• Tổng quan
  • Nội dung
  • VB gốc
  • Tiếng Anh
  • Hiệu lực
  • VB liên quan
  • Lược đồ
  • Nội dung hợp nhất 

    Tính năng này chỉ có tại LuatVietnam.vn. Nội dung hợp nhất tổng hợp lại tất cả các quy định còn hiệu lực của văn bản gốc và các văn bản sửa đổi, bổ sung, đính chính... trên một trang. Việc hợp nhất văn bản gốc và những văn bản, Thông tư, Nghị định hướng dẫn khác không làm thay đổi thứ tự điều khoản, nội dung.

    Khách hàng chỉ cần xem Nội dung hợp nhất là có thể nắm bắt toàn bộ quy định hiện hành đang áp dụng, cho dù văn bản gốc đã qua nhiều lần chỉnh sửa, bổ sung.

    =>> Xem hướng dẫn chi tiết cách sử dụng Nội dung hợp nhất

  • Tải về
Lưu
Đây là tiện ích dành cho tài khoản Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao . Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Theo dõi VB
Đây là tiện ích dành cho tài khoản Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao . Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Ghi chú
Báo lỗi
In

Quyết định 625/QĐ-UBND Hòa Bình 2024 công bố TTHC sửa đổi lĩnh vực Việc làm

Ngày cập nhật: Thứ Tư, 10/04/2024 08:36 (GMT+7)
Cơ quan ban hành: Ủy ban nhân dân tỉnh Hòa Bình
Số công báo:
Số công báo là mã số ấn phẩm được đăng chính thức trên ấn phẩm thông tin của Nhà nước. Mã số này do Chính phủ thống nhất quản lý.
Đang cập nhật
Số hiệu: 625/QĐ-UBND Ngày đăng công báo: Đang cập nhật
Loại văn bản: Quyết định Người ký: Bùi Văn Khánh
Ngày ban hành:
Ngày ban hành là ngày, tháng, năm văn bản được thông qua hoặc ký ban hành.
09/04/2024
Ngày hết hiệu lực:
Ngày hết hiệu lực là ngày, tháng, năm văn bản chính thức không còn hiệu lực (áp dụng).
Đang cập nhật
Áp dụng:
Ngày áp dụng là ngày, tháng, năm văn bản chính thức có hiệu lực (áp dụng).
Đã biết
Tiện ích dành cho tài khoản Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao. Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Tình trạng hiệu lực:
Cho biết trạng thái hiệu lực của văn bản đang tra cứu: Chưa áp dụng, Còn hiệu lực, Hết hiệu lực, Hết hiệu lực 1 phần; Đã sửa đổi, Đính chính hay Không còn phù hợp,...
Đã biết
Tiện ích dành cho tài khoản Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao. Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Lĩnh vực: Lao động-Tiền lương Hành chính

TÓM TẮT QUYẾT ĐỊNH 625/QĐ-UBND

Nội dung tóm tắt đang được cập nhật, Quý khách vui lòng quay lại sau!

Tải Quyết định 625/QĐ-UBND

Tải văn bản tiếng Việt (.pdf) Quyết định 625/QĐ-UBND PDF (Bản có dấu đỏ)

Đây là tiện ích dành cho tài khoản thành viên. Vui lòng Đăng nhập để xem chi tiết. Nếu chưa có tài khoản, Đăng ký tại đây!

