Cá thể hóa trách nhiệm giải quyết thủ tục hành chính tại Hà Nội

Nội dung này nêu tại Chỉ thị 01/CT-UBND của UBND TP Hà Nội về việc cá thể hóa trách nhiệm của công chức, viên chức trong công tác giải quyết thủ tục hành chính (TTHC).

Chỉ thị 01/CT-UBND (ban hành ngày 10/3/2025) yêu cầu cá thể hóa trách nhiệm của công chức, viên chức để nâng cao chất lượng và hiệu quả giải quyết thủ tục hành chính tại Hà Nội.

Theo đó, các Giám đốc các Sở, Thủ trưởng các ban, ngành, Chủ tịch UBND các quận, huyện, thị xã cần thực hiện nghiêm túc các nhiệm vụ như:

(1) Cá thể hóa trách nhiệm giải quyết thủ tục hành chính

Người đứng đầu cơ quan, đơn vị phải chịu trách nhiệm toàn diện và trực tiếp về tiến độ, chất lượng giải quyết thủ tục hành chính tại đơn vị mình. Đồng thời cần tổ chức rà soát, cải tiến quy trình giải quyết thủ tục hành chính, đảm bảo minh bạch, đúng thời hạngiảm chi phí cho người dân, doanh nghiệp.

Công chức, viên chức phải thực hiện đúng quy định pháp luật và quy trình giải quyết TTHC, chịu trách nhiệm cá nhân với từng hồ sơ và không yêu cầu bổ sung hồ sơ hoặc kéo dài thời gian không có lý do chính đáng. Thái độ phục vụ phải tận tụy và trung thực.

Cá thể hóa trách nhiệm giải quyết thủ tục hành chính tại Hà Nội
Cá thể hóa trách nhiệm giải quyết thủ tục hành chính tại Hà Nội (Ảnh minh họa)

(2) Tăng cường công tác kiểm tra, giám sát

Giám sát nội bộ thông qua kế hoạch kiểm tra định kỳ và đột xuất, thành lập các tổ kiểm tra độc lập.

Giám sát từ phía người dân và doanh nghiệp bằng các kênh trực tuyến, đường dây nóng, và Hệ thống thông tin giải quyết thủ tục hành chính của Thành phố. Các phản ánh của người dân sẽ được công khaigiải quyết kịp thời.

(3) Ứng dụng công nghệ thông tin trong giám sát

Tăng cường giám sát việc giải quyết thủ tục hành chính trên Hệ thống thông tin giải quyết thủ tục hành chính của Thành phố, minh bạch hóa và tăng cường sự tham gia của xã hội.

Ứng dụng nền tảng số và phân tích dữ liệu trong việc giám sát, kiểm tra.

(4) Nâng cao trách nhiệm giải trình

Người đứng đầu phải giải trình với cấp trên và UBND Thành phố về tình trạng chậm trễ, phiền hà tại đơn vị mình. Các công chức, viên chức trực tiếp giải quyết TTHC phải giải trình về lý do chậm trễ hoặc không giải quyết đúng quy định…

1900 6192 để được giải đáp qua tổng đài
090 222 9061 để sử dụng dịch vụ Luật sư tư vấn (CÓ PHÍ)
Đánh giá bài viết:
Bài viết đã giải quyết được vấn đề của bạn chưa?
Rồi Chưa

Tin cùng chuyên mục

Đề xuất về trường hợp được trả lương, thưởng cho người lao động bằng tiền mặt

Đề xuất về trường hợp được trả lương, thưởng cho người lao động bằng tiền mặt

Đề xuất về trường hợp được trả lương, thưởng cho người lao động bằng tiền mặt

Bộ Tài chính đang dự thảo Nghị định sửa đổi, bổ sung Nghị định 320/2025/NĐ-CP quy định chi tiết và hướng dẫn Luật Thuế thu nhập doanh nghiệp được sửa đổi, bổ sung bởi Nghị định 141/2026/NĐ-CP.

Thu hồi tiền, tài sản trong các vụ án tham nhũng, kinh tế phải đạt trên 60%

Thu hồi tiền, tài sản trong các vụ án tham nhũng, kinh tế phải đạt trên 60%

Thu hồi tiền, tài sản trong các vụ án tham nhũng, kinh tế phải đạt trên 60%

Đây là chỉ tiêu được nêu tại Nghị quyết 34/2026/QH16 về công tác phòng, chống tội phạm và vi phạm pháp luật, công tác của Viện kiểm sát nhân dân, của Tòa án nhân dân và công tác thi hành án vừa được Quốc hội thông qua ngày 24/8/2026, chính thức áp dụng từ ngày 01/01/2027.