Chính sách thu hút chuyên gia khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số

1

Tiêu chí chung

Chủ trì hoặc tham gia thực hiện nhiệm vụ khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số, ưu tiên ngành công nghệ chiến lược trong danh mục do cấp có thẩm quyền ban hành, có đóng góp thiết thực cho sự phát triển quốc gia, khu vực và quốc tế.

2

Có lý lịch rõ ràng, có đạo đức tốt.

3

Có mong muốn cống hiến cho sự phát triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số của Việt Nam.

4

Tiêu chí cụ thể (đạt một trong số các tiêu chí)

- Là tác giả/đồng tác giả sáng chế được cấp văn bằng bảo hộ và đã được ứng dụng, chuyển giao tạo ra sản phẩm có giá trị thực tiễn; hoặc có chuyên môn sâu, kinh nghiệm trong ngành/lĩnh vực phù hợp với nhiệm vụ tại Việt Nam và đang công tác tại bộ phận nghiên cứu của viện, trường hoặc doanh nghiệp uy tín ở nước ngoài.

5

- Là tác giả/đồng tác giả công trình nghiên cứu xuất sắc, đã đạt giải thưởng quốc tế hoặc được ứng dụng rộng rãi mang lại hiệu quả thiết thực, phù hợp với chương trình, nhiệm vụ, dự án dự kiến tham gia.

6

- Có bằng tiến sĩ từ trường trong nhóm 200 đại học hàng đầu thế giới (theo các bảng xếp hạng quốc tế uy tín) và có tối thiểu 05 năm giảng dạy, nghiên cứu, phát triển công nghệ tại cơ sở nghiên cứu/đào tạo uy tín ở nước ngoài thuộc chuyên ngành phù hợp.

7

- Có bằng tiến sĩ và ít nhất 05 năm làm việc tại vị trí nghiên cứu khoa học trong chương trình/dự án hợp tác quốc tế về khoa học, công nghệ hoặc trong bộ phận nghiên cứu của doanh nghiệp uy tín ở nước ngoài.

8

- Có tối thiểu 10 bài báo quốc tế trên tạp chí danh tiếng hoặc là thành viên hội đồng khoa học của tạp chí uy tín hoặc đã hướng dẫn thành công ≥ 02 nghiên cứu sinh tiến sĩ.

1

Tiền lương

Tiền lương thỏa thuận trong HĐLĐ, bảo đảm tương xứng với nhiệm vụ được giao và phù hợp mặt bằng tiền lương trong lĩnh vực khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số trên thị trường lao động.

2

Tiền thưởng hằng năm

Do cơ quan/tổ chức/đơn vị chủ trì chương trình, nhiệm vụ, dự án quyết định theo kết quả đánh giá thực hiện nhiệm vụ; tối đa 04 tháng tiền lương ghi trong HĐLĐ.

3

Thưởng từ khai thác kết quả nhiệm vụ

Khoản thưởng thu được khi cho thuê, bán, chuyển nhượng, chuyển giao quyền sử dụng, tự khai thác, sử dụng kết quả nhiệm vụ; hoặc khi góp vốn, hợp tác, liên doanh, liên kết, kinh doanh dịch vụ, thành lập DN bằng kết quả nhiệm vụ: thực hiện theo điểm a khoản 3 Điều 28 Luật Khoa học, công nghệ và đổi mới sáng tạo.

4

Hỗ trợ ổn định ban đầu

Hỗ trợ 01 tháng lương ghi trong HĐLĐ để ổn định chỗ ở, di chuyển, mua sắm thiết yếu.

5

Nhà ở & phương tiện làm việc

Được hỗ trợ tiền thuê nhà, phương tiện đi lại hoặc cung cấp căn hộ tiêu chuẩn, phương tiện đi lại trong thời gian làm chuyên gia.

6

Nghiên cứu/trao đổi ở nước ngoài

Được chi trả kinh phí đi nghiên cứu, trao đổi khoa học ở nước ngoài khi được đơn vị chủ trì cử theo yêu cầu nhiệm vụ.