Tình trạng hiệu lực: Đã biết
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng hiệu lực: Đã biết
ỦY BAN NHÂN DÂN
TỈNH HÒA BÌNH
–––––––
Số: /QĐ-UBND
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
–––––––––––––––––––––––
Hòa Bình, ngày tháng 4 năm 2024
QUYẾT ĐỊNH
V vic công b danh mc th tc hành chính đưc sửa đổi, b sung
và phê duyt quy trình ni b thc hiện cơ chế mt ca trong gii quyết
th tc hành chính lĩnh vực Vic làm thuc thm quyn gii quyết
ca S Lao đng - Thương binh và Xã hi tnh Hòa Bình
––––––
CHỦ TỊCH ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH HÒA BÌNH
Căn cứ Lut T chc chính quyền địa phương s 77/2015/QH13 ngày
19/6/2015; Lut Sửa đổi, b sung mt s điu ca Lut T chc Chính ph
Lut T chc chính quyền địa phương ngày 22/11/2019;
Căn cứ Ngh định s 63/2010/NĐ-CP ngày 08/6/2010 ca Chính ph v
kim soát th tc hành chính; Ngh định s 48/2013/NĐ-CP ngày 14/ 5/2013
ca Chính ph sửa đổi, b sung mt s điu ca các Ngh định liên quan đến
kim soát th tc hành chính; Ngh định 92/2017/NĐ-CP ngày 07/8/2017 ca
Chính ph sửa đổi, b sung mt s điu ca các Ngh định liên quan đến kim
soát th tc hành chính;
Căn cứ Thông tư số 02/2017/TT-VPCP ngày 31/10/2017 ca B trưởng,
Ch nhiệm Văn phòng Chính phủ ng dn nghip v v kim soát th tc
hành chính;
n cứ Quyết đnh s 351/-TBXH ngày 29/3/2024 ca B trưng
B Lao động - Tơng binh hi v vic công b th tc nh cnh
đưc sửa đổi, b sung nh vực vic làm thuc phm vi chc ng qun lý n
c ca B Lao đng - Thương binh và Xã hi;
Theo đề ngh của Giám đốc S Lao động - Thương binh và Xã hội ti T
trình s 57/TTr-LĐTBXH ngày 05/4/2024.
QUYẾT ĐỊNH:
Điu 1. Công b kèm theo Quyết định này danh mc th tc hành chính
đưc sửa đổi, b sung (09 th tc cp tnh) phê duyt Quy trình ni b thc
hiện cơ chế mt ca trong gii quyết th tục hành chính lĩnh vực Vic làm thuc
thm quyn gii quyết ca S Lao động - Thương binh Xã hội tnh a Bình.
(Chi tiết ti Ph lc I và Ph lc II kèm theo Quyết đnh)
625
09
2
Ph lc Danh mc ni dung c th ca TTHC ti Quyết định này được
công khai trên sở d liu Quc gia v TTHC (địa ch
http://csdl.dichvucong.gov.vn); Cng Dch v công ca tỉnh (địa ch:
http://dichvucong.hoabinh.gov.vn); Trang Thông tin đin t S Lao động -
Thương binh và Xã hội (địa ch: http://solaodong.hoabinh.gov.vn/); Trang
Thông tin điện t của Văn phòng Uỷ ban nhân dân tỉnh (địa ch:
http://vpubnd.hoabinh.gov.vn).
Điu 2. Quyết định này có hiu lc thi hành k t ngày ký.
Điu 3. Các th tc hành chính công b ti Quyết định này được thc hin
tiếp nhn, tr kết qu ti Trung tâm Dch v vic làm (bao gồm các văn phòng
đại din) theo quy định.
- Giao Sở Thông tin và Truyền thông:
+ Đồng b đầy đủ, kịp thi d liệu TTHC tại Quyết định này từ sở d
liu quc gia v TTHC lên H thống thông tin giải quyết TTHC của tỉnh công
khai trên Cổng Thông tin điện t tỉnh theo quy định;
