Tải toàn văn Nghị định 251 2025 NĐ-CP sửa Nghị định 172 về xử lý kỷ luật cán bộ, công chức

Nghị định 251/2025/NĐ-CP của Chính phủ sửa đổi, bổ sung Nghị định 172/2025/NĐ-CP, tạo điều kiện thuận lợi cho việc xử lý kỷ luật cán bộ, công chức đã nghỉ hưu.

Tải toàn văn Nghị định 251 2025 NĐ-CP sửa Nghị định 172 về xử lý kỷ luật cán bộ, công chức

Nghị định 251/2025/NĐ-CP được Chính phủ ban hành nhằm sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định 172/2025/NĐ-CP về xử lý kỷ luật cán bộ, công chức.

Đây là một bước quan trọng trong việc hoàn thiện hệ thống pháp luật liên quan đến quản lý và xử lý kỷ luật đối với cán bộ, công chức, đặc biệt là những người đã thôi việc hoặc nghỉ hưu.

Tải toàn văn Nghị định 251 2025 NĐ-CP sửa Nghị định 172 [Bản PDF] để xem chi tiết văn bản

https://static3.luatvietnam.vn/uploaded/others/2025/09/24/nghi_dinh-251-2025-nd-cp_2409160605.pdf

Tải toàn văn Nghị định 251 2025 NĐ-CP

 

Thẩm quyền xử lý kỷ luật đối với người đã thôi việc, nghỉ hưu

Theo Điều 1 của Nghị định 251/2025/NĐ-CP, Điều 22 của Nghị định 172/2025/NĐ-CP được sửa đổi để quy định rõ hơn về thẩm quyền xử lý kỷ luật đối với người đã thôi việc, nghỉ hưu. Cụ thể:

- Trường hợp bị xử lý kỷ luật bằng hình thức xóa tư cách chức vụ, chức danh, cấp có thẩm quyền bầu, phê chuẩn, quyết định phê duyệt kết quả bầu cử, bổ nhiệm chức vụ, chức danh giữ chức vụ, chức danh cao nhất sẽ thực hiện việc xử lý kỷ luật.

- Đối với người giữ chức vụ, chức danh trong cơ quan hành chính nhà nước do Thủ tướng Chính phủ trình Quốc hội phê chuẩn, Thủ tướng Chính phủ sẽ ra quyết định xử lý kỷ luật.

- Đối với người giữ chức vụ, chức danh do Quốc hội bầu, Ủy ban Thường vụ Quốc hội sẽ ra quyết định xử lý kỷ luật.

Trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật

Điều 23 của Nghị định 172/2025/NĐ-CP cũng được sửa đổi để quy định chi tiết hơn về trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật đối với người đã thôi việc, nghỉ hưu:

- Trường hợp đã có quyết định xử lý kỷ luật của cấp có thẩm quyền, cơ quan tham mưu về công tác cán bộ sẽ đề xuất hình thức kỷ luật, thời điểm xử lý và thời gian thi hành kỷ luật.

- Trường hợp chưa có quyết định xử lý kỷ luật, cấp có thẩm quyền sẽ quyết định việc xử lý kỷ luật và chịu trách nhiệm về quyết định của mình.

Hiệu lực và trách nhiệm thi hành

Nghị định 251/2025/NĐ-CP có hiệu lực thi hành kể từ ngày ký ban hành. Các Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang bộ, Thủ trưởng cơ quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương và các cơ quan, tổ chức, cá nhân có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Nghị định này.

Nghị định 251/2025/NĐ-CP là một văn bản quan trọng, góp phần nâng cao tính minh bạch và trách nhiệm trong việc xử lý kỷ luật cán bộ, công chức, đặc biệt là những người đã thôi việc hoặc nghỉ hưu. Việc sửa đổi, bổ sung các quy định này giúp đảm bảo tính công bằng và nghiêm minh trong quản lý cán bộ, công chức, đồng thời tạo điều kiện thuận lợi cho việc thực thi pháp luật trong lĩnh vực này.

1900 6192 để được giải đáp qua tổng đài
090 222 9061 để sử dụng dịch vụ Luật sư tư vấn (CÓ PHÍ)
Đánh giá bài viết:
Bài viết đã giải quyết được vấn đề của bạn chưa?
Rồi Chưa

Tin cùng chuyên mục

Nghị quyết 105/NQ-CP: Kiên quyết xử lý tình trạng chạy chức, chạy quyền trong công tác cán bộ

Nghị quyết 105/NQ-CP: Kiên quyết xử lý tình trạng chạy chức, chạy quyền trong công tác cán bộ

Nghị quyết 105/NQ-CP: Kiên quyết xử lý tình trạng chạy chức, chạy quyền trong công tác cán bộ

Nội dung nêu tại Nghị quyết 105/NQ-CP ngày 08/4/2026 về chương trình hành động thực hiện Kết luận 210-KL/TW ngày 12/11/2025 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XIII về tổ chức bộ máy chính trị.

Từ 10/5/2026, áp dụng Điều lệ chung cho trường tiểu học, THCS, THPT, trường nhiều cấp học

Từ 10/5/2026, áp dụng Điều lệ chung cho trường tiểu học, THCS, THPT, trường nhiều cấp học

Từ 10/5/2026, áp dụng Điều lệ chung cho trường tiểu học, THCS, THPT, trường nhiều cấp học

Từ ngày 10/5/2026, Thông tư 15/2026/TT-BGDĐT chính thức có hiệu lực, ban hành Điều lệ áp dụng thống nhất cho các trường tiểu học, trung học cơ sở, trung học phổ thông và trường phổ thông có nhiều cấp học trên cả nước.

Yêu cầu bố trí số lượng cấp phó phù hợp, bảo đảm đúng quy định đến hết năm 2030

Yêu cầu bố trí số lượng cấp phó phù hợp, bảo đảm đúng quy định đến hết năm 2030

Yêu cầu bố trí số lượng cấp phó phù hợp, bảo đảm đúng quy định đến hết năm 2030

Yêu cầu được Chính phủ nêu tại Nghị quyết 105/NQ-CP ngày 08/4/2026 về chương trình hành động thực hiện Kết luận 210-KL/TW ngày 12/11/2025 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XIII về tổ chức bộ máy chính trị.

Các bộ, ngành, địa phương xây dựng vị trí việc làm để xác định biên chế giai đoạn 2026-2031

Các bộ, ngành, địa phương xây dựng vị trí việc làm để xác định biên chế giai đoạn 2026-2031

Các bộ, ngành, địa phương xây dựng vị trí việc làm để xác định biên chế giai đoạn 2026-2031

Yêu cầu được Chính phủ nêu tại Nghị quyết 105/NQ-CP ngày 08/4/2026 về chương trình hành động thực hiện Kết luận 210-KL/TW ngày 12/11/2025 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XIII về tổ chức bộ máy chính trị.