Danh mục
|
Tổng đài trực tuyến 19006192
|
|
  • Tổng quan
  • Nội dung
  • VB gốc
  • Tiếng Anh
  • Hiệu lực
  • VB liên quan
  • Lược đồ
  • Nội dung hợp nhất 

    Tính năng này chỉ có tại LuatVietnam.vn. Nội dung hợp nhất tổng hợp lại tất cả các quy định còn hiệu lực của văn bản gốc và các văn bản sửa đổi, bổ sung, đính chính... trên một trang. Việc hợp nhất văn bản gốc và những văn bản, Thông tư, Nghị định hướng dẫn khác không làm thay đổi thứ tự điều khoản, nội dung.

    Khách hàng chỉ cần xem Nội dung hợp nhất là có thể nắm bắt toàn bộ quy định hiện hành đang áp dụng, cho dù văn bản gốc đã qua nhiều lần chỉnh sửa, bổ sung.

    =>> Xem hướng dẫn chi tiết cách sử dụng Nội dung hợp nhất

  • Tải về
Lưu
Đây là tiện ích dành cho tài khoản Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Theo dõi VB
Đây là tiện ích dành cho tài khoản Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Ghi chú
Báo lỗi
In

Công văn 2567/LĐTBXH-TL của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội về việc phân cấp chuyển xếp lương trong doanh nghiệp nhà nước để giải quyết chế độ bảo hiểm xã hội

Cơ quan ban hành: Bộ Lao động Thương binh và Xã hội
Số công báo:
Số công báo là mã số ấn phẩm được đăng chính thức trên ấn phẩm thông tin của Nhà nước. Mã số này do Chính phủ thống nhất quản lý.
Đang cập nhật
Số hiệu: 2567/LĐTBXH-TL Ngày đăng công báo: Đang cập nhật
Loại văn bản: Công văn Người ký: Lê Duy Đồng
Ngày ban hành:
Ngày ban hành là ngày, tháng, năm văn bản được thông qua hoặc ký ban hành.
31/07/2003
Ngày hết hiệu lực:
Ngày hết hiệu lực là ngày, tháng, năm văn bản chính thức không còn hiệu lực (áp dụng).
Đang cập nhật
Áp dụng:
Ngày áp dụng là ngày, tháng, năm văn bản chính thức có hiệu lực (áp dụng).
Đã biết
Tiện ích dành cho tài khoản Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao. Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Tình trạng hiệu lực:
Cho biết trạng thái hiệu lực của văn bản đang tra cứu: Chưa áp dụng, Còn hiệu lực, Hết hiệu lực, Hết hiệu lực 1 phần; Đã sửa đổi, Đính chính hay Không còn phù hợp,...
Đã biết
Tiện ích dành cho tài khoản Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao. Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Lĩnh vực: Lao động-Tiền lương

TÓM TẮT CÔNG VĂN 2567/LĐTBXH-TL

Nội dung tóm tắt đang được cập nhật, Quý khách vui lòng quay lại sau!

Tải Công văn 2567/LĐTBXH-TL

Tải văn bản tiếng Việt (.doc) Công văn 2567/LĐTBXH-TL DOC (Bản Word)

Đây là tiện ích dành cho tài khoản thành viên. Vui lòng Đăng nhập để xem chi tiết. Nếu chưa có tài khoản, Đăng ký tại đây!

Tình trạng hiệu lực: Đã biết
bgdocquyen
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng hiệu lực: Đã biết

BỘ LAO ĐỘNG, THƯƠNG BINH
VÀ XÃ HỘI
********

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
********

Số: 2567/LĐTBXH-TL
V/v phân cấp chuyển xếp lương trong doanh nghiệp nhà nước để giải quyết chế độ BHXH

Hà Nội, ngày 31 tháng 7 năm 2003

Kính gửi: Bộ Giao thông Vận tải

Trả lời công văn số 2700/GTVT -TCCB ngày 27/6/2003 của Bộ Giao thông Vận tải về việc ghi tại trích yếu, Bộ Lao động- Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:

