• Tổng quan
  • Nội dung
  • VB gốc
  • Tiếng Anh
  • Hiệu lực
  • VB liên quan
  • Lược đồ
  • Nội dung hợp nhất 

    Tính năng này chỉ có tại LuatVietnam.vn. Nội dung hợp nhất tổng hợp lại tất cả các quy định còn hiệu lực của văn bản gốc và các văn bản sửa đổi, bổ sung, đính chính... trên một trang. Việc hợp nhất văn bản gốc và những văn bản, Thông tư, Nghị định hướng dẫn khác không làm thay đổi thứ tự điều khoản, nội dung.

    Khách hàng chỉ cần xem Nội dung hợp nhất là có thể nắm bắt toàn bộ quy định hiện hành đang áp dụng, cho dù văn bản gốc đã qua nhiều lần chỉnh sửa, bổ sung.

    =>> Xem hướng dẫn chi tiết cách sử dụng Nội dung hợp nhất

  • Tải về
Lưu
Đây là tiện ích dành cho tài khoản Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Theo dõi VB
Đây là tiện ích dành cho tài khoản Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Ghi chú
Báo lỗi
In

Quyết định 221/2005/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ về việc xây dựng Chương trình quốc gia phát triển nhân lực đến năm 2020

Ngày cập nhật: Thứ Năm, 29/09/2005 00:00 (GMT+7)
Cơ quan ban hành: Thủ tướng Chính phủ
Số công báo:
Số công báo là mã số ấn phẩm được đăng chính thức trên ấn phẩm thông tin của Nhà nước. Mã số này do Chính phủ thống nhất quản lý.
Đã biết
Tiện ích dành cho tài khoản Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao. Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Số hiệu: 221/2005/QĐ-TTg Ngày đăng công báo:
Đã biết
Tiện ích dành cho tài khoản Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao. Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Loại văn bản: Quyết định Người ký: Đang cập nhật
Ngày ban hành:
Ngày ban hành là ngày, tháng, năm văn bản được thông qua hoặc ký ban hành.
09/09/2005
Ngày hết hiệu lực:
Ngày hết hiệu lực là ngày, tháng, năm văn bản chính thức không còn hiệu lực (áp dụng).
Đang cập nhật
Áp dụng:
Ngày áp dụng là ngày, tháng, năm văn bản chính thức có hiệu lực (áp dụng).
Đã biết
Tiện ích dành cho tài khoản Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao. Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Tình trạng hiệu lực:
Cho biết trạng thái hiệu lực của văn bản đang tra cứu: Chưa áp dụng, Còn hiệu lực, Hết hiệu lực, Hết hiệu lực 1 phần; Đã sửa đổi, Đính chính hay Không còn phù hợp,...
Đã biết
Tiện ích dành cho tài khoản Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao. Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Lĩnh vực: Chính sách

TÓM TẮT QUYẾT ĐỊNH 221/2005/QĐ-TTG

Xây dựng Chương trình quốc gia phát triển nhân lực đến năm 2020

Ngày 09/09/2005, Thủ tướng Chính phủ đã ban hành Quyết định 221/2005/QĐ-TTg về việc xây dựng Chương trình quốc gia phát triển nhân lực đến năm 2020. Quyết định này có hiệu lực sau 15 ngày kể từ ngày đăng ký.

Đối tượng điều chỉnh của văn bản này là các cơ quan quản lý nhà nước và các bộ ngành có liên quan đến phát triển nhân lực. Phạm vi áp dụng bao gồm toàn bộ lãnh thổ Việt Nam, nhằm tạo ra một khung pháp lý đồng bộ cho việc phát triển nhân lực trong thời gian tới.

Nội dung trọng tâm của Chương trình

  1. Đánh giá thực trạng nhân lực: Chương trình sẽ tiến hành đánh giá thực trạng nhân lực và công tác phát triển nhân lực hiện nay để có cái nhìn tổng quan về nguồn nhân lực của quốc gia.

  2. Đặt ra mục tiêu phát triển: Xác định các mục tiêu cụ thể cho sự phát triển nhân lực, hướng đến việc nâng cao chất lượng và số lượng của nguồn nhân lực Việt Nam.

  3. Giải pháp phát triển nhân lực: Đưa ra nội dung và các giải pháp cụ thể nhằm cải thiện và phát triển nguồn nhân lực một cách hiệu quả.

  4. Cơ chế và chính sách hỗ trợ: Xây dựng các cơ chế và chính sách phát triển nhân lực đồng bộ, góp phần tạo điều kiện thuận lợi cho việc thực hiện chương trình.

  5. Tổ chức quản lý phát triển nhân lực: Thiết lập cơ sở hạ tầng và tổ chức quản lý phù hợp để đảm bảo chương trình phát triển nhân lực được triển khai một cách đồng bộ và hiệu quả.

Thành lập Ban Chỉ đạo

Ban Chỉ đạo xây dựng Chương trình quốc gia phát triển nhân lực sẽ được thành lập, bao gồm đại diện lãnh đạo của các bộ ngành như Bộ Kế hoạch và Đầu tư, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Bộ Giáo dục và Đào tạo, và các cơ quan liên quan khác. Ban Chỉ đạo sẽ lên kế hoạch cụ thể và chỉ đạo việc thành lập Tổ chuyên gia để thực hiện xây dựng chương trình, và báo cáo Chính phủ phê duyệt trước tháng 6 năm 2006.

Tóm lại, Quyết định 221/2005/QĐ-TTg tạo ra một khởi đầu quan trọng cho việc phát triển nguồn nhân lực của Việt Nam trong giai đoạn tới, nhằm nâng cao năng lực cạnh tranh và phát triển kinh tế - xã hội của đất nước.