+ Chủ trì, phối hp vi S Lao động - Thương binh Xã hội các
quan liên quan căn c quy trình tại Quyết định này xây dựng quy trình đin
t giải quyết thủ tục hành chính tại Hệ thống thông tin giải quyết thủ tục hành
chính theo quy định. Thi gian chậm nht ngày 11 tháng 4 năm 2024.
Điu 4. Chánh Văn phòngy ban nhân dân tnh; Giám đốc các S: Lao
động - Thương binh và Xã hi, Thông tin và Truyn thông; Giám đc Bo
him xã hi tnh Hòa Bình các t chc, nhân có liên quan chu trách
nhim thinh Quyết định y./.
i nhận:
- Như Điều 4;
- Ch tch, c Phó Chủ tịch UBND tỉnh;
- Bảo hiểm xã hội tnh;
- UBND c huyn, tnh phố;
- c Phó CVP UBND tỉnh;
- u: VT, NVK (Th.H,05b)
CH TỊCH
Ph lc I
DANH MC TH TC HÀNH CHÍNH ĐƯC SA ĐỔI, B SUNG LĨNH VC VIC LÀM THUC THM QUYN
GII QUYT CA S LAO ĐNG - THƯƠNG BINH XÃ HI TNH HÒA BÌNH
(Kèm theo Quyết định s: /QĐ-UBND ngày tháng 4 năm 2024 của Ch tch UBND tnh Hòa Bình)
––––––––––––
Phn I. DANH MC TH TC HÀNH CHÍNH
(Sửa đổi, b sung 09 TTHC cp tnh lĩnh vực vic làm đưc công b ti Quyết định s 1160/QĐ-UBND ngày 28/4/2016 ca
Ch tch y ban nhân dân tnh)
STT
Tên TTHC/Mã TTHC
Thi gian
gii quyết
Địa điểm thc hin
Phí, l phí
(Nếu có)
Căn c pháp lý ca th tc, Tên
VBQPPL quy định ni dung sa đổi, b
sung
1
Gii quyết hưởng tr cp
tht nghip
1.001978.000.00.00.H28
20 ngày làm
vic
B phn tiếp nhn và tr
kết qu Trung tâm Dch v
vic làm.
Cơ quan giải quyết
TTHC: Trung tâm Dch v
vic làm
Không
- Luật Việc làm 2013;
- Nghị định số 28/2015/NĐ-CP ngày
12/3/2015;
- Ngh định s 61/2020/NĐ-CP ngày
29/5/2020;
- Thông tư s 28/2015/TT-BLĐTBXH
ngày 31/7/2015;
- Thông số 15/2023/TT-BLĐTBXH
ngày 29/12/2023.
2
Tm dừng hưởng tr cp
tht nghip
1.001973.000.00.00.H28
02 ngày làm
vic
B phn tiếp nhn và tr
kết qu Trung tâm Dch v
vic làm.
Không quy
định
- Luật Việc làm 2013;
- Nghị định số 28/2015/NĐ-CP ngày
12/3/2015;
- Ngh định s 61/2020/NĐ-CP ngày
29/5/2020;
625
09
4
STT
Tên TTHC/Mã TTHC
Thi gian
gii quyết
Địa điểm thc hin
Phí, l phí
(Nếu có)
Căn c pháp lý ca th tc, Tên
VBQPPL quy định ni dung sa đổi, b
sung
Cơ quan giải quyết
TTHC: Trung tâm Dch v
vic làm
- Thông tư s 28/2015/TT-BLĐTBXH
ngày 31/7/2015;
- Thông số 15/2023/TT-BLĐTBXH
ngày 29/12/2023.
3
Tiếp tục hưởng tr cp tht
nghip
1.001966.000.00.00.H28
Không quy
định
B phn tiếp nhn và tr
kết qu Trung tâm Dch v
vic làm.
Cơ quan giải quyết
TTHC: Trung tâm Dch v
vic làm
Không quy
định
- Luật Việc làm 2013;
- Nghị định số 28/2015/NĐ-CP ngày
12/3/2015;
- Ngh định s 61/2020/NĐ-CP ngày
29/5/2020;
- Thông tư s 28/2015/TT-BLĐTBXH
ngày 31/7/2015;
- Thông số 15/2023/TT-BLĐTBXH
ngày 29/12/2023.
4
Chm dt ng tr cp
tht nghip
2.001953.000.00.00.H28
Không quy
định
B phn tiếp nhn và tr
kết qu Trung tâm Dch v
vic làm.
Cơ quan giải quyết
TTHC: Trung tâm Dch v
vic làm
Không quy
định
- Luật Việc làm 2013;
