BHXH Việt Nam khuyên người dân không nên nhận BHXH 1 lần

Ngày 14/4/2022, Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành Công văn 932/BHXH-TT về việc truyền thông không nên nhận bảo hiểm xã hội một lần.

Trong bối cảnh số người nhận bảo hiểm xã hội (BHXH) một lần có xu hướng tăng trong những tháng đầu năm 2022, BHXH Việt Nam yêu cầu BHXH các tỉnh, thành phố đẩy mạnh công tác truyền thông không nên nhận BHXH một lần cho người dân.

Theo đó, BHXH sẽ truyền thông một số nội dung về ý nghĩa, giá trị của việc hưởng lương hưu hằng tháng và nhấn mạnh những thiệt thòi khi người lao động lựa chọn BHXH một lần.

Cụ thể, có lương hưu đồng nghĩa với việc người lao động sẽ có nguồn thu nhập ổn định hằng thắng bảo đảm cuộc sống khi về già, giúp tự chủ hơn trong cuộc sống và phải phải lệ thuộc vào gia đình, xã hội.

Lương hưu được Nhà nước điều chỉnh định kỳ theo chỉ số giá tiêu dùng và mức tăng trưởng kinh tế, vì vậy người hưởng lương hưu luôn được bảo toàn giá trị, rủi ro khi đồng tiền mất giá. 

Ngoài ra, người lao động khi về già còn được cấp thẻ bảo hiểm y tế miễn phí với mức hưởng là 95%; người lao động khi qua đời, người lo mai táng sẽ được hưởng trợ cấp mai táng, thân nhân sẽ được trợ cấp tuất một lần hoặc hằng tháng...
khong nen nhan bhxh 1 lan
BHXH Việt Nam khuyên người dân không nên nhận BHXH 1 lần (Ảnh minh họa)

Nếu không nhận BHXH một lần, người lao động sẽ mất đi cơ hội hưởng lương hưu, không có điều kiện đảm bảo cuộc sống lúc tuổi già; mất đi quyền lợi về bảo hiểm y tế trong khi tuổi này thường xuyên đau ốm, mất đi chế độ tử tuất như tiền mai táng, trợ cấp cho người thân...

Người nhận BHXH một lần sẽ phải chấp nhận thiệt thòi rất lớn. Với mức 22% tiền lương đóng vào quỹ hưu trí, tử tuất thì 01 năm tổng mức đóng là 2,64 tháng lương. Trong khi mức hưởng BHXH một lần cho mỗi năm chỉ bẳng 1,5 tháng mức bình quân đóng BHXH cho những năm đóng trước 2014 và bằng 02 tháng mức bình quân đóng BHXH cho những năm 2014 trở đi.

Khi đã nhận BHXH một lần, nếu tiếp tục quay lại tham gia BHXH sẽ không được cộng nối thời gian đã đóng BHXH trước đó, dẫn đến có thể không đủ điều kiện về thời gian đóng BHXH để hưởng lương hưu khi hết tuổi lao động hoặc nếu đủ điều kiện thì lương hưu cũng không cao...

Nếu còn thắc mắc vấn đề khác, độc giả vui lòng liên hệ 1900.6192  để được hỗ trợ, giải đáp.

1900 6192 để được giải đáp qua tổng đài
090 222 9061 để sử dụng dịch vụ Luật sư tư vấn (CÓ PHÍ)
Đánh giá bài viết:
(4 đánh giá)
Bài viết đã giải quyết được vấn đề của bạn chưa?
Rồi Chưa

Tin cùng chuyên mục

Năm 2026, hoàn thành xây dựng Chiến lược chuyển đổi trí tuệ nhân tạo quốc gia

Năm 2026, hoàn thành xây dựng Chiến lược chuyển đổi trí tuệ nhân tạo quốc gia

Năm 2026, hoàn thành xây dựng Chiến lược chuyển đổi trí tuệ nhân tạo quốc gia

Ngày 06/8/2026, Chính phủ ban hành Nghị quyết 217/NQ-CP về Chương trình hành động của Chính phủ thực hiện Nghị quyết 19-NQ/TW ngày 28/7/2026 Hội nghị lần thứ ba Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XIV về đổi mới mô hình phát triển Việt Nam. 

