Viên chức muốn làm giảng viên đồng cơ hữu phải đáp ứng điều kiện gì?

Nghị định 159/2026/NĐ-CP ban hành ngày 15/5/2026 quy định về giảng viên đồng cơ hữu trong các cơ sở giáo dục nghề nghiệp, cơ sở giáo dục đại học công lập. Đáng chú ý là từ ngày 01/7/2026, viên chức muốn làm giảng viên đồng cơ hữu phải đáp ứng các điều kiện, tiêu  chuẩn trình độ, chuyên môn.

Viên chức muốn làm giảng viên đồng cơ hữu phải đáp ứng điều kiện gì?

Theo Điều 5 Nghị định 159/2026/NĐ-CP quy định viên chức muốn làm giảng viên đồng cơ hữu cần đáp ứng các tiêu chuẩn sau:

Thứ nhất, giảng viên đồng cơ hữu trong cơ sở giáo dục đại học công lập phải có trình độ tiến sĩ.

Thứ hai, giảng viên đồng cơ hữu trong các trường cao đẳng công lập phải đáp ứng một các tiêu chuẩn sau đây:

  • Có bằng thạc sĩ trở lên, phù hợp với ngành, nghề giảng dạy và có ít nhất 03 năm (36 tháng) kinh nghiệm chuyên môn, đồng thời chủ trì hoặc tham gia công trình nghiên cứu khoa học, đề tài được cấp có thẩm quyền nghiệm thu theo quy định hoặc sáng kiến được cấp có thẩm quyền công nhận và áp dụng hiệu quả trong thực tiễn;
  • Có bằng chuyên khoa cấp I trở lên, bằng bác sĩ nội trú, bằng bác sĩ chuyên khoa theo quy định của Bộ trưởng Bộ Y tế và đang công tác tại cơ sở y tế dự phòng công lập hoặc cơ sở khám bệnh, chữa bệnh công lập được xếp cấp chuyên môn kỹ thuật là cấp cơ bản, cấp chuyên sâu đối với lĩnh vực sức khỏe;
  • Có danh hiệu Thầy thuốc Nhân dân, Thầy thuốc Ưu tú, Nghệ sĩ Nhân dân, Nghệ sĩ Ưu tú, Nghệ nhân Nhân dân, Nghệ nhân Ưu tú, Huấn luyện viên cấp quốc gia hoặc đạt giải thưởng cấp quốc gia, quốc tế trong lĩnh vực văn hóa, nghệ thuật, thể dục thể thao hoặc lĩnh vực đặc thù khác được cơ quan nhà nước có thẩm quyền công nhận;
  • Đạt giải thưởng hoặc chứng nhận tại các kỳ thi, cuộc thi kỹ năng nghề quốc gia trở lên hoặc chứng nhận huấn luyện học sinh, sinh viên đạt giải thưởng quốc gia, quốc tế trong lĩnh vực giáo dục nghề nghiệp do tổ chức có thẩm quyền cấp hoặc có chứng chỉ kỹ năng nghề quốc gia bậc 3 trở lên theo quy định của pháp luật về kỹ năng nghề;
  • Có sản phẩm sáng tạo nghệ thuật, sáng kiến kỹ thuật, mô hình thực hành được cơ quan nhà nước có thẩm quyền công nhận và áp dụng hiệu quả trong lĩnh vực giáo dục nghề nghiệp.

Bên cạnh đó, tại khoản 2 Điều 3 Nghị định 159/2026/NĐ-CP quy định tại cùng một thời điểm, mỗi viên chức chỉ được là giảng viên đồng cơ hữu của một cơ sở giáo dục.

Ngoài ra, Nghị định cũng quy định viên chức là giảng viên đồng cơ hữu của cơ sở giáo dục không làm thay đổi quyền và nghĩa vụ giữa viên chức và đơn vị sự nghiệp công lập, tổ chức khoa học và công nghệ công lập trực tiếp quản lý viên chức.

vien-chuc-muon-lam-giang-vien-dong-co-huu-phai-dap-ung-dieu-kien-gi
Viên chức muốn làm giảng viên đồng cơ hữu phải đáp ứng điều kiện gì? (Ảnh minh họa)

Viên chức là giảng viên đồng cơ hữu có quyền và nghĩa vụ thế nào?