7

Chăm sóc y tế

Được cung cấp gói chăm sóc sức khỏe tự nguyện theo năm, không quá 01% tiền lương một năm ghi trong HĐLĐ.

8

Nghỉ dưỡng hằng năm

07 ngày nghỉ dưỡng trong nước/năm; hỗ trợ kinh phí tối đa 01 tháng lương cho bản thân và thành viên gia đình (vợ/chồng, con dưới 18 tuổi).

9

Nghỉ phép & vé máy bay

Nghỉ phép theo pháp luật lao động; chi trả vé máy bay khứ hồi 01 lần/năm cho chuyên gia và thành viên gia đình (vợ/chồng, con dưới 18 tuổi) về nước.

10

Tôn vinh, khen thưởng

Được tôn vinh/ghi nhận khi nhận nhiệm vụ tại Việt Nam và khi kết thúc, hoàn thành nhiệm vụ; được lãnh đạo cấp cao gặp mặt, biểu dương, nghe báo cáo/kiến nghị; được tham gia diễn đàn trao đổi kinh nghiệm; khen thưởng theo Luật Thi đua, khen thưởng; được nhận danh hiệu, giải thưởng KH&CN, ĐMST, CĐS trong/ngoài nước phù hợp pháp luật Việt Nam.

1

Chính sách quốc tịch (đối với chuyên gia là người nước ngoài)

Được giảm điều kiện khi xem xét nhập quốc tịch Việt Nam theo quy định của pháp luật, nếu có nguyện vọng.

2

Tiếp nhận vào công chức, viên chức (đối với chuyên gia có quốc tịch Việt Nam)

Trường hợp chưa đáp ứng đủ tiêu chuẩn, điều kiện theo pháp luật về công chức, viên chức thì cơ quan có thẩm quyền vẫn có thể xem xét, quyết định tiếp nhận vào vị trí việc làm tại cơ quan, tổ chức, đơn vị của Đảng, Nhà nước, tổ chức chính trị – xã hội.

3

Bổ nhiệm chức vụ lãnh đạo, quản lý (đối với chuyên gia có quốc tịch Việt Nam)

Được xem xét bổ nhiệm chức vụ lãnh đạo, quản lý tại cơ quan, tổ chức, đơn vị của Đảng, Nhà nước, tổ chức chính trị – xã hội mà không nhất thiết bảo đảm các điều kiện: (i) độ tuổi; (ii) chức danh quy hoạch; (iii) trình độ lý luận chính trị; (iv) thời gian giữ chức vụ liền kề.

1

Hỗ trợ học tập cho con

Hỗ trợ tìm trường và hỗ trợ học phí cho con dưới 18 tuổi tại cơ sở giáo dục và đào tạo công lập.

2

Chăm sóc sức khỏe cho gia đình

Cung cấp gói chăm sóc sức khỏe tự nguyện theo năm cho gia đình, không quá 01% tiền lương một năm ghi trong HĐLĐ của chuyên gia.

3

Cơ hội việc làm cho thành viên gia đình

Hỗ trợ giới thiệu, tạo điều kiện tiếp cận cơ hội việc làm phù hợp theo Bộ luật Lao động và pháp luật liên quan.

4

Thị thực và cư trú

Cấp thị thực nhiều lần và thẻ tạm trú tương ứng với thời gian làm việc của chuyên gia (nếu có).

1

Thời điểm xét thưởng

Sau 12 tháng kể từ thời điểm ký hợp đồng lao động với chuyên gia.

2

Điều kiện

Chuyên gia đáp ứng yêu cầu của chương trình, nhiệm vụ được giao.

3

Đối tượng nhận thưởng

Cơ quan, tổ chức, cá nhân đã đề cử chuyên gia.

4

Mức thưởng

01 tháng lương ghi trong hợp đồng lao động của chuyên gia.