English
RSS
Do có sự điều chỉnh về mức lương tối thiểu vùng cũng như địa bàn áp dụng tại Nghị định 38/2022/NĐ-CP ngày 12/6/2022 của Chính phủ, nhiều nơi có thể được tăng đến 760.000 đồng/tháng lương tối thiểu vùng.
Cụ thể, từ 01/7/2022 - khi Nghị định 38 chính thức có hiệu lực, mức lương tối thiểu vùng thay đổi như sau:
|
Vùng |
Mức lương tối thiểu vùng đến 30/6/2022 |
Mức lương tối thiểu vùng từ 01/7/2022 |
Mức tăng |
|
I |
4,42 triệu đồng/tháng |
4,68 triệu đồng/tháng |
Tăng 260.000 đồng/tháng |
|
II |
3,92 triệu đồng/tháng |
4,16 triệu đồng/tháng |
Tăng 240.000 đồng/tháng |
|
III |
3,43 triệu đồng/tháng |
3,64 triệu đồng/tháng |
Tăng 210.000 đồng/tháng |
|
IV |
3,07 triệu đồng/tháng |
3,25 triệu đồng/tháng |
Tăng 180.000 đồng/tháng |
Bên cạnh đó, quy định mới còn điều chỉnh một số địa phương chuyển lên vùng áp dụng mức lương tối thiểu vùng cao hơn, dẫn đến mức lương tối thiểu vùng của các địa phương này cũng tăng theo đáng kể.
- Thành phố Hạ Long (Quảng Ninh), huyện Xuân Lộc (Đồng Nai) được chuyển từ vùng II lên vùng I: Lương tối thiểu vùng tăng từ 3,92 triệu đồng/tháng lên 4,68 triệu đồng/tháng - tăng 760.000 đồng/tháng.
- Thành phố Hoà Bình, huyện Lương Sơn (Hòa Bình); Các thị xã Quảng Yên, Đông Triều (Quảng Ninh); thành phố Vinh, thị xã Cửa lò, huyện Nghi Lộc, huyện Hưng Nguyên (Nghệ An)... được chuyển từ vùng III lên vùng II: Lương tối thiểu vùng tăng từ 3,43 triệu đồng/tháng lên 4,16 triệu đồng/tháng - tăng 730.000 đồng/tháng.
- Các huyện Vân Đồn, Hải Hà, Đầm Hà, Tiên Yên (Quảng Ninh); các huyện Quỳnh Lưu, Yên Thành, Nam Đàn, Nghĩa Đàn, Diễn Châu, Đô Lương và các thị xã Thái Hòa, Hoàng Mai (Nghệ An)... được chuyển từ vùng IV lên vùng III: Lương tối thiểu vùng tăng từ 3,07 triệu đồng/tháng lên 3,64 triệu đồng/tháng - tăng 570.000 đồng/tháng.
Nếu còn vướng mắc, độc giả vui lòng liên hệ 1900.6192 để được hỗ trợ, giải đáp chi tiết.
