Đối tượng được cộng điểm ưu tiên khi thi tuyển viên chức

Ngày 29/9/2020, Nghị định số 115/2020/NĐ-CP của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức chính thức có hiệu lực.

Đối tượng được cộng điểm ưu tiên khi thi tuyển viên chứcCập nhật đối tượng được cộng điểm ưu tiên theo NĐ 115/2020 (Ảnh minh họa)

Theo Nghị định này, việc thi tuyển viên chức sẽ diễn ra theo 02 vòng thi. Tại vòng thứ hai về nghiệp vụ chuyên môn, đối tượng được cộng điểm ưu tiên vào kết quả thi bao gồm:

Đối tượng

Điểm cộng

- Anh hùng Lực lượng vũ trang;

- Anh hùng Lao động;

- Thương binh, người hưởng chính sách như thương binh, thương binh loại B.

7,5 điểm

- Người dân tộc thiểu số;

- Sĩ quan quân đội, sĩ quan công an;

- Quân nhân chuyên nghiệp;

- Người làm công tác cơ yếu chuyển ngành;

- Học viên tốt nghiệp đào tạo sĩ quan dự bị, tốt nghiệp đào tạo chỉ huy trưởng Ban chỉ huy quân sự cấp xã ngành quân sự cơ sở được phong quân hàm sĩ quan dự bị đã đăng ký ngạch sĩ quan dự bị; 

- Con liệt sĩ, con thương binh, con bệnh binh, con của người hưởng chính sách như thương binh, con của thương binh loại B;

- Con đẻ của người người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học;

- Con Anh hùng Lực lượng vũ trang, con Anh hùng Lao động.

5,0 điểm

- Người hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ tham gia công an nhân dân;

- Đội viên thanh niên xung phong.

2.5 điểm

So với quy định trước đây tại Nghị định 161/2018/NĐ-CP, Nghị định 115/2020/NĐ-CP đã bổ sung thêm một trường hợp được cộng điểm ưu tiên trong thi tuyển viên chức là: Học viên tốt nghiệp đào tạo sĩ quan dự bị, tốt nghiệp đào tạo chỉ huy trưởng Ban chỉ huy quân sự cấp xã ngành quân sự cơ sở được phong quân hàm sĩ quan dự bị đã đăng ký ngạch sĩ quan dự bị.

Bên cạnh đó, Nghị định này đã loại bỏ khỏi danh sách ưu tiên 02 đối tượng, đó là con của người hoạt động cách mạng trước tổng khởi nghĩa (từ ngày 19/8/1945 trở về trước) và đội viên trí thức trẻ tình nguyện tham gia phát triển nông thôn, miền núi từ đủ 24 tháng trở lên đã hoàn thành nhiệm vụ.

Nghị định 115 được ban hành ngày 25/9/2020.

1900 6192 để được giải đáp qua tổng đài
090 222 9061 để sử dụng dịch vụ Luật sư tư vấn (CÓ PHÍ)
Đánh giá bài viết:
Bài viết đã giải quyết được vấn đề của bạn chưa?
Rồi Chưa

Tin cùng chuyên mục

Quyết định 1528/QĐ-TTg: Nghiên cứu dùng Quỹ bảo hiểm thất nghiệp hỗ trợ đào tạo lại lao động bị AI tác động

Quyết định 1528/QĐ-TTg: Nghiên cứu dùng Quỹ bảo hiểm thất nghiệp hỗ trợ đào tạo lại lao động bị AI tác động

Quyết định 1528/QĐ-TTg: Nghiên cứu dùng Quỹ bảo hiểm thất nghiệp hỗ trợ đào tạo lại lao động bị AI tác động

Quyết định 1528/QĐ-TTg ngày 11/8/2026 giao nhiệm vụ nghiên cứu cơ chế tài chính hỗ trợ đào tạo lại, nâng cao kỹ năng cho người lao động bị tác động bởi trí tuệ nhân tạo, tự động hóa và chuyển đổi số. 

Đến năm 2030, 90% cán bộ, công chức, viên chức được bồi dưỡng kỹ năng AI

Đến năm 2030, 90% cán bộ, công chức, viên chức được bồi dưỡng kỹ năng AI

Đến năm 2030, 90% cán bộ, công chức, viên chức được bồi dưỡng kỹ năng AI

Một trong những chỉ tiêu đáng chú ý tại Quyết định 1528/QĐ-TTg ngày 11/8/2026 là đến năm 2030, ít nhất 90% cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong đơn vị sự nghiệp công lập được bồi dưỡng, cập nhật kiến thức, kỹ năng về trí tuệ nhân tạo.

Chính phủ: Sẽ xây dựng nền tảng AI hỗ trợ công vụ dùng chung trên phạm vi toàn quốc

Chính phủ: Sẽ xây dựng nền tảng AI hỗ trợ công vụ dùng chung trên phạm vi toàn quốc

Chính phủ: Sẽ xây dựng nền tảng AI hỗ trợ công vụ dùng chung trên phạm vi toàn quốc

Ngày 09/8/2026, Chính phủ ban hành Nghị quyết 221/NQ-CP, đặt ra nhiều nhiệm vụ về chuyển đổi số, liên thông dữ liệu và chuẩn hóa phần mềm nhằm phục vụ việc vận hành mô hình chính quyền địa phương 02 cấp.

Người đứng đầu, cấp phó cơ quan chuyên môn cấp tỉnh được xếp lương ngạch chuyên viên cao cấp

Người đứng đầu, cấp phó cơ quan chuyên môn cấp tỉnh được xếp lương ngạch chuyên viên cao cấp

Người đứng đầu, cấp phó cơ quan chuyên môn cấp tỉnh được xếp lương ngạch chuyên viên cao cấp

Công văn 8712/BNV-CCVC hướng dẫn Sở Nội vụ tỉnh Nghệ An về việc xếp ngạch công chức theo vị trí việc làm, trong đó làm rõ việc xếp lương đối với người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu cơ quan chuyên môn thuộc tỉnh và thuộc xã.