Xem chi tiết Quyết định 221/2005/QĐ-TTg có hiệu lực kể từ ngày 03/10/2005

Tải Quyết định 221/2005/QĐ-TTg

Tải văn bản tiếng Việt (.pdf) Quyết định 221/2005/QĐ-TTg PDF (Bản có dấu đỏ)

Đây là tiện ích dành cho tài khoản thành viên. Vui lòng Đăng nhập để xem chi tiết. Nếu chưa có tài khoản, Đăng ký tại đây!

Tải văn bản tiếng Việt (.doc) Quyết định 221/2005/QĐ-TTg DOC (Bản Word)

Đây là tiện ích dành cho tài khoản thành viên. Vui lòng Đăng nhập để xem chi tiết. Nếu chưa có tài khoản, Đăng ký tại đây!

Tình trạng hiệu lực: Đã biết
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng hiệu lực: Đã biết

QUYẾT ĐỊNH

CỦA THỦ TƯỚNG CHÍNH PHỦ SỐ 221/2005/QĐ-TTG
NGÀY 09 THÁNG 9 NĂM 2005 VỀ VIỆC XÂY DỰNG CHƯƠNG TRÌNH QUỐC GIA PHÁT TRIỂN NHÂN LỰC ĐẾN NĂM 2020

 

THỦ TƯỚNG CHÍNH PHỦ

 

Căn cứ Luật Tổ chức Chính phủ ngày 25 tháng 12 năm 2001;

Căn cứ Báo cáo của Chính phủ trước Quốc hội tại kỳ họp thứ 6 Khóa XI về tình hình giáo dục của nước ta;

Xét đề nghị của Hội đồng Quốc gia giáo dục,

QUYẾT ĐỊNH:

 

Điều 1. Tiến hành xây dựng Chương trình quốc gia phát triển nhân lực đến năm 2020 với những nội dung chủ yếu sau đây:

1. Đánh giá thực trạng nhân lực và công tác phát triển nhân lực của nước ta hiện nay.

2. Một số quan điểm cơ bản về phát triển nhân lực.

3. Mục tiêu phát triển nhân lực.

4. Nội dung và giải pháp phát triển nhân lực.

5. Các cơ chế, chính sách phát triển nhân lực.

6. Cơ sở hạ tầng và tổ chức quản lý phát triển nhân lực.

7. Phân công và tổ chức thực hiện.

Chương trình quốc gia phát triển nhân lực cần tạo ra tầm nhìn, khung định hướng phát triển, những chính sách tổng thể và cơ chế quản lý, điều phối vĩ mô ở tầm quốc gia nhằm không ngừng nâng cao năng lực, tính năng động xã hội của mỗi cá nhân và sức cạnh tranh của nhân lực Việt Nam trên trường quốc tế; đồng thời, phát huy có hiệu quả nhất năng lực và sức cạnh tranh đó để phát triển kinh tế - xã hội của đất nước.

Chương trình quốc gia phát triển nhân lực cần xây dựng những căn cứ, tiền đề, cơ chế, chính sách chung để định hướng phát triển nhân lực ở tầm quốc gia, gắn kết và phối hợp hài hòa mà không trùng lặp, chồng chéo với việc hoạch định những chương trình, chính sách trong từng lĩnh vực riêng biệt đã và đang được các Bộ, ngành thực hiện.

 

Điều 2. Thành lập Ban chỉ đạo xây dựng Chương trình quốc gia phát triển nhân lực bao gồm đại diện lãnh đạo các cơ quan:

- Bộ Kế hoạch và Đầu tư.

- Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.

- Bộ Giáo dục và Đào tạo.

- Bộ Nội vụ.

- Văn phòng Chính phủ.

- Hội đồng Quốc gia giáo dục.

- Tổng cục Thống kê.

do Bộ Kế hoạch và Đầu tư chủ trì.

 

Điều 3. Giao Ban Chỉ đạo xây dựng Chương trình quốc gia phát triển nhân lực thành lập và chỉ đạo Tổ chuyên gia liên hợp từ các Bộ, ngành có liên quan và Hội đồng Quốc gia giáo dục xây dựng Chương trình quốc gia phát triển nhân lực trình Chính phủ phê duyệt trước tháng 6 năm 2006.

 

Điều 4. Quyết định này có hiệu lực thi hành sau 15 ngày, kể từ ngày đăng ký.

 

Điều 5. Các Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang Bộ, Thủ trưởng cơ quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch Uỷ ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương, Hội đồng Quốc gia giáo dục chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này.

 

 

 

 

Bạn chưa Đăng nhập thành viên.

Đây là tiện ích dành cho tài khoản thành viên. Vui lòng Đăng nhập để xem chi tiết. Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!

Quyết định 221/2005/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ về việc xây dựng Chương trình quốc gia phát triển nhân lực đến năm 2020

Bạn chưa Đăng nhập thành viên.

Đây là tiện ích dành cho tài khoản thành viên. Vui lòng Đăng nhập để xem chi tiết. Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!

* Lưu ý: Để đọc được văn bản tải trên Luatvietnam.vn, bạn cần cài phần mềm đọc file DOC, DOCX và phần mềm đọc file PDF.

Văn bản liên quan Quyết định 221/2005/QĐ-TTg

văn bản cùng lĩnh vực

văn bản mới nhất

CHÍNH SÁCH BẢO VỆ DỮ LIỆU CÁ NHÂN
Yêu cầu hỗ trợYêu cầu hỗ trợ
Chú thích màu chỉ dẫn
Chú thích màu chỉ dẫn:
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng các màu sắc:
Sửa đổi, bổ sung, đính chính
Thay thế
Hướng dẫn
Bãi bỏ
Bãi bỏ cụm từ
Bình luận
Click vào nội dung được bôi màu để xem chi tiết.
×