- Nghị định số 28/2015/NĐ-CP ngày
12/3/2015;
- Ngh định s 61/2020/NĐ-CP ngày
29/5/2020;
- Thông tư s 28/2015/TT-BLĐTBXH
ngày 31/7/2015;
- Thông số 15/2023/TT-BLĐTBXH
ngày 29/12/2023.
5
STT
Tên TTHC/Mã TTHC
Thi gian
gii quyết
Địa điểm thc hin
Phí, l phí
(Nếu có)
Căn c pháp lý ca th tc, Tên
VBQPPL quy định ni dung sa đổi, b
sung
5
Chuyển nơi hưởng tr cp
tht nghip (chuyển đi)
2.000178.000.00.00.H28
03 ngày làm
vic
B phn tiếp nhn và tr
kết qu Trung tâm Dch v
vic làm.
Cơ quan giải quyết
TTHC: Trung tâm Dch v
vic làm
Không quy
định
- Luật Việc làm 2013;
- Nghị định số 28/2015/NĐ-CP ngày
12/3/2015;
- Ngh định s 61/2020/NĐ-CP ngày
29/5/2020;
- Thông tư s 28/2015/TT-BLĐTBXH
ngày 31/7/2015;
- Thông số 15/2023/TT-BLĐTBXH
ngày 29/12/2023.
6
Chuyển nơi hưởng tr cp
tht nghip (chuyển đến)
1.000401.000.00.00.H28
03 ngày làm
vic
B phn tiếp nhn và tr
kết qu Trung tâm Dch v
vic làm.
Cơ quan giải quyết
TTHC: Trung tâm Dch v
vic làm
Không quy
định
- Luật Việc làm 2013;
- Nghị định số 28/2015/NĐ-CP ngày
12/3/2015;
- Ngh định s 61/2020/NĐ-CP ngày
29/5/2020;
- Thông tư s 28/2015/TT-BLĐTBXH
ngày 31/7/2015;
- Thông số 15/2023/TT-BLĐTBXH
ngày 29/12/2023.
7
Gii quyết h tr hc ngh
2.000839.000.00.00.H28
20 ngày làm
vic
B phn tiếp nhn và tr
kết qu Trung tâm Dch v
vic làm.
Cơ quan giải quyết
TTHC: Trung tâm Dch v
vic làm
Không quy
định
- Luật Việc làm 2013;
- Nghị định số 28/2015/NĐ-CP ngày
12/3/2015;
- Ngh định s 61/2020/NĐ-CP ngày
29/5/2020;
6
STT
Tên TTHC/Mã TTHC
Thi gian
gii quyết
Địa điểm thc hin
Phí, l phí
(Nếu có)
Căn c pháp lý ca th tc, Tên
VBQPPL quy định ni dung sa đổi, b
sung
- Thông tư s 28/2015/TT-BLĐTBXH
ngày 31/7/2015;
- Thông số 15/2023/TT-BLĐTBXH
ngày 29/12/2023.
8
H tr vấn, gii thiu
vic làm
2.000148.000.00.00.H28
Không quy
định
B phn tiếp nhn và tr
kết qu Trung tâm Dch v
vic làm.
Cơ quan giải quyết
TTHC: Trung tâm Dch v
vic làm
Không quy
định
- Luật Việc làm 2013;
- Nghị định số 28/2015/NĐ-CP ngày
12/3/2015;
- Ngh định s 61/2020/NĐ-CP ngày
29/5/2020;
- Thông tư s 28/2015/TT-BLĐTBXH
ngày 31/7/2015;
- Thông số 15/2023/TT-BLĐTBXH
ngày 29/12/2023.
9
Thông báo v vic tìm
kiếm vic làm hng tháng
1.000362.000.00.00.H28
Không quy
định
B phn tiếp nhn và tr
kết qu Trung tâm Dch v
vic làm.
Cơ quan giải quyết
TTHC: Trung tâm Dch v
vic làm
Không quy
định
- Luật Việc làm 2013;
- Nghị định số 28/2015/NĐ-CP ngày
12/3/2015;
- Ngh định s 61/2020/NĐ-CP ngày
29/5/2020;
- Thông tư s 28/2015/TT-BLĐTBXH
ngày 31/7/2015;
- Thông số 15/2023/TT-BLĐTBXH
ngày 29/12/2023.
7
Ph lc II
QUY TRÌNH NI B THC HIỆN CƠ CHẾ MT CA TRONG GII QUYT TTHC LĨNH VC VIC LÀM
THUC THM QUYN GII QUYT CA S LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI TNH HÒA BÌNH
(Kèm theo Quyết định s: /QĐ-UBND ngày tháng 4 năm 2024 của Ch tch UBND tnh Hòa Bình)
