English
RSS
Ngày 20/10/2026, Bộ Khoa học và Công nghệ ban hành Thông tư 62/2026/TT-BKHCN, hướng dẫn xác định vị trí việc làm về chuyển đổi số được hưởng mức hỗ trợ theo Nghị định 179/2025/NĐ-CP.
Theo khoản 3 Điều 6 Thông tư 62/2026/TT-BKHCN, công chức cấp xã thuộc 2 nhóm vị trí việc làm quy định tại điểm h và điểm i khoản 1 Điều 3 được xem xét hưởng hỗ trợ chuyển đổi số, gồm:
-
Nhóm 1: Chuyên viên về lĩnh vực phát thanh truyền hình; báo chí; thông tin cơ sở; thông tin đối ngoại; bưu chính; ứng dụng công nghệ thông tin; giao dịch điện tử; chính quyền số; kinh tế số; xã hội số; chuyển đổi số ở cấp xã.
-
Nhóm 2: Chuyên viên thực hiện nhiệm vụ kiểm soát thủ tục hành chính, thủ tục hành chính, xây dựng chính quyền điện tử, theo dõi việc ứng dụng công nghệ thông tin tại Uỷ ban nhân dân cấp xã.
Để được hưởng mức hỗ trợ, công chức thuộc 2 nhóm trên phải đáp ứng đồng thời 3 điều kiện:
- Vị trí việc làm được xác định trong quyết định phê duyệt vị trí việc làm của cơ quan, tổ chức, đơn vị;
- Được cấp có thẩm quyền quyết định giao hoặc phân công đảm nhiệm vị trí việc làm bằng văn bản;
- Công chức phải được cấp có thẩm quyền phân công chuyên trách thực hiện nhiệm vụ về chuyển đổi số bằng văn bản, bao gồm các lĩnh vực:
-
Công nghiệp công nghệ thông tin hoặc công nghiệp công nghệ số;
-
Công nghệ số;
-
Ứng dụng công nghệ thông tin và chuyển đổi số;
-
Chính quyền điện tử, chính quyền số;
-
Kinh tế số và xã hội số;
-
Giao dịch điện tử.
Đáng chú ý, theo khoản 4 Điều 6 Thông tư 62/2026/TT-BKHCN, trường hợp vị trí việc làm nêu trên chỉ có 1 công chức đảm nhiệm nhiều lĩnh vực, người này vẫn được hưởng hỗ trợ nếu đáp ứng 3 điều kiện riêng.
Cụ thể, vị trí việc làm phải được phê duyệt, bản mô tả công việc xác định chuyển đổi số là nhóm nhiệm vụ chính; công chức được giao hoặc phân công đảm nhiệm vị trí việc làm bằng văn bản; đồng thời nhiệm vụ chuyển đổi số phải là nhiệm vụ chính, trực tiếp và thường xuyên.
Như vậy, không phải mọi công chức cấp xã thực hiện công việc liên quan đến chuyển đổi số đều được hưởng hỗ trợ, mà phải đáp ứng các điều kiện tương ứng với vị trí việc làm và nhiệm vụ được phân công.
