Quyết định 838/QĐ-BNN-TCCB của Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn phê duyệt kế hoạch biên chế hưởng lương từ kinh phí dự án đầu tư xây dựng công trình thủy lợi năm 2011 cho Ban Quản lý Đầu tư và Xây dựng Thủy lợi 6

Quyết định 838/QĐ-BNN-TCCB: Kế hoạch biên chế cho Ban Quản lý Đầu tư và Xây dựng Thủy lợi 6 năm 2011

Quyết định 838/QĐ-BNN-TCCB được Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn ban hành ngày 24 tháng 06 năm 2011, có hiệu lực ngay từ ngày ký, nhằm phê duyệt kế hoạch biên chế hưởng lương từ kinh phí dự án đầu tư xây dựng công trình thủy lợi năm 2011 cho Ban Quản lý Đầu tư và Xây dựng Thủy lợi 6.

Quyết định này quy định cụ thể số lượng biên chế và các chỉ tiêu nhân sự cho Ban Quản lý. Cụ thể, tổng số 60 chỉ tiêu, bao gồm 48 chỉ tiêu biên chế sự nghiệp và 12 chỉ tiêu hợp đồng lao động. Cán bộ thuộc biên chế sự nghiệp phải đáp ứng điều kiện tuyển dụng có trình độ đại học trở lên, với ít nhất 3 năm kinh nghiệm công tác liên quan đến lĩnh vực đầu tư và xây dựng công trình. Trong khi đó, hợp đồng lao động sẽ bao gồm cả cán bộ từ địa phương cử sang để phối hợp giám sát công trình, nhằm đáp ứng các yêu cầu công việc không cần bố trí biên chế thường xuyên.

Giám đốc Ban Quản lý Đầu tư và Xây dựng Thủy lợi 6 được giao trách nhiệm thực hiện các chỉ tiêu biên chế đã được phê duyệt, bao gồm việc tuyển dụng, bổ nhiệm, quản lý cán bộ, viên chức và ký hợp đồng lao động. Đồng thời, Giám đốc phải thực hiện báo cáo về biên chế và quỹ lương theo quy định hiện hành trước Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn.

Quyết định 838/QĐ-BNN-TCCB có tác động trực tiếp đến:

• Cán bộ, viên chức: Những người được tuyển dụng vào Ban Quản lý Đầu tư và Xây dựng Thủy lợi 6 theo các tiêu chuẩn đã xác định.
• Đơn vị sự nghiệp công lập: Có liên quan đến việc quản lý, sử dụng biên chế và biên chế công chức trong lĩnh vực thủy lợi.
• Các cấp lãnh đạo của Ban Quản lý: Buộc phải theo dõi, thực hiện các cam kết tuyển dụng và báo cáo liên quan đến biên chế và quỹ lương.

Quyết định cũng nhấn mạnh các quy định về pháp luật cán bộ, công chức, yêu cầu việc tuyển dụng và quản lý nhân sự phải tuân theo quy định pháp luật hiện hành.

Xem chi tiết Quyết định 838/QĐ-BNN-TCCB có hiệu lực kể từ ngày 24/06/2011