Mẫu Thông báo về việc hoàn trả kinh phí hỗ trợ đào tạo nghề cho người lao động

Mẫu Thông báo về việc hoàn trả kinh phí hỗ trợ đào tạo nghề cho người lao động

Mẫu Thông báo về việc hoàn trả kinh phí hỗ trợ đào tạo nghề cho người lao động mới nhất hiện nay là mẫu số 32 áp dụng theo Nghị định 374/2025/NĐ-CP. 

Quy định về việc hoàn trả kinh phí hỗ trợ đào tạo nghề cho người lao động

Theo khoản 10 Điều 26 Nghị định 374/2025/NĐ-CP, trường hợp người sử dụng lao động không thể bố trí và duy trì việc làm cho người lao động theo phương án đã được phê duyệt thì phải hoàn trả toàn bộ kinh phí đã được hỗ trợ đối với người lao động đó về Quỹ bảo hiểm thất nghiệp, trình tự, thủ tục giải quyết được hướng dẫn như sau:

- Trong thời hạn 02 ngày làm việc kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc hoặc chấm dứt làm việc với người lao động theo phương án đã được phê duyệt người sử dụng lao động phải thông báo bằng văn bản theo Mẫu số 32 ban hành kèm theo Nghị định này;

- Giấy tờ xác nhận về việc chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc hoặc chấm dứt làm việc của người sử dụng lao động đối với người lao động về tổ chức dịch vụ việc làm công nơi người sử dụng lao động nộp hồ sơ.

- Trong thời hạn 03 ngày làm việc kể từ ngày nhận được thông báo của người sử dụng lao động và giấy tờ theo quy định, tổ chức dịch vụ việc làm công trình Giám đốc Sở Nội vụ ban hành quyết định thu hồi kinh phí hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho người lao động.

- Quyết định về việc thu hồi kinh phí hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho người lao động được tổ chức dịch vụ việc làm công gửi:

• 01 bản đến Bảo hiểm xã hội cấp tỉnh để thực hiện thu hồi, 

• 01 bản đến người sử dụng lao động để thực hiện.

- Trong thời hạn 05 ngày làm việc kể từ ngày nhận được quyết định thu hồi kinh phí hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho người lao động, người sử dụng lao động phải nộp lại kinh phí vào Quỹ bảo hiểm thất nghiệp.

Xem thêm: Từ ngày 01/01/2026, người lao động được hỗ trợ học nghề như thế nào?