English
RSS
Quy trình bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, luân chuyển, từ chức, miễn nhiệm cán bộ, công chức lãnh đạo, viên chức quản lý các đơn vị thuộc Sở Giáo dục và Đào tạo TP. HCM được nêu tại Quyết định 3205 ngày 07/12/2020.
Thời hạn giữ chức vụ của viên chức quản lý ngành giáo dục TP. HCM (Ảnh minh họa)
Theo đó, thời hạn giữ chức vụ của cán bộ, công chức lãnh đạo, viên chức quản lý được nêu cụ thể như sau:
- Viên chức quản lý:
- Thời hạn giữ chức vụ quản lý cho mỗi lần bổ nhiệm là 05 năm tính từ thời điểm quyết định bổ nhiệm có hiệu lực trừ trường hợp thời hạn dưới 05 năm theo pháp luật chuyên ngành;
- Thời hạn viên chức giữ một chức vụ quản lý không quá 02 nhiệm kỳ liên tiếp theo quy định của pháp luật chuyên ngành.
- Công chức lãnh đạo, quản lý
- Thời hạn giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý cho mỗi lần bổ nhiệm là 05 năm tính từ thời điểm quyết định bổ nhiệm có hiệu lực trừ trường hợp pháp luật chuyên ngành quy định thời hạn này dưới 05 năm;
- Thời hạn giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý không được quá 02 nhiệm kỳ liên tiếp theo quy định của Đảng và pháp luật chuyên ngành.
Ngoài ra, Quyết định cũng nêu tiêu chuẩn, điều kiện để viên chức được bổ nhiệm trong đó có tiêu chuẩn về tuổi bổ nhiệm gồm: Bổ nhiệm lần đầu phải còn đủ 05 năm công tác tính đến khi thực hiện quy trình bổ nhiệm; nếu thời hạn giữ chức vụ dưới 05 năm thì tuổi công tác phải đủ 01 nhiệm kỳ…
Quyết định này có hiệu lực từ ngày 07/12/2020.