Hiệu trưởng, phó hiệu trưởng dôi dư sau sắp xếp được bố trí làm giáo viên hoặc giải quyết tinh giản biên chế

Hiệu trưởng, phó hiệu trưởng dôi dư sau sắp xếp được bố trí làm giáo viên hoặc giải quyết tinh giản biên chế

Hiệu trưởng, phó hiệu trưởng dôi dư sau sắp xếp được bố trí làm giáo viên hoặc giải quyết tinh giản biên chế

Nghị quyết 37/2026/NQ-CP quy định phương án bố trí đối với hiệu trưởng, giám đốc, phó hiệu trưởng, phó giám đốc còn lại sau khi sắp xếp cơ sở giáo dục.

Năm 2026, Chính phủ công bố dữ liệu mở có kiểm soát để doanh nghiệp khai thác

Năm 2026, Chính phủ công bố dữ liệu mở có kiểm soát để doanh nghiệp khai thác

Năm 2026, Chính phủ công bố dữ liệu mở có kiểm soát để doanh nghiệp khai thác

Nghị quyết 217/NQ-CP của Chính phủ chương trình hành động của Chính phủ thực hiện Nghị quyết 19-NQ/TW ngày 28/7/2026 Hội nghị lần thứ ba Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XIV về đổi mới mô hình phát triển Việt Nam, ban hành ngày 06/8/2026.

Sau sắp xếp trường học, mỗi cơ sở giáo dục chỉ có 1 hiệu trưởng hoặc 1 giám đốc

Sau sắp xếp trường học, mỗi cơ sở giáo dục chỉ có 1 hiệu trưởng hoặc 1 giám đốc

Sau sắp xếp trường học, mỗi cơ sở giáo dục chỉ có 1 hiệu trưởng hoặc 1 giám đốc

Nghị quyết 37/2026/NQ-CP quy định mỗi cơ sở giáo dục sau sắp xếp chỉ có 01 hiệu trưởng hoặc 01 giám đốc; đồng thời quy định cụ thể số lượng cấp phó tại trường chính, trụ sở chính và từng phân hiệu.

Đã có Nghị định 311/2026/NĐ-CP sửa đổi Nghị định 189/2025/NĐ-CP về thẩm quyền xử phạt vi phạm hành chính

Đã có Nghị định 311/2026/NĐ-CP sửa đổi Nghị định 189/2025/NĐ-CP về thẩm quyền xử phạt vi phạm hành chính

Đã có Nghị định 311/2026/NĐ-CP sửa đổi Nghị định 189/2025/NĐ-CP về thẩm quyền xử phạt vi phạm hành chính

Ngày 06/8/2026, Chính phủ ban hành Nghị định 311/2026/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định 189/2025/NĐ-CP quy định chi tiết Luật Xử lý vi phạm hành chính về thẩm quyền xử phạt vi phạm hành chính.

Đã có Nghị quyết 37/2026/NQ-CP về bố trí hiệu trưởng, phó hiệu trưởng và nhân sự khi sắp xếp trường học

Đã có Nghị quyết 37/2026/NQ-CP về bố trí hiệu trưởng, phó hiệu trưởng và nhân sự khi sắp xếp trường học

Đã có Nghị quyết 37/2026/NQ-CP về bố trí hiệu trưởng, phó hiệu trưởng và nhân sự khi sắp xếp trường học

Nghị quyết 37/2026/NQ-CP quy định số lượng hiệu trưởng, phó hiệu trưởng, nhân sự hỗ trợ giáo dục và chính sách đối với nhân sự chịu tác động khi sắp xếp cơ sở giáo dục công lập. Nghị quyết có hiệu lực từ ngày 05/8/2026 đến hết ngày 30/6/2028.

Thủ tướng yêu cầu cắt giảm các kỳ thi, cuộc thi không cần thiết từ năm học 2026-2027

Thủ tướng yêu cầu cắt giảm các kỳ thi, cuộc thi không cần thiết từ năm học 2026-2027

Thủ tướng yêu cầu cắt giảm các kỳ thi, cuộc thi không cần thiết từ năm học 2026-2027

Chỉ thị 31/CT-TTg của Thủ tướng Chính phủ đã đưa ra nhiều giải pháp nhằm đổi mới hoạt động giáo dục trong năm học 2026-2027, trong đó một trong những nội dung đáng chú ý là yêu cầu rà soát, cắt giảm các kỳ thi, cuộc thi không cần thiết.