Chính thức có định nghĩa về "cơ sở kinh doanh có yếu tố nước ngoài"

Nghị định 58/2026/NĐ-CP của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của các nghị định liên quan đến quy định điều kiện về an ninh, trật tự đối với một số ngành, nghề đầu tư kinh doanh có điều kiện; quản lý và sử dụng con dấu; quản lý, sử dụng pháo; quy định chi tiết một số điều và biện pháp thi hành Luật Cư trú, Luật Căn cước, có hiệu lực từ 15/3/2026.

Chính thức có định nghĩa về cơ sở kinh doanh có yếu tố nước ngoài
Chính thức có định nghĩa về "cơ sở kinh doanh có yếu tố nước ngoài" (Ảnh minh họa)

Căn cứ theo khoản 4 Điều 1 Nghị định 58/2026/NĐ-CP đã bổ sung khoản 9 sau khoản 8 Điều 4 Nghị định 96/2016/NĐ-CP, chính thức có định nghĩa về "cơ sở kinh doanh có yếu tố nước ngoài".

Theo quy định mới, cơ sở kinh doanh có yếu tố nước ngoài” được hiểu là cơ sở kinh doanh có yếu tố nước ngoài là cơ sở kinh doanh thuộc một trong các trường hợp sau: cơ sở kinh doanh có vốn đầu tư nước ngoài; cơ sở kinh doanh có một trong những người quy định tại khoản 5 của điều này là người nước ngoài; hoặc cơ sở kinh doanh hoạt động trong ngành, nghề chỉ cung cấp dịch vụ cho người nước ngoài.

Ngoài ra, Nghị định 58/2026/NĐ-CP cũng bổ sung khoản 10 trong Điều 4 Nghị định 96/2016/NĐ-CP đưa ra định nghĩa về cơ sở kinh doanh hoạt động liên tỉnh, thành phố. Theo đó, đây là cơ sở kinh doanh thuộc một trong hai trường hợp: hoạt động theo mô hình công ty mẹ - công ty con kinh doanh ngành, nghề đầu tư kinh doanh có điều kiện về an ninh, trật tự trong phạm vi từ hai tỉnh, thành phố trở lên; hoặc cơ sở kinh doanh có chi nhánh, văn phòng đại diện, địa điểm kinh doanh hoạt động trên địa bàn từ hai tỉnh, thành phố trở lên.

Việc bổ sung và làm rõ các khái niệm này được sẽ góp phần thống nhất cách hiểu và áp dụng trong quản lý, tạo cơ sở pháp lý rõ ràng cho cơ quan chức năng trong quá trình cấp phép, kiểm tra và giám sát hoạt động của các cơ sở kinh doanh, đặc biệt đối với những cơ sở có yếu tố nước ngoài hoặc phạm vi hoạt động trên nhiều địa phương.

1900 6192 để được giải đáp qua tổng đài
090 222 9061 để sử dụng dịch vụ Luật sư tư vấn (CÓ PHÍ)
Đánh giá bài viết:
Bài viết đã giải quyết được vấn đề của bạn chưa?
Rồi Chưa

Tin cùng chuyên mục

Nghị định 368/2026: Thời gian nghỉ thai sản được tính để xét tặng danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng

Nghị định 368/2026: Thời gian nghỉ thai sản được tính để xét tặng danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng

Nghị định 368/2026: Thời gian nghỉ thai sản được tính để xét tặng danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng

Quy định nêu tại Nghị định 368/2026/NĐ-CP của Chính phủ quy định chi tiết một số điều và biện pháp để tổ chức, hướng dẫn thi hành Luật Thi đua, khen thưởng, hiệu lực từ 01/10/2026.

Năm học 2026-2027, địa phương phải chấm dứt tình trạng thiếu giáo viên đứng lớp do nguyên nhân chủ quan

Năm học 2026-2027, địa phương phải chấm dứt tình trạng thiếu giáo viên đứng lớp do nguyên nhân chủ quan

Năm học 2026-2027, địa phương phải chấm dứt tình trạng thiếu giáo viên đứng lớp do nguyên nhân chủ quan

Nội dung được đề cập tại Thông báo 500/TB-VPCP kết luận của Phó Thủ tướng Chính phủ tại cuộc họp về các nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm để giải quyết căn bản tình trạng thừa, thiếu giáo viên, gắn với nâng cao chất lượng đào tạo sư phạm.

Trong tháng 10/2026, phải báo cáo phương án biên chế giáo dục giai đoạn 2027-2031

Trong tháng 10/2026, phải báo cáo phương án biên chế giáo dục giai đoạn 2027-2031

Trong tháng 10/2026, phải báo cáo phương án biên chế giáo dục giai đoạn 2027-2031

Nội dung được yêu cầu tại Thông báo 500/TB-VPCP về kết luận của Phó Thủ tướng Chính phủ tại cuộc họp các nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm để giải quyết căn bản tình trạng thừa, thiếu giáo viên, gắn với nâng cao chất lượng đào tạo sư phạm.