English
RSS
Một trong những quy định đáng chú ý tại Thông tư 59/2026/TT-BGDĐT là nhà giáo sau khi nghỉ hưu chỉ được ký hợp đồng lao động toàn thời gian với duy nhất một cơ sở giáo dục.
Theo điểm a khoản 3 Điều 6 Thông tư 59/2026/TT-BGDĐT, nhà giáo hợp đồng toàn thời gian sau khi nghỉ hưu chỉ được ký hợp đồng toàn thời gian với 01 cơ sở giáo dục.
Sau khi ký hợp đồng, nhà giáo có trách nhiệm thực hiện đầy đủ định mức giảng dạy, nghiên cứu khoa học và các nội dung đã thỏa thuận trong hợp đồng lao động.
Đồng thời, phải thực hiện nhiệm vụ giảng dạy, nghiên cứu theo quy định của pháp luật về giáo dục; tuân thủ thời gian làm việc, nội quy, quy chế của cơ sở giáo dục; chấp hành quy định về đạo đức nghề nghiệp, liêm chính khoa học và quy tắc ứng xử của nhà giáo.
Ngoài việc hoàn thành nhiệm vụ chuyên môn, nhà giáo còn có trách nhiệm chủ động cập nhật kiến thức, đổi mới phương pháp giảng dạy, tham gia bồi dưỡng và hỗ trợ phát triển đội ngũ nhà giáo kế cận theo kế hoạch của cơ sở giáo dục.
Trường hợp vi phạm nghĩa vụ, đơn phương chấm dứt hợp đồng trái quy định hoặc gây thiệt hại về tài sản, uy tín cho cơ sở giáo dục thì phải bồi thường theo quy định của pháp luật và thỏa thuận trong hợp đồng.
Về phía cơ sở giáo dục, Điều 7 Thông tư 59 2026 TT BGDĐT quy định việc sử dụng đội ngũ nhà giáo nghỉ hưu nhằm nâng cao chất lượng đào tạo, nghiên cứu khoa học và phục vụ công tác kiểm định chất lượng.
Tuy nhiên, đội ngũ này không được thay thế các điều kiện bắt buộc về nhà giáo cơ hữu, đồng thời cơ sở giáo dục phải đánh giá định kỳ chất lượng giảng dạy, công khai danh sách nhà giáo hợp đồng trên trang thông tin điện tử và chỉ tiếp tục ký hợp đồng đối với những trường hợp đáp ứng yêu cầu chuyên môn.