Theo quy định tại Nghị định số 26/CP ngày 23/5/1993 của Chính phủ quy định tạm thời chế độ tiền lương mới trong các doanh nghiệp và Thông tư số 12/LB-TT ngày 02/6/1993 của Liên Bộ Lao động- Thương binh và Xã hội- Tài chính hướng dẫn việc chuyển xếp lương cũ sang lương mới đối với công nhân, viên chức trong các doanh nghiệp nhà nước thì việc xếp lương, nâng bậc lương, nâng ngạch lương thuộc thẩm quyền quyết định của các Bộ, ngành, địa phương (trừ chuyên viên cao cấp và tương đương phải có sự thoả thuận của Bộ Lao động- Thương binh và Xã hội trước khi quyết định).

Việc Bộ Giao thông Vận tải có quyết định số 818 QĐ/TCCB-LĐ ngày 3/6/1994 quy định tạm thời phân cấp quản lý về công tác tổ chức cán bộ và lao động có phân cấp cho các Tổng công ty, Liên hiệp xí nghiệp và doanh nghiệp hạng I được quyết định chuyển xếp lương, nâng bậc lương từ bậc 4 chuyên viên chính và tương đương trở xuống là thuộc thẩm quyền và trách nhiệm của Bộ Giao thông Vận tải.

Tuy nhiên khi phân cấp Bộ Giao thông Vận tải cần chỉ đạo kiểm tra các Tổng công ty, doanh nghiệp thực hiện việc xếp lương, nâng bậc lương, nâng ngạch lương theo đúng quy định tại Thông tư 04/1998/TT-BLĐTBXH ngày 4/4/1998 của Bộ Lao động- Thương binh và Xã hội  hướng dẫn xây dựng tiêu chuẩn thi nâng ngạch viên chức chuyên môn, nghiệp vụ trong các doanh nghiệp nhà nước và Thông tư số 12/2003/TT-BLĐTBXH ngày 30/5/2003 hướng dẫn một số Điều của Nghị định số 114/2002/NĐ-CP ngày 31/12/2002 của Chính phủ về tiền lương đối với người lao động làm việc trong các doanh nghiệp Nhà nước để làm cơ sở đóng, hưởng bảo hiểm xã hội. Những trường hợp làm sai, làm không đúng quy định, cần phải được chấn chỉnh và thực hiện đúng theo quy định của Nhà nước. Trên cơ sở đó, đề nghị Bộ Giao thông Vận tải làm việc với Bảo hiểm xã hội Việt Nam. Bảo hiểm xã hội thành phố Hồ Chí Minh để giải quyết theo đúng quy định của Nhà nước./.

 

 

KT. BỘ TRƯỞNG BỘ LAO ĐỘNG- THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
THỨ TRƯỞNG




Lê Duy Đồng

 

Bạn chưa Đăng nhập thành viên.

Đây là tiện ích dành cho tài khoản thành viên. Vui lòng Đăng nhập để xem chi tiết. Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!

Công văn 2567/LĐTBXH-TL của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội về việc phân cấp chuyển xếp lương trong doanh nghiệp nhà nước để giải quyết chế độ bảo hiểm xã hội

Bạn chưa Đăng nhập thành viên.

Đây là tiện ích dành cho tài khoản thành viên. Vui lòng Đăng nhập để xem chi tiết. Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!

* Lưu ý: Để đọc được văn bản tải trên Luatvietnam.vn, bạn cần cài phần mềm đọc file DOC, DOCX và phần mềm đọc file PDF.

văn bản cùng lĩnh vực

văn bản mới nhất

Chú thích màu chỉ dẫn
Chú thích màu chỉ dẫn:
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng các màu sắc:
Sửa đổi, bổ sung, đính chính
Thay thế
Hướng dẫn
Bãi bỏ
Bãi bỏ cụm từ
Bình luận
Click vào nội dung được bôi màu để xem chi tiết.
×