Mở rộng đối tượng quân nhân, công an được hưởng chế độ hưu trí

 

Mở rộng đối tượng quân nhân, công an được hưởng chế độ hưu trí
(LuatVietnam) Ngày 30/01/2011, Thủ tướng Chính phủ ký ban hành Nghị định số 11/2011/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 159/2006/NĐ-CP ngày 28/12/2006 của Chính phủ về việc thực hiện chế độ hưu trí đối với quân nhân trực tiếp tham gia kháng chiến chống Mỹ cứu nước từ ngày 30/4/1975 trở về trước có 20 năm trở lên phục vụ quân đội đã phục viên, xuất ngũ.
Nghị định lần này mở rộng thêm đối tượng được thực hiện chế độ hưu trí hàng tháng là quân nhân nhập ngũ từ ngày 30/4/1975 trở về trước có 20 năm trở lên phục vụ quân đội thuộc 01 trong 02 trường hợp: Chuyển ngành hoặc chuyển sang công nhân viên chức quốc phòng rồi thôi việc trước 01/01/1995; đã có quyết định chuyển ngành trước 01/4/2000 nhưng không thực hiện được hoặc quân nhân về địa phương mà chưa giải quyết chế độ phục viên; Quân nhân phục viên, xuất ngũ đi lao động hợp tác quốc tế hoặc được cử đi lao động hợp tác quốc tế về nước đã phục viên, xuất ngũ trước ngày 01/4/2000.
 
Ngoài ra, công an nhân dân trực tiếp tham gia kháng chiến chống Mỹ cứu nước từ ngày 30/4/1975 trở về trước có 20 năm trở lên phục vụ trong lực lượng công an nhân dân, gồm cả thời gian phục vụ trong quân đội sau đó chuyển sang công an, hiện không thuộc diện đang được hưởng chế độ hưu trí, chế độ mất sức lao động hoặc chế độ bệnh binh hàng tháng cũng được hưởng chế độ hưu trí theo quy định.
 
Lương hưu hàng tháng theo quy định tại Nghị định 159/2006/NĐ-CP được tính theo số năm thực tế công tác (được coi là đã đóng bảo hiểm xã hội) và mức bình quân của tiền lương tháng làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội như sau: đủ 15 năm tính bằng 45% mức bình quân của tiền lương tháng làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội; sau đó, cứ thêm một năm đóng bảo hiểm xã hội được tính thêm 3% đối với nữ và 2% đối với nam. Mức lương hưu hàng tháng tối đa bằng 75% mức bình quân của tiền lương tháng làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội.
 
Các đối tượng quân nhân, công an nhân dân nêu trên được hưởng chế độ hưu trí hàng tháng kể từ ngày 01/5/2010; trường hợp đã từ trần trước ngày 01/4/2011 thì thân nhân chủ yếu được hưởng chế độ một lần bằng 3,6 triệu đồng…
 
Nghị định này có hiệu lực thi hành kể từ ngày 01/4/2011.
  • LuậtViệtnam 

 

1900 6192 để được giải đáp qua tổng đài
090 222 9061 để sử dụng dịch vụ Luật sư tư vấn (CÓ PHÍ)
Đánh giá bài viết:
Bài viết đã giải quyết được vấn đề của bạn chưa?
Rồi Chưa

Tin cùng chuyên mục

Từ 05/12/2026, casino hoạt động trong thời gian tạm ngừng bị phạt đến 200 triệu đồng

Từ 05/12/2026, casino hoạt động trong thời gian tạm ngừng bị phạt đến 200 triệu đồng

Từ 05/12/2026, casino hoạt động trong thời gian tạm ngừng bị phạt đến 200 triệu đồng

Nghị định 391/2026/NĐ-CP bổ sung quy định xử phạt riêng đối với vi phạm về thời gian hoạt động kinh doanh casino và trò chơi điện tử có thưởng, với mức phạt cao nhất đến 200 triệu đồng đối với tổ chức.

