Theo Thông báo số 12590/TB-BNV, cán bộ, công chức, viên chức được hoán đổi ngày làm việc từ thứ Sáu (02/01/2026) sang thứ Bảy (10/01/2026).
Nhờ đó, dịp Tết Dương lịch năm 2026, công chức, viên chức được nghỉ 04 ngày liên tục, từ thứ Năm ngày 01/01/2026 đến hết Chủ nhật ngày 04/01/2026, và làm bù vào thứ Bảy ngày 10/01/2026.
Các cơ quan, đơn vị thực hiện lịch nghỉ trên có trách nhiệm bố trí nhân sự hợp lý, bảo đảm công việc được giải quyết liên tục, không làm gián đoạn hoạt động phục vụ tổ chức và Nhân dân; đồng thời tổ chức trực để kịp thời xử lý các tình huống đột xuất.

Đối với các đơn vị không nghỉ cố định thứ Bảy, Chủ nhật, việc bố trí lịch nghỉ thực hiện theo kế hoạch cụ thể của đơn vị, bảo đảm đúng quy định pháp luật.
Bộ Nội vụ đề nghị các bộ, ngành, địa phương chủ động xây dựng kế hoạch, khuyến khích cơ quan, doanh nghiệp, tổ chức và cá nhân triển khai các giải pháp phát triển sản xuất, kinh doanh, bảo đảm cung cầu hàng hóa, dịch vụ, ổn định giá cả, thị trường; góp phần thúc đẩy tăng trưởng kinh tế, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí trước, trong và sau kỳ nghỉ Tết Dương lịch năm 2026.
Đối với khu vực doanh nghiệp, khuyến khích người sử dụng lao động áp dụng thời gian nghỉ Tết Dương lịch năm 2026 tương tự như đối với công chức, viên chức, đồng thời bảo đảm đầy đủ quyền lợi của người lao động theo quy định pháp luật và khuyến khích các thỏa thuận có lợi hơn cho người lao động.
RSS




