Đưa công trình vào sử dụng khi chưa đủ điều kiện PCCC bị phạt đến 50 triệu đồng

Đây là nội dung đáng chú ý được quy định tại Nghị định 347/2026/NĐ-CP quy định sửa đổi, bổ sung Nghị định 106/2025/NĐ-CP về xử phạt vi phạm hành chính lĩnh vực phòng cháy, chữa cháy.

Đưa công trình vào sử dụng khi chưa đủ điều kiện PCCC bị phạt đến 50 triệu đồng
Đưa công trình vào sử dụng khi chưa đủ điều kiện PCCC bị phạt đến 50 triệu đồng (Ảnh minh họa)

Theo đó, tại khoản 1 Điều 32 Nghị định 347 2026 NĐ-CP sửa đổi, bổ sung khoản 3 Điều 18 Nghị định 106 2025 NĐ-CP quy định phạt tiền từ 30 - 50 triệu đồng đối với hành vi công trình, hạng mục công trình, phương tiện giao thông đã được thẩm duyệt thiết kế hoặc thẩm định thiết kế về phòng cháy và chữa cháy vào khai thác, sử dụng khi chủ đầu tư, chủ sở hữu công trình, chủ phương tiện giao thông chưa hoàn thành việc tổ chức nghiệm thu về phòng cháy và chữa cháy theo quy định.

Như vậy, từ 15/9/2026, hành vi đưa công trình vào khai thác sử dụng khi chủ đầu tư, chủ công trình chưa hoàn thành việc tổ chức nghiệm thu về phòng cháy và chữa cháy bị phạt đến 50 triệu đồng. 

Trong khi đó, khoản 3 Điều 18 Nghị định 106 2025 quy định trường hợp đưa công trình, hạng mục công trình, phương tiện giao thông đã được thẩm duyệt thiết kế hoặc thẩm định thiết kế về phòng cháy và chữa cháy vào khai thác, sử dụng khi chưa có văn bản chấp thuận kết quả nghiệm thu về phòng cháy và chữa cháy của cơ quan quản lý chuyên ngành bị phạt tiền từ 30 - 50 triệu đồng.

Do đó, theo quy định mới, hành vi bị xử phạt phát sinh ngay khi các chủ thể có trách nhiệm chưa hoàn thành việc tổ chức nghiệm thu phòng cháy chữa cháy nhưng vẫn đưa công trình, hạng mục công trình, phương tiện giao thông vào khai thác, sử dụng; thay vì xác định dựa trên tình trạng chưa có văn bản chấp thuận kết quả nghiệm thu của cơ quan quản lý chuyên ngành như quy định trước đây.

Đáng chú ý mức phạt tiền trên chỉ áp dụng với cá nhân vi phạm, trường hợp tổ chức vi phạm thì mức phạt tiền bằng 02 lần mức phạt tiền đối với cá nhân.

Nghị định 347/2026/NĐ-CP có hiệu lực thi hành từ ngày 15/9/2026.

1900 6192 để được giải đáp qua tổng đài
090 222 9061 để sử dụng dịch vụ Luật sư tư vấn (CÓ PHÍ)
Đánh giá bài viết:
Bài viết đã giải quyết được vấn đề của bạn chưa?
Rồi Chưa

Tin cùng chuyên mục

Không cho lao động nữ nuôi con dưới 12 tháng nghỉ 60 phút/ngày, doanh nghiệp bị phạt đến 40 triệu đồng

Không cho lao động nữ nuôi con dưới 12 tháng nghỉ 60 phút/ngày, doanh nghiệp bị phạt đến 40 triệu đồng

Không cho lao động nữ nuôi con dưới 12 tháng nghỉ 60 phút/ngày, doanh nghiệp bị phạt đến 40 triệu đồng

 Nghị định 283/2026/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội, người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, có hiệu lực từ ngày 10/9/2026.

Doanh nghiệp trả lương thử việc dưới 85% lương công việc bị phạt đến 10 triệu đồng

Doanh nghiệp trả lương thử việc dưới 85% lương công việc bị phạt đến 10 triệu đồng

Doanh nghiệp trả lương thử việc dưới 85% lương công việc bị phạt đến 10 triệu đồng

Ngày 15/7/2026, Chính phủ ban hành Nghị định 283/2026/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội, người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.

Trường đại học phải chấm dứt tuyển sinh với các ngành, chương trình đào tạo không bảo đảm chất lượng

Trường đại học phải chấm dứt tuyển sinh với các ngành, chương trình đào tạo không bảo đảm chất lượng

Trường đại học phải chấm dứt tuyển sinh với các ngành, chương trình đào tạo không bảo đảm chất lượng

Đây là chỉ đạo của Bộ Giáo dục và Đào tạo tại Công văn 7314/BGDĐT-GDĐH ngày 16/10/2026 về việc thực hiện nhiệm vụ năm học 2026 - 2027 đối với giáo dục đại học, cao đẳng sư phạm.

​Nghị quyết 29 TW: Yêu cầu giảm số lượng hội họp, ứng dụng AI hỗ trợ xử lý công việc

​Nghị quyết 29 TW: Yêu cầu giảm số lượng hội họp, ứng dụng AI hỗ trợ xử lý công việc

​Nghị quyết 29 TW: Yêu cầu giảm số lượng hội họp, ứng dụng AI hỗ trợ xử lý công việc

Nghị quyết 29-NQ/TW ngày 15/10/2026 yêu cầu giảm số lượng, nâng cao chất lượng, hiệu quả hội họp; đổi mới chế độ báo cáo và dùng chung thông tin đã kiểm chứng. Các cơ quan dành nhiều thời gian đi cơ sở, giải quyết công việc.

Tuyển sinh đại học 2027 theo hướng đơn giản hóa phương thức xét tuyển, công bằng giữa các phương thức

Tuyển sinh đại học 2027 theo hướng đơn giản hóa phương thức xét tuyển, công bằng giữa các phương thức

Tuyển sinh đại học 2027 theo hướng đơn giản hóa phương thức xét tuyển, công bằng giữa các phương thức

Đây là nội dung được nêu tại Công văn 7314/BGDĐT-GDĐH ngày 16/10/2026 của Bộ Giáo dục và Đào tạo về việc thực hiện nhiệm vụ năm học 2026 - 2027 đối với giáo dục đại học, cao đẳng sư phạm.

Quyết định 2218 BTP: Học viên phải tham gia tối thiểu 80% thời lượng để được cấp chứng chỉ bồi dưỡng tư pháp cấp xã

Quyết định 2218 BTP: Học viên phải tham gia tối thiểu 80% thời lượng để được cấp chứng chỉ bồi dưỡng tư pháp cấp xã

Quyết định 2218 BTP: Học viên phải tham gia tối thiểu 80% thời lượng để được cấp chứng chỉ bồi dưỡng tư pháp cấp xã

Nội dung nêu tại Quyết định 2218/QĐ-BTP của Bộ Tư pháp ban hành Chương trình bồi dưỡng nghiệp vụ theo vị trí việc làm cho chuyên viên về lĩnh vực tư pháp xã, phường, đặc khu.