Theo Điều 4, Nghị định 159/2026/NĐ-CP giảng viên đồng cơ hữu có quyền và nghĩa vụ như sau:

Thứ nhất, viên chức là giảng viên đồng cơ hữu có các quyền sau đây:

  • Thực hiện các quyền quy định trong hợp đồng lao động đã ký kết với cơ sở giáo dục;
  • Được giảng dạy, giáo dục phù hợp chuyên môn đào tạo; tham gia xây dựng, phát triển chương trình đào tạo; lựa chọn, sử dụng tài liệu, học liệu phục vụ hoạt động giảng dạy, giáo dục; hướng dẫn, nhận xét, đánh giá, tham gia khen thưởng, xử lý kỷ luật người học theo quy định của pháp luật, quy định của cơ sở giáo dục;
  • Được thực hiện hoạt động khoa học, công nghệ và đổi mới sáng tạo, hưởng chính sách ưu đãi trong hoạt động khoa học, công nghệ và đổi mới sáng tạo theo quy định của pháp luật và quy định của cơ sở giáo dục;
  • Được đối xử bình đẳng trong hoạt động và phát triển nghề nghiệp;
  • Được bố trí thời gian giảng dạy, nghiên cứu khoa học tại cơ sở giáo dục phù hợp với thời gian làm việc tại đơn vị nơi giảng viên đồng cơ hữu đang công tác bảo đảm không chồng chéo về thời gian;
  • Được xem xét đưa vào quy hoạch chức danh lãnh đạo, bổ nhiệm quản lý chuyên môn tại cơ sở giáo dục theo quy định của pháp luật về giáo dục, pháp luật về viên chức và trên cơ sở có ý kiến thống nhất của đơn vị nơi giảng viên đồng cơ hữu đang công tác;
  • Được xem xét công nhận, bổ nhiệm chức danh giáo sư, phó giáo sư; xét, phong tặng danh hiệu Nhà giáo Nhân dân, Nhà giáo Ưu tú khi đáp ứng đủ tiêu chuẩn, điều kiện theo quy định của pháp luật.

Thứ hai, bên cạnh quyền thì giảng viên đồng cơ hữu có các nghĩa vụ sau:

  • Thực hiện các nghĩa vụ của nhà giáo theo quy định của Luật Nhà giáo, nghĩa vụ của viên chức theo quy định của pháp luật về viên chức, nghĩa vụ của người lao động theo quy định của pháp luật về lao động và quy định khác của pháp luật có liên quan;
  • Thực hiện đầy đủ các nhiệm vụ giảng dạy, nghiên cứu khoa học và nhiệm vụ chuyên môn theo hợp đồng đã ký kết với cơ sở giáo dục;
  • Chịu sự quản lý trực tiếp của cơ sở giáo dục trong việc giảng dạy, nghiên cứu khoa học và thực hiện các nhiệm vụ chuyên môn về giáo dục;
  • Thực hiện đầy đủ các nhiệm vụ của viên chức tại đơn vị nơi giảng viên đồng cơ hữu đang công tác.

Trên đây là nội dung bài viết: Viên chức muốn làm giảng viên đồng cơ hữu phải đáp ứng điều kiện gì?

1900 6192 để được giải đáp qua tổng đài
090 222 9061 để sử dụng dịch vụ Luật sư tư vấn (CÓ PHÍ)
Đánh giá bài viết:
Bài viết đã giải quyết được vấn đề của bạn chưa?
Rồi Chưa

Tin cùng chuyên mục

Nhà giáo nghỉ hưu ký hợp đồng giảng dạy có được hưởng phụ cấp thâm niên, ưu đãi nghề?

Nhà giáo nghỉ hưu ký hợp đồng giảng dạy có được hưởng phụ cấp thâm niên, ưu đãi nghề?

Nhà giáo nghỉ hưu ký hợp đồng giảng dạy có được hưởng phụ cấp thâm niên, ưu đãi nghề?

