu:

Tiếp nhận Phiếu đề nghị cùng danh sách do Phòng Chế độ bảo hiểm xã hội chuyển đến để đối chiếu và xác nhận lại dữ liệu tổng thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp chưa hưởng trên cơ sở dữ liệu thu toàn quốc.

Nếu gặp vướng mắc liên quan, bạn đọc vui lòng gọi tới tổng đài 1900.6192 để được chúng tôi hỗ trợ nhanh nhất.

1900 6192 để được giải đáp qua tổng đài
090 222 9061 để sử dụng dịch vụ Luật sư tư vấn (CÓ PHÍ)
Đánh giá bài viết:
Bài viết đã giải quyết được vấn đề của bạn chưa?
Rồi Chưa

Tin cùng chuyên mục

Quyết định 18/2026/QĐ-TTg: Tiêu chí, định mức phân bổ vốn đầu tư công giai đoạn 2026-2030

Quyết định 18/2026/QĐ-TTg: Tiêu chí, định mức phân bổ vốn đầu tư công giai đoạn 2026-2030

Quyết định 18/2026/QĐ-TTg: Tiêu chí, định mức phân bổ vốn đầu tư công giai đoạn 2026-2030

Quyết định 18/2026/QĐ-TTg ban hành ngày 18/4/2026 quy định chi tiết nguyên tắc, tiêu chí và định mức phân bổ vốn đầu tư công nguồn ngân sách Nhà nước giai đoạn 2026-2030 theo Nghị quyết 70/2025/UBTVQH15 (đã được sửa đổi bởi Nghị quyết 120/2026/UBTVQH15). 

Công điện 31/CĐ-TTg: Đặc xá 2026 phải đúng đối tượng, công khai, không để xảy ra tiêu cực

Công điện 31/CĐ-TTg: Đặc xá 2026 phải đúng đối tượng, công khai, không để xảy ra tiêu cực

Công điện 31/CĐ-TTg: Đặc xá 2026 phải đúng đối tượng, công khai, không để xảy ra tiêu cực

Ngày 18/4/2026, Thủ tướng Chính phủ ban hành Công điện 31/CĐ-TTg về việc triển khai thực hiện công tác đặc xá năm 2026, yêu cầu các bộ, ngành, địa phương tổ chức thực hiện nghiêm túc, bảo đảm đúng quy định và hiệu quả.

Thủ tướng: Rà soát văn bản pháp luật phải đẩy mạnh ứng dụng công nghệ số, AI

Thủ tướng: Rà soát văn bản pháp luật phải đẩy mạnh ứng dụng công nghệ số, AI

Thủ tướng: Rà soát văn bản pháp luật phải đẩy mạnh ứng dụng công nghệ số, AI

Công điện 32/CĐ-TTg ngày 19/4/2026 của Thủ tướng Chính phủ yêu cầu các bộ, ngành, địa phương tăng cường ứng dụng công nghệ số, trí tuệ nhân tạo (AI) trong quá trình tổng rà soát hệ thống văn bản quy phạm pháp luật.

Từ 14/4/2026, bãi bỏ hàng loạt quy định cũ về chuẩn nghề nghiệp, mã số và xếp lương giáo viên

Từ 14/4/2026, bãi bỏ hàng loạt quy định cũ về chuẩn nghề nghiệp, mã số và xếp lương giáo viên

Từ 14/4/2026, bãi bỏ hàng loạt quy định cũ về chuẩn nghề nghiệp, mã số và xếp lương giáo viên

Cùng có hiệu lực từ ngày 14/4/2026, Thông tư 30/2026/TT-BGDĐT và Thông tư 31/2026/TT-BGDĐT của Bộ Giáo dục và Đào tạo đã đồng thời bãi bỏ nhiều quy định trước đây liên quan đến chuẩn nghề nghiệp, mã số chức danh, bổ nhiệm và xếp lương giáo viên.

Trợ giảng bổ nhiệm trước 31/3/2026 được xem xét bổ nhiệm giảng viên hạng III nếu đủ chuẩn

Trợ giảng bổ nhiệm trước 31/3/2026 được xem xét bổ nhiệm giảng viên hạng III nếu đủ chuẩn

Trợ giảng bổ nhiệm trước 31/3/2026 được xem xét bổ nhiệm giảng viên hạng III nếu đủ chuẩn

Thông tư 31/2026/TT-BGDĐT đã quy định cụ thể việc xử lý đối với chức danh trợ giảng trong cơ sở giáo dục đại học trong giai đoạn chuyển tiếp, trong đó cho phép bổ nhiệm sang chức danh giảng viên khi đáp ứng đủ tiêu chuẩn theo quy định.

Giáo viên không thuộc diện nâng chuẩn vẫn được giữ nguyên lương đến khi nghỉ hưu từ 14/4/2026

Giáo viên không thuộc diện nâng chuẩn vẫn được giữ nguyên lương đến khi nghỉ hưu từ 14/4/2026

Giáo viên không thuộc diện nâng chuẩn vẫn được giữ nguyên lương đến khi nghỉ hưu từ 14/4/2026

Thông tư 31/2026/TT-BGDĐT đã quy định cụ thể việc xử lý chuyển tiếp đối với giáo viên chưa đạt chuẩn, trong đó làm rõ trường hợp giáo viên không thuộc diện phải nâng chuẩn vẫn được bảo đảm quyền lợi về chức danh và tiền lương.