Hà Nội quy định mức trần tiền ăn trưa tại trường công lập chất lượng cao lên đến 50.000 đồng/ngày

Hà Nội quy định mức trần tiền ăn trưa tại trường công lập chất lượng cao lên đến 50.000 đồng/ngày

Hà Nội quy định mức trần tiền ăn trưa tại trường công lập chất lượng cao lên đến 50.000 đồng/ngày

Ngày 19/10/2026, UBND thành phố Hà Nội ban hành Quyết định 147/2026/QĐ-UBND, quy định danh mục các khoản thu, mức thu và cơ chế quản lý thu, chi các dịch vụ theo tiêu chí dịch vụ giáo dục chất lượng cao áp dụng đối với cơ sở giáo dục công lập chất lượng cao từ năm học 2026-2027.

Đã có Nghị định 391/2026/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong kinh doanh đặt cược và trò chơi có thưởng

Đã có Nghị định 391/2026/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong kinh doanh đặt cược và trò chơi có thưởng

Đã có Nghị định 391/2026/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong kinh doanh đặt cược và trò chơi có thưởng

Ngày 20/10/2026, Chính phủ ban hành Nghị định 391/2026/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực kinh doanh đặt cược và trò chơi có thưởng.

Từ 01/12/2026, đơn vị sự nghiệp công lập lĩnh vực tài chính được phân loại theo 7 nhóm ngành, lĩnh vực

Từ 01/12/2026, đơn vị sự nghiệp công lập lĩnh vực tài chính được phân loại theo 7 nhóm ngành, lĩnh vực

Từ 01/12/2026, đơn vị sự nghiệp công lập lĩnh vực tài chính được phân loại theo 7 nhóm ngành, lĩnh vực

Đây là nội dung đáng chú ý tại Thông tư 155/2026/TT-BTC quy định tiêu chí phân loại, điều kiện thành lập, tổ chức lại, giải thể đơn vị sự nghiệp công lập thuộc lĩnh vực tài chính, ban hành ngày 16/10/2026.

Đề nghị xét tặng Cờ thi đua của Văn phòng Chính phủ phải có ít nhất 80% phiếu đồng ý

Đề nghị xét tặng Cờ thi đua của Văn phòng Chính phủ phải có ít nhất 80% phiếu đồng ý

Đề nghị xét tặng Cờ thi đua của Văn phòng Chính phủ phải có ít nhất 80% phiếu đồng ý

Ngày 30/9/2026, Văn phòng Chính phủ ban hành Thông tư 02/2026/TT-VPCP, quy định chi tiết và biện pháp thi hành một số điều của Luật Thi đua, khen thưởng trong phạm vi chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của Văn phòng Chính phủ.

Người nước ngoài có đóng góp cho Văn phòng Chính phủ có thể được tặng Bằng khen

Người nước ngoài có đóng góp cho Văn phòng Chính phủ có thể được tặng Bằng khen

Người nước ngoài có đóng góp cho Văn phòng Chính phủ có thể được tặng Bằng khen

Đây là nội dung đáng chú ý được nêu tại Thông tư 02/2026/TT-VPCP quy định chi chi tiết Luật Thi đua, khen thưởng trong phạm vi chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của Văn phòng Chính phủ, có hiệu lực từ ngày 01/10/2026.

Bộ Y tế yêu cầu tăng cường kiểm tra thuốc lá điện tử, thuốc lá nung nóng

Bộ Y tế yêu cầu tăng cường kiểm tra thuốc lá điện tử, thuốc lá nung nóng

Bộ Y tế yêu cầu tăng cường kiểm tra thuốc lá điện tử, thuốc lá nung nóng

Ngày 19/10/2026, Bộ Y tế ban hành Công văn 7863/BYT-QLD gửi UBND các tỉnh, thành phố về việc thực hiện quyết liệt các giải pháp đấu tranh, ngăn chặn, xử lý các hành vi xâm phạm quyền sở hữu trí tuệ, gian lận thương mại và hàng giả trong lĩnh vực y tế.