Giai đoạn 2022-2026: Tinh giản ít nhất 5% biên chế cán bộ, công chức

Ngày 18/7/2022, Bộ Chính trị ban hành Kết luận 40-KL/TW về việc nâng cao hiệu quả công tác quản lý biên chế của hệ thống chính trị giai đoạn 2022 - 2026.

Theo đó, Bộ Chính trị kết luận về về công tác quản lý biên chế của hệ thống chính trị giai đoạn 2022 - 2026 như sau:

- Tiếp tục đẩy mạnh tinh giản biên chế theo Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng. Toàn hệ thống chính trị tinh giản ít nhất 5% biên chế cán bộ, công chức và 10% biên chế viên chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước.

• Đối với các cơ quan, đơn vị chưa giảm đủ 10% biên chế giai đoạn 2016 - 2021 thì đồng thời vừa tinh giản biên chế giai đoạn 2022 - 2026, vừa tiếp tục thực hiện chỉ tiêu tinh giản biên chế giai đoạn 2016 - 2021.

• Những nơi vượt chỉ tiêu giai đoạn 2016 - 2021 thì phần vượt được tính vào kết quả thực hiện công tác tinh giản biên chế giai đoạn 2022 - 2026.

​- Biên chế được giao trong giai đoạn 2022 - 2026 không bao gồm lao động làm việc theo hợp đồng. Các cơ quan, đơn vị tự quyết định việc sử dụng hợp đồng lao động và trả lương, phụ cấp cho lao động hợp đồng từ ngân sách chi thường xuyên của cơ quan, đơn vị theo quy định.

Thông tư này có hiệu lực từ ngày 09/9/2022.