Tiêu chí lựa chọn phạm nhân đưa ra lao động, dạy nghề ngoài trại giam

Ngày 13/3/2023, Chính phủ ban hành Nghị định 09/2023/NĐ-CP quy định chi tiết thi hành Nghị quyết 54/2022/QH15 của Quốc hội thí điểm mô hình tổ chức hoạt động lao động, hướng nghiệp, dạy nghề cho phạm nhân ngoài trại giam.

Theo đó, phạm nhân không thuộc các trường hợp quy định từ điểm a đến điểm m khoản 4 Điều 1 Nghị quyết 54/2022/QH15 được đưa ra các khu lao động, hướng nghiệp, dạy nghề ngoài trại giam phải bảo đảm các điều kiện sau đây:

- Có nơi cư trú rõ ràng.

- Chấp hành nghiêm nội quy cơ sở giam giữ phạm nhân và có ý thức cải tạo tiến bộ.

- Với phạm nhân có mức án trên 15 năm, chung thân thì phải thuộc trường hợp phạm tội lần đầu, đã được giảm thời hạn chấp hành án phạt tù và thời gian chấp hành án còn lại từ 07 năm trở xuống, có ít nhất 12 tháng liền kề tính đến thời điểm xét duyệt được xếp loại “Khá” hoặc “Tốt”.

Tiêu chí lựa chọn phạm nhân đưa ra lao động ngoài trại giam
Tiêu chí lựa chọn phạm nhân đưa ra lao động ngoài trại giam (Ảnh minh họa)

- Với phạm nhân có mức án từ 15 năm trở xuống thì phải thuộc trường hợp phạm tội lần đầu và bảo đảm các điều kiện:

  • Phạm nhân có mức án từ trên 07 - 15 năm phải chấp hành được 1/3 mức án, thời gian chấp hành án còn lại từ 07 năm trở xuống, đã được giảm thời hạn chấp hành án phạt tù, có ít nhất 09 tháng liền kề thời điểm xét duyệt được xếp loại “Khá” hoặc “Tốt”;

  • Phạm nhân có mức án từ trên 03 - 07 năm có ít nhất 06 tháng liền kề thời điểm xét duyệt được xếp loại “Khá” hoặc “Tốt”;

  • Phạm nhân có mức án từ 03 năm trở xuống có ít nhất 03 tháng liền kề thời điểm xét duyệt được xếp loại “Khá” hoặc “Tốt”.

- Đối với số phạm nhân có tiền sử nghiện ma túy, cần xem xét thận trọng, chặt chẽ, chỉ lựa chọn số phạm nhân không còn biểu hiện lệ thuộc ma túy đê đưa ra khu hướng nghiệp, dạy nghề, lao động ngoài trại giam.

Nghị định 09/2023/NĐ-CP có hiệu lực từ ngày 13/03/2023.

Nếu còn thắc mắc, vui lòng liên hệ 19006192 để được hỗ trợ.
1900 6192 để được giải đáp qua tổng đài
090 222 9061 để sử dụng dịch vụ Luật sư tư vấn (CÓ PHÍ)
Đánh giá bài viết:
Bài viết đã giải quyết được vấn đề của bạn chưa?
Rồi Chưa

Tin cùng chuyên mục

Quyết định 185-QĐ/TW: Bộ Chính trị giao 1.878.362 biên chế năm 2026

Quyết định 185-QĐ/TW: Bộ Chính trị giao 1.878.362 biên chế năm 2026

Quyết định 185-QĐ/TW: Bộ Chính trị giao 1.878.362 biên chế năm 2026

Ngày 02/6/2026, Bộ Chính trị ban hành Quyết định số 185-QĐ/TW quy định biên chế năm 2026 đối với các ban, cơ quan, đơn vị sự nghiệp của Đảng ở Trung ương; cơ quan Mặt trận Tổ quốc, các đoàn thể Trung ương; Đảng ủy các cơ quan Đảng Trung ương và các tỉnh, thành phố.

Quy định 183-QĐ/TW: Bộ Chính trị quyết định biên chế dự phòng của toàn hệ thống chính trị

Quy định 183-QĐ/TW: Bộ Chính trị quyết định biên chế dự phòng của toàn hệ thống chính trị

Quy định 183-QĐ/TW: Bộ Chính trị quyết định biên chế dự phòng của toàn hệ thống chính trị

Quy định 183-QĐ/TW ngày 02/6/2026 của Bộ Chính trị đã quy định rõ cơ chế quản lý biên chế dự phòng trong toàn hệ thống chính trị nhằm đáp ứng yêu cầu thực tiễn phát sinh trong quá trình tổ chức bộ máy và thực hiện nhiệm vụ.

Mức đóng BHXH tự nguyện tối đa tăng lên 50,6 triệu đồng/tháng từ 01/7/2026

Mức đóng BHXH tự nguyện tối đa tăng lên 50,6 triệu đồng/tháng từ 01/7/2026

Mức đóng BHXH tự nguyện tối đa tăng lên 50,6 triệu đồng/tháng từ 01/7/2026

Đây là nội dung được Bảo hiểm xã hội Việt Nam hướng dẫn tại Công văn số 1819/BHXH-QLT ngày 05/6/2026 về việc thu BHXH, bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN), bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp theo mức lương cơ sở 2.530.000 đồng/tháng.

Quy định 183-QĐ/TW: Tổng biên chế của hệ thống chính trị được quyết định theo nhiệm kỳ 5 năm và khi cần thiết

Quy định 183-QĐ/TW: Tổng biên chế của hệ thống chính trị được quyết định theo nhiệm kỳ 5 năm và khi cần thiết

Quy định 183-QĐ/TW: Tổng biên chế của hệ thống chính trị được quyết định theo nhiệm kỳ 5 năm và khi cần thiết

Quy định 183-QĐ/TW của Bộ Chính trị về quản lý biên chế của hệ thống chính trị được ban hành ngày 02/6/2026 đã xác lập nguyên tắc quản lý biên chế thống nhất trong toàn hệ thống chính trị.