Người đang bị xem xét kỷ luật sẽ chưa được giải quyết tinh giản biên chế

Theo hướng dẫn tại Công văn 4941/BNV-TCBC, người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã đang trong thời gian xem xét kỷ luật, bị thanh tra, kiểm tra do có dấu hiệu vi phạm hoặc đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự sẽ chưa được giải quyết nghỉ việc theo diện tinh giản biên chế.

Bộ Nội vụ cho biết sau khi có kết luận của cơ quan có thẩm quyền, nếu cá nhân không bị kỷ luật hoặc bị kỷ luật nhưng chưa đến mức buộc thôi việc thì vẫn được giải quyết nghỉ việc và hưởng chính sách theo Điều 9 Nghị định 154/2025/NĐ-CP. Đồng thời, thời gian công tác để tính trợ cấp được tính đến trước ngày 31/5/2026.

Ngược lại, nếu bị kỷ luật bằng hình thức buộc thôi việc hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự thì sẽ không được hưởng chính sách tinh giản biên chế theo quy định tại Điều 9 Nghị định 154/2025/NĐ-CP.

Bên cạnh nội dung về xử lý kỷ luật, Công văn 4941/BNV-TCBC cũng nhấn mạnh việc thực hiện tinh giản biên chế đối với người hoạt động không chuyên trách cấp xã phải gắn với yêu cầu kết thúc hoạt động của nhóm đối tượng này trước ngày 31/5/2026 theo Chỉ thị số 21/CT-TTg.

Đối với trường hợp đủ tiêu chuẩn, điều kiện thì địa phương xem xét tiếp nhận vào làm công chức, viên chức cấp xã hoặc thực hiện chế độ hợp đồng lao động; trường hợp không tiếp tục bố trí sử dụng thì giải quyết đầy đủ chế độ, chính sách theo quy định.