Chính phủ: Không để xảy ra tiêu cực trong kỳ thi THPT quốc gia 2019

Ngày 24/9/2026, Bộ trưởng Bộ Tài chính đã ban hành Thông tư 137/2026/TT-BTC ban hành 02 chuẩn mực kiểm toán Việt Nam về quản lý chất lượng.

Ngày 30/6/2026, Bộ Tài chính ban hành Thông tư 88/2026/TT-BTC quy định về tiêu chuẩn, định mức trang bị, chế độ cấp phát, quản lý sử dụng phù hiệu, cấp hiệu, trang phục và biển hiệu của công chức thuế.

Nội dung được quy định tại Thông tư 71/2026/TT-BTC sửa đổi, bổ sung một số quy định về quản lý, tính hao mòn và kê khai, báo cáo tài sản kết cấu hạ tầng đường thủy nội địa, hàng hải, đường sắt.

Một tiêu đề hoặc hình minh họa có thể trở thành căn cứ xử phạt nếu không phù hợp với nội dung thông tin và làm người đọc hiểu sai, theo quy định tại Nghị định 367 2026 NĐ CP.

Đây là điểm đáng chú ý được nêu tại Nghị định 371/2026/NĐ-CP quy định chi tiết việc tuyển dụng, quản lý người lao động Việt Nam làm việc cho các tổ chức, cá nhân nước ngoài tại Việt Nam, ban hành ngày 25/9/2026.

Nội dung nêu tại Nghị định 368/2026/NĐ-CP của Chính phủ quy định chi tiết một số điều và biện pháp để tổ chức, hướng dẫn thi hành Luật Thi đua, khen thưởng

Ngày 25/9/2026, Chính phủ ban hành Nghị định 368/2026/NĐ-CP quy định chi tiết một số điều và biện pháp để tổ chức, hướng dẫn thi hành Luật Thi đua, khen thưởng, trong đó quy định cụ thể mức tiền thưởng đối với cá nhân, tập thể được tặng Huân chương.

Ngày 25/9/2026, Chính phủ ban hành Nghị định 369/2026/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định 155/2025/NĐ-CP quy định tiêu chuẩn, định mức sử dụng trụ sở làm việc, cơ sở hoạt động sự nghiệp.

Nghị định 368/2026/NĐ-CP của Chính phủ quy định chi tiết một số điều và biện pháp để tổ chức, hướng dẫn thi hành Luật Thi đua, khen thưởng, ban hành ngày 25/9/2026.

LuatVietnam đã có toàn văn Nghị định 371/2026/NĐ-CP của Chính phủ quy định chi tiết việc tuyển dụng, quản lý người lao động Việt Nam làm việc cho các tổ chức, cá nhân nước ngoài tại Việt Nam, có hiệu lực từ 15/11/2026.