Quyết định 1065/QĐ-NHNN của Ngân hàng Nhà nước Việt Nam về việc sửa đổi, bổ sung một số điều của Quyết định 1448/QĐ-NHNN ngày 26/06/2008 của Thống đốc Ngân hàng Nhà nước về việc ban hành Danh mục các vị trí công tác phải thực hiện định kỳ chuyển đổi đối với công chức, viên chức Ngân hàng Nhà nước

Thay đổi thời hạn chuyển đổi vị trí công tác cán bộ NHNN
Đây là nội dung chính quy định tại Quyết định số 1065/QĐ-NHNN ngày 29/05/2014 của Ngân hàng Nhà nước Việt Nam sửa đổi, bổ sung một số điều của Quyết định số 1448/QĐ-NHNN ngày 26/06/2008 của Thống đốc Ngân hàng Nhà nước (NHNN) về việc ban hành Danh mục các vị trí công tác phải thực hiện định kỳ chuyển đổi đối với công chức, viên chức NHNN.
Cụ thể, thời hạn chuyển đổi vị trí công tác của công chức, viên chức NHNN là 02 năm, 03 năm và 05 năm tùy vào vị trí công tác theo Danh mục các vị trí công tác phải thực hiện định kỳ chuyển đổi thay vì thời hạn cố định là 03 năm (đủ 36 tháng) như trước đây. Như vậy, từ ngày 29/05/2014, cán bộ NHNN đang công tác trong lĩnh vực dự án, thẩm định, định giá; cấp phép hoạt động; quản lý tài chính, tài sản và kế toán... khi có thời gian công tác đủ 02 năm, 03 năm hoặc 05 năm tùy thuộc từng vị trí công tác, sẽ phải thực hiện chuyển đổi vị trí công tác theo quy định của pháp luật hiện hành.
Trong đó, thời hạn chuyển đổi vị trí công tác đối với cán bộ đang công tác trong lĩnh vực cấp phép hoạt động và dự án, thẩm định, định giá (như: Thẩm định dự án, đề án về đầu tư, mua sắm tài sản, hàng hóa; thẩm định dự toán, quyết toán các công trình xây dựng cơ bản, mua sắm tài sản, hàng hóa...) là 02 năm (đủ 24 tháng); thời hạn chuyển đổi vị trí công tác đối với cán bộ đang công tác trong lĩnh vực quản lý tài chính, tài sản; kế toán; quản lý xuất khẩu, nhập khẩu hàng hóa; phòng, chống tham nhũng; thanh tra, giám sát ngân hàng; tổ chức - cán bộ và lĩnh vực cổ phần hóa; kiểm soát lần lượt là 03 năm (đủ 36 tháng) và 05 năm (đủ 60 tháng).
Quyết định này có hiệu lực thi hành kể từ ngày ký.

Xem chi tiết Quyết định 1065/QĐ-NHNN tại đây