English
RSS
Tải toàn văn Quy định 365 QĐ TW về tiêu chuẩn chức danh cán bộ lãnh đạo, quản lý
Quy định 365-QĐ/TW của Bộ Chính trị, ban hành ngày 30/8/2025, là một văn bản quan trọng nhằm định hướng tiêu chuẩn chức danh cán bộ thuộc diện Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Bộ Chính trị, Ban Bí thư quản lý.
Quy định này không chỉ áp dụng cho các cấp lãnh đạo cao nhất mà còn là khung tiêu chuẩn cho cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp trong hệ thống chính trị.
Tải toàn văn Quy định 365 QĐ TW [Bản PDF] để xem chi tiết nội dung:
https://static3.luatvietnam.vn/uploaded/others/2025/09/20/quy_dinh-365-qd-tw_2009183753.pdf
Phạm vi và đối tượng áp dụng
Quy định 365-QĐ/TW áp dụng cho cấp ủy, tổ chức đảng, tập thể lãnh đạo cơ quan, đơn vị và cá nhân có thẩm quyền trong công tác cán bộ.
Đồng thời, quy định này cũng áp dụng cho cán bộ được xem xét quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng, điều động, bố trí, luân chuyển, bổ nhiệm, giới thiệu ứng cử vào các chức danh lãnh đạo, quản lý của hệ thống chính trị ở Trung ương và địa phương.
Mục đích và yêu cầu
Quy định này nhằm xây dựng đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp có đủ đức, tài, tâm, tầm, sức và nhiệt huyết cách mạng. Đây là cơ sở để các cấp ủy, tập thể lãnh đạo cơ quan, đơn vị cụ thể hóa, xây dựng, ban hành tiêu chuẩn chức danh cán bộ lãnh đạo, quản lý thuộc phạm vi quản lý, bảo đảm khách quan, dân chủ, công bằng.
Tiêu chuẩn chung đối với cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp
- Chính trị, tư tưởng: Cán bộ phải tuyệt đối trung thành với Đảng, Tổ quốc và Nhân dân, kiên định lý tưởng cách mạng, chủ nghĩa Mác - Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh. Họ cần có lập trường, quan điểm, bản lĩnh chính trị vững vàng, không dao động trước khó khăn, thử thách.
- Phẩm chất đạo đức, lối sống và ý thức tổ chức kỷ luật: Cán bộ cần có phẩm chất đạo đức tốt, lối sống trung thực, khiêm tốn, chân thành, giản dị. Họ phải chấp hành nghiêm quy định về trách nhiệm nêu gương, không tham nhũng, lãng phí, cơ hội, vụ lợi.
- Trình độ, năng lực: Cán bộ cần tốt nghiệp đại học trở lên, có trình độ lý luận chính trị, quản lý nhà nước, khoa học, công nghệ đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ được giao. Họ cần có tư duy đổi mới, tầm nhìn chiến lược, phương pháp tiếp cận, giải quyết vấn đề linh hoạt, hiệu quả.
- Uy tín và khả năng quy tụ, đoàn kết: Cán bộ cần có uy tín, được cán bộ, đảng viên, quần chúng nhân dân tin tưởng, tín nhiệm cao. Họ cần có khả năng quy tụ, đoàn kết nội bộ, không bè phái, cục bộ.
- Kết quả công tác: Cán bộ cần có thành tích, kết quả trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành gắn với sản phẩm cụ thể theo chức trách, nhiệm vụ được giao.
- Sức khỏe, độ tuổi và kinh nghiệm: Cán bộ cần đủ sức khỏe để thực hiện nhiệm vụ, bảo đảm tuổi bổ nhiệm, giới thiệu ứng cử theo quy định và có kinh nghiệm lãnh đạo, quản lý.
Quy định 365-QĐ/TW là một bước tiến quan trọng trong việc chuẩn hóa tiêu chuẩn chức danh cán bộ lãnh đạo, quản lý, góp phần xây dựng đội ngũ cán bộ có đủ phẩm chất, năng lực đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ trong giai đoạn cách mạng mới.
