Từ 01/7/2026, mã số nhân viên đại lý làm thủ tục hải quan có giá trị 3 năm

Thông tư 83/2026/TT-BTC quy định tiêu chuẩn hoạt động đại lý làm thủ tục hải quan, tiêu chuẩn nhân viên đại lý làm thủ tục hải quan tổ chức thi, cấp chứng chỉ nghiệp vụ khai hải quan; quản lý hoạt động đại lý làm thủ tục hải quan, nhân viên đại lý làm thủ tục hải quan, ban hành ngày 30/6/2026.

Một trong những điểm đáng chú ý của Thông tư là quy định về mã số nhân viên đại lý làm thủ tục hải quan.

Từ 01/7/2026, mã số nhân viên đại lý làm thủ tục hải quan có giá trị 3 năm
Từ 01/7/2026, mã số nhân viên đại lý làm thủ tục hải quan có giá trị 3 năm (Ảnh minh họa)

Cụ thể, theo khoản 1 và khoản 2 Điều 11 Thông tư 83 2026 TT-BTC quy định:

Điều 11. Mã số nhân viên đại lý làm thủ tục hải quan

1. Nhân viên đại lý làm thủ tục hải quan đáp ứng đủ tiêu chuẩn quy định tại khoản 2 Điều 3 Thông tư này và được đại lý làm thủ tục hải quan gửi thông báo đáp ứng đủ tiêu chuẩn theo Mẫu số 06 ban hành kèm Thông tư này kèm tài liệu chứng minh đến Cục Hải quan qua hệ thống dịch vụ công trực tuyến của Cục Hải quan thì được cấp mã số nhân viên đại lý làm thủ tục hải quan.

2. Trong thời hạn 10 ngày làm việc kể từ khi nhận được thông báo của doanh nghiệp, trường hợp không đủ tiêu chuẩn cấp mã số nhân viên đại lý làm thủ tục hải quan thì Cục Hải quan có trách nhiệm phản hồi, thông báo cho tổ chức, cá nhân qua hệ thống dịch vụ công trực tuyến; trường hợp đáp ứng đủ các tiêu chuẩn quy định tại khoản 2 Điều 3 Thông tư này thì Cục Hải quan cấp mã số nhân viên, tài khoản kết nối hệ thống xử lý dữ liệu điện tử hải quan cho nhân viên đại lý làm thủ tục hải quan.

Mã số nhân viên đại lý làm thủ tục hải quan trùng với số căn cước công dân hoặc số căn cước của nhân viên đại lý làm thủ tục hải quan khai trên văn bản đề nghị cấp mã số nhân viên đại lý làm thủ tục hải quan và có giá trị trong thời hạn 03 (ba) năm kể từ ngày doanh nghiệp thông báo cấp mã và được Cục Hải quan chấp thuận.

Theo đó, nhân viên đại lý làm thủ tục hải quan đáp ứng đủ tiêu chuẩn theo quy định và được đại lý làm thủ tục hải quan gửi thông báo kèm tài liệu chứng minh đến Cục Hải quan qua hệ thống dịch vụ công trực tuyến thì được xem xét cấp mã số nhân viên đại lý làm thủ tục hải quan.

Trong thời hạn 10 ngày làm việc kể từ ngày nhận được thông báo của doanh nghiệp, nếu người được đề nghị không đáp ứng đủ tiêu chuẩn thì Cục Hải quan có trách nhiệm phản hồi, thông báo cho tổ chức, cá nhân qua hệ thống dịch vụ công trực tuyến. Trường hợp đáp ứng đủ tiêu chuẩn, Cục Hải quan cấp mã số nhân viên và tài khoản kết nối hệ thống xử lý dữ liệu điện tử hải quan.

Đáng chú ý, mã số nhân viên đại lý làm thủ tục hải quan trùng với số căn cước công dân hoặc số căn cước của nhân viên được khai trong hồ sơ và có giá trị trong thời hạn 03 năm kể từ ngày doanh nghiệp thông báo cấp mã và được Cục Hải quan chấp thuận.

Bên cạnh đó, theo khoản 4 Điều 11 Thông tư 83/2026/TT-BTC, nhân viên đại lý làm thủ tục hải quan được gia hạn thời gian sử dụng mã số nếu đã hoàn thành khóa đào tạo bổ sung kiến thức pháp luật hải quan. Trước khi mã số hết hạn, đại lý làm thủ tục hải quan phải gửi thông báo gia hạn đến Cục Hải quan qua hệ thống dịch vụ công trực tuyến. Thời gian gia hạn là 03 năm kể từ ngày hết hạn của mã số.

