English
RSS
Đây là nội dung đáng chú ý tại Nghị định 308/2026/NĐ-CP, quy định chi tiết một số điều Luật Giáo dục nghề nghiệp về chính sách hỗ trợ của Nhà nước đối với doanh nghiệp và Quỹ đào tạo nhân lực của doanh nghiệp.
Theo đó, tại khoản 2 Điều 6 Nghị định 308/2026/NĐ-CP, Nhà nước hỗ trợ đào tạo các ngành, nghề ưu tiên hoặc khó xã hội hóa thông qua việc người lao động của doanh nghiệp được đào tạo miễn phí tại các cơ sở hoạt động giáo dục nghề nghiệp.
Tuy nhiên, chính sách này không áp dụng tự động đối với mọi người lao động và mọi ngành, nghề đào tạo. Việc hỗ trợ chỉ áp dụng đối với người lao động đã ký hợp đồng với doanh nghiệp và đáp ứng các yêu cầu khác.
Đồng thời, căn cứ danh mục ngành, nghề ưu tiên hoặc ngành, nghề khó xã hội hóa do Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành, cùng với chiến lược, kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội, nhu cầu nhân lực và thị trường lao động tại địa phương, Ủy ban nhân dân cấp tỉnh quyết định danh mục ngành, nghề được hỗ trợ đào tạo trên địa bàn.
Bên cạnh đó, Nghị định 308/2026/NĐ-CP cũng quy định rõ, khoản hỗ trợ đào tạo đối với người lao động thuộc ngành, nghề ưu tiên hoặc khó xã hội hóa không bao gồm tiền ăn, sinh hoạt phí và tiền đi lại.
Việc hỗ trợ được thực hiện theo quy định về giao nhiệm vụ, đặt hàng hoặc đấu thầu cung cấp sản phẩm, dịch vụ công sử dụng ngân sách nhà nước và pháp luật có liên quan.
Ngoài chính sách nêu trên, căn cứ nhu cầu, điều kiện phát triển kinh tế - xã hội và khả năng cân đối ngân sách địa phương, Hội đồng nhân dân cấp tỉnh có thể quyết định thêm nội dung hỗ trợ đối với người lao động đã ký hợp đồng lao động với doanh nghiệp, tham gia đào tạo phù hợp với các ngành, nghề khác.
Như vậy, từ ngày 05/8/2026, người lao động của doanh nghiệp có thêm cơ hội được đào tạo miễn phí nhằm nâng cao trình độ, kỹ năng nghề. Việc hưởng chính sách phụ thuộc vào danh mục ngành, nghề được hỗ trợ và kế hoạch đào tạo được cơ quan có thẩm quyền tại địa phương phê duyệt.
Nghị định 308/2026/NĐ-CP có hiệu lực thi hành từ ngày 05/8/2026.
