Từ 15/4/2020, DN không niêm yết thông tin đóng BHXH bị phạt tiền

Ngày 01/3/2020, Chính phủ đã ban hành Nghị định 28/2020/NĐ-CP về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội, đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.

Từ 15/4/2020, phạt tiền doanh nghiệp không niêm yết công khai thông tin đóng BHXH
Từ 15/4/2020, phạt tiền doanh nghiệp không niêm yết công khai thông tin đóng BHXH

Theo Điều 38 Nghị định này, sẽ phạt tiền từ 500.000 - 01 triệu đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây:

- Hằng năm, không niêm yết công khai thông tin đóng bảo hiểm xã hội của người lao động do cơ quan bảo hiểm xã hội cung cấp (quy định mới);

- Không thực hiện thủ tục xác nhận về việc đóng bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động để người lao động hoàn thiện hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp theo quy định;

- Không cung cấp hoặc cung cấp không đầy đủ thông tin về đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm thất nghiệp của người lao động khi người lao động hoặc tổ chức công đoàn yêu cầu.

Như vậy, từ 15/4/2020 khi Nghị định 28 năm 2020 có hiệu lực, doanh nghiệp phải niêm yết công khai thông tin đóng bảo hiểm xã hội của người lao động nếu không sẽ bị phạt.

Ngoài ra, người lao động có hành vi thỏa thuận với người sử dụng lao động không tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm thất nghiệp, tham gia không đúng đối tượng hoặc tham gia không đúng mức quy định cũng bị phạt từ 500.000 - 01 triệu đồng.

Tình Nguyễn
1900 6192 để được giải đáp qua tổng đài
090 222 9061 để sử dụng dịch vụ Luật sư tư vấn (CÓ PHÍ)
Đánh giá bài viết:

Tin cùng chuyên mục

Số lượng đơn vị bầu cử và số lượng đại biểu Quốc hội được bầu của 34 tỉnh, thành

Số lượng đơn vị bầu cử và số lượng đại biểu Quốc hội được bầu của 34 tỉnh, thành

Số lượng đơn vị bầu cử và số lượng đại biểu Quốc hội được bầu của 34 tỉnh, thành

Nghị quyết 85/NQ-HĐBCQG của Hội đồng bầu cử Quốc gia về số đơn vị bầu cử, danh sách các đơn vị bầu cử và số lượng đại biểu Quốc hội được bầu ở mỗi đơn vị bầu cử của các tỉnh, thành phố được ban hành ngày 15/12/2025.

Tổng Liên đoàn Lao động thống nhất phương án nghỉ Tết Dương lịch 2026 kéo dài 4 ngày

Tổng Liên đoàn Lao động thống nhất phương án nghỉ Tết Dương lịch 2026 kéo dài 4 ngày

Tổng Liên đoàn Lao động thống nhất phương án nghỉ Tết Dương lịch 2026 kéo dài 4 ngày

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa có văn bản thống nhất với đề xuất của Bộ Nội vụ về phương án nghỉ Tết Dương lịch năm 2026 kéo dài 4 ngày liên tục, đồng thời khuyến khích doanh nghiệp áp dụng thời gian nghỉ tương tự.