Nhiều nhà giáo sau khi nghỉ hưu tiếp tục tham gia giảng dạy toàn thời gian quan tâm liệu có được hưởng lại phụ cấp thâm niên, ưu đãi nghề không? Bài viết dưới đây LuatVietnam sẽ giải đáp thắc mắc trên theo quy định tại Thông tư 59/2026/TT-BGDĐT.

Những loại hình doanh nghiệp khi nhà đầu tư nước ngoài thành lập tổ chức kinh tế tại Việt Nam

Những loại hình doanh nghiệp khi nhà đầu tư nước ngoài thành lập tổ chức kinh tế tại Việt Nam

Những loại hình doanh nghiệp khi nhà đầu tư nước ngoài thành lập tổ chức kinh tế tại Việt Nam

Khi đầu tư vào Việt Nam, việc lựa chọn loại hình doanh nghiệp là một trong những quyết định pháp lý quan trọng ngay từ giai đoạn đầu của dự án. Mỗi loại hình có sự khác biệt về cơ cấu tổ chức, chế độ trách nhiệm tài sản, khả năng huy động vốn và mức độ linh hoạt trong quản trị. 

Chính sách mới về Tư pháp hộ tịch hiệu lực tháng 9/2026

Chính sách mới về Tư pháp hộ tịch hiệu lực tháng 9/2026

Chính sách mới về Tư pháp hộ tịch hiệu lực tháng 9/2026

Tháng 9/2026, nhiều quy định mới về tư pháp, hộ tịch có hiệu lực, ảnh hưởng trực tiếp đến việc thực hiện các thủ tục hành chính của người dân, cơ quan, tổ chức. Dưới đây là tổng hợp các chính sách nổi bật trong lĩnh vực này được LuatVietnam cập nhật theo quy định pháp luật mới nhất.

Gia hạn giấy phép xây dựng từ 01/7/2026: Trường hợp và thủ tục gia hạn

Gia hạn giấy phép xây dựng từ 01/7/2026: Trường hợp và thủ tục gia hạn

Gia hạn giấy phép xây dựng từ 01/7/2026: Trường hợp và thủ tục gia hạn

Giấy phép xây dựng có thời hạn nhất định để chủ đầu tư triển khai công trình theo nội dung được cấp phép. Tuy nhiên, trong thực tế, không phải công trình nào cũng có thể khởi công đúng thời điểm dự kiến. Vậy chủ đầu tư cần làm gì khi giấy phép xây dựng sắp hết hiệu lực?

Người lao động ký hợp đồng làm việc trong đơn vị quân đội có được miễn gọi nhập ngũ không?

Người lao động ký hợp đồng làm việc trong đơn vị quân đội có được miễn gọi nhập ngũ không?

Người lao động ký hợp đồng làm việc trong đơn vị quân đội có được miễn gọi nhập ngũ không?

Người lao động ký hợp đồng làm việc trong đơn vị quân đội là trường hợp khá đặc thù do làm việc trong môi trường gắn với lực lượng vũ trang. Vậy người lao động ký hợp đồng làm việc trong đơn vị quân đội có được miễn gọi nhập ngũ không?

Tổng hợp các văn bản chiến dịch làm sạch mã số thuế

Tổng hợp các văn bản chiến dịch làm sạch mã số thuế

Tổng hợp các văn bản chiến dịch làm sạch mã số thuế

Chiến dịch “Làm sạch mã số thuế - Tháo gỡ điểm nghẽn trong kinh doanh” được Cục Thuế triển khai nhằm chuẩn hóa dữ liệu mã số thuế, xử lý thông tin chưa đầy đủ, chưa chính xác và tạo thuận lợi cho người nộp thuế. Dưới đây là tổng hợp các văn bản quan trọng liên quan đến Chiến dịch này.

Sinh viên bị buộc thôi học trong trường hợp nào? [Quy định mới nhất]

Sinh viên bị buộc thôi học trong trường hợp nào? [Quy định mới nhất]

Sinh viên bị buộc thôi học trong trường hợp nào? [Quy định mới nhất]

Buộc thôi học là một trong những hình thức kỷ luật nghiêm khắc nhất được áp dụng đối với sinh viên khi không đáp ứng yêu cầu học tập hoặc có hành vi vi phạm nghiêm trọng. Vậy sinh viên bị buộc thôi học trong những trường hợp nào theo quy định mới.