Trường hợp nhân viên không hoàn thành khóa đào tạo bổ sung kiến thức pháp luật hải quan hoặc đại lý không thông báo gia hạn thì khi hết thời hạn sử dụng, Cục Hải quan sẽ hủy bỏ mã số đã cấp và khóa tài khoản kết nối hệ thống xử lý dữ liệu điện tử hải quan của nhân viên đó.

1900 6192 để được giải đáp qua tổng đài
090 222 9061 để sử dụng dịch vụ Luật sư tư vấn (CÓ PHÍ)
Đánh giá bài viết:
Bài viết đã giải quyết được vấn đề của bạn chưa?
Rồi Chưa

Tin cùng chuyên mục

Bãi bỏ 4 Thông tư về chế độ tài chính của các tổ chức tín dụng

Bãi bỏ 4 Thông tư về chế độ tài chính của các tổ chức tín dụng

Bãi bỏ 4 Thông tư về chế độ tài chính của các tổ chức tín dụng

Bộ Tài chính đã ban hành Thông tư 10/2026/TT-BTC bãi bỏ một số Thông tư hướng dẫn Nghị định 93/2017/NĐ-CP về chế độ tài chính đối với tổ chức tín dụng, chi nhánh ngân hàng nước ngoài và giám sát tài chính, đánh giá hiệu quả đầu tư vốn Nhà nước tại tổ chức tín dụng.

Thông báo 500/TB-VPCP: Không cắt giảm biên chế khi trường học còn thiếu giáo viên

Thông báo 500/TB-VPCP: Không cắt giảm biên chế khi trường học còn thiếu giáo viên

Thông báo 500/TB-VPCP: Không cắt giảm biên chế khi trường học còn thiếu giáo viên

Thông báo 500/TB-VPCP của Văn phòng Chính phủ kết luận của Phó Thủ tướng Chính phủ tại cuộc họp về các nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm để giải quyết căn bản tình trạng thừa, thiếu giáo viên, gắn với nâng cao chất lượng đào tạo sư phạm được ban hành ngày 25/9/2026.

Từ 01/7/2026, phí cấp thẻ ABTC cho doanh nhân Việt Nam là 700.000 đồng/lần cấp

Từ 01/7/2026, phí cấp thẻ ABTC cho doanh nhân Việt Nam là 700.000 đồng/lần cấp

Từ 01/7/2026, phí cấp thẻ ABTC cho doanh nhân Việt Nam là 700.000 đồng/lần cấp

Đây là nội dung đáng chú ý tại Thông tư 81/2026/TT-BTC do Bộ Tài chính ban hành ngày 30/6/2026, sửa đổi điểm c Số thứ tự 3 Mục I Biểu mức thu phí, lệ phí trong lĩnh vực xuất cảnh, nhập cảnh, quá cảnh, cư trú tại Việt Nam ban hành kèm theo Thông tư 28/2026/TT-BTC.

Nghị định 368/2026: Thời gian nghỉ thai sản được tính để xét tặng danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng

Nghị định 368/2026: Thời gian nghỉ thai sản được tính để xét tặng danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng

Nghị định 368/2026: Thời gian nghỉ thai sản được tính để xét tặng danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng

Quy định nêu tại Nghị định 368/2026/NĐ-CP của Chính phủ quy định chi tiết một số điều và biện pháp để tổ chức, hướng dẫn thi hành Luật Thi đua, khen thưởng, hiệu lực từ 01/10/2026.

Năm học 2026-2027, địa phương phải chấm dứt tình trạng thiếu giáo viên đứng lớp do nguyên nhân chủ quan

Năm học 2026-2027, địa phương phải chấm dứt tình trạng thiếu giáo viên đứng lớp do nguyên nhân chủ quan

Năm học 2026-2027, địa phương phải chấm dứt tình trạng thiếu giáo viên đứng lớp do nguyên nhân chủ quan

Nội dung được đề cập tại Thông báo 500/TB-VPCP kết luận của Phó Thủ tướng Chính phủ tại cuộc họp về các nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm để giải quyết căn bản tình trạng thừa, thiếu giáo viên, gắn với nâng cao chất lượng đào tạo sư phạm.