S
TT
Tên th tc hành chính/Mã TTHC
Thi
gian
gii
quyết
Trình t thc hiện cơ chế mt ca (ngày làm vic)
B phn
Tiếp nhn
và tr kết
qu Trung
tâm Dch v
vic làm/Các
văn phòng
đại din
(B1: Tiếp
nhn h sơ)
B phn Chuyên môn
(B2: Thi gian gii quyết
h sơ)
Lãnh đạo S
Lao động -
TBXH (B3:
Ký duyt h
sơ)
B phn
Tiếp nhn
và tr kết
qu Trung
tâm Dch v
vic làm/
Các văn
phòng đại
din
(B4: Vào s,
tr kết qu
cho cá nhân,
t chc/B
phn tiếp
nhn và tr
kết qu)
1
Gii quyết hưởng tr cp tht nghip
1.001978.000.00.00.H28
20 ngày
làm vic
05 ngày
Phòng Bo him tht
nghip: 12 ngày
02 ngày
01 ngày
2
Tm dừng hưởng tr cp tht nghip
1.001973.000.00.00.H28
02 ngày
làm vic
0.25 ngày
Phòng Bo him tht
nghip: 01 ngày
0.5 ngày
0.25 ngày
3
Tiếp tc hưng tr cp tht nghip
1.00196.000.00.00.H28
Không
quy định
625
09
8
4
Chm dt hưng tr cp tht nghip
2.001953.000.00.00.H28
Không
quy định
5
Chuyển nơi hưởng tr cp tht nghip
(chuyển đi)
2.000178.000.00.00.H28
03 ngày
làm vic
0.25 ngày
Phòng Bo him tht
nghip: 02 ngày
0.5 ngày
0.25 ngày
6
Chuyển nơi hưởng tr cp tht nghip
(chuyển đến)
1.000401.000.00.00.H28
03 ngày
làm vic
0.25 ngày
Phòng Bo him tht
nghip: 02 ngày
0.5 ngày
0.25 ngày
7
Gii quyết h tr hc ngh
2.000839.000.00.00.H28
20 ngày
làm vic
05 ngày
Phòng Bo him tht
nghip: 12 ngày
02 ngày
01 ngày
8
H tr tư vấn, gii thiu vic làm
2.000148.000.00.00.H28
Không
quy định
9
Thông báo v vic m kiếm vic làm hng
tháng
1.000362.000.00.00.H28
Không
quy định
Phn II.
NI DUNG C TH CA TNG TH TC HÀNH CHÍNH
(Kèm theo Quyết định số: /QĐ-UBND ngày tháng 04 năm 2024
ca Ch tch UBND tnh Hòa Bình)
1. Th tục hành chính “Giải quyết hưởng tr cp tht nghip”
a) Trình t thc hin:
- c 1: Trong thi hn 03 tháng k t ngày chm dt hợp đồng lao đng hoc
hợp đồng làm việc, ngưi lao động chưa việc làm nhu cầu hưởng tr cp
tht nghip thì phi trc tiếp np 01 b h sơ đề ngh ng tr cp tht nghip cho
trung tâm dch v vic làm tại địa phương i ngưi lao động mun nhn tr cp
tht nghip.
Ngưi lao động được y quyền cho ngưi khác np h sơ hoc gi h sơ theo
đưng bưu điện nếu thuc một trong các trưng hp sau:
+ Ốm đau, thai sản có xác nhn của cơ s y tế có thm quyn;
+ B tai nn xác nhn ca cnh sát giao thông hoặc sở y tế thm quyn;
+ Ha hoạn, lũ lụt, động đt, sóng thần, địch ha, dch bnh xác nhn ca
Ch tch Ủy ban nhân dân xã, phưng, th trn.
Ngày np h sơ đề ngh ng tr cp tht nghip trong c trưng hp nêu
trên ngày ngưi được y quyn trc tiếp np h hoc ngày ghi trên dấu bưu
điện đối với trưng hp gi theo đưng bưu điện.
Trong thi hn 15 ngày làm vic k t ngày np h đề ngh ng tr cp
tht nghip nếu ngưi lao động không nhu cầu hưởng tr cp tht nghiệp thì ngưi
lao động phi trc tiếp hoc y quyền cho ngưi khác nộp đề ngh không hưởng tr
cp tht nghip theo Mu s 08 ban hành kèm theo Thông tư s 15/2023/TT-
BLĐTBXH cho trung tâm dch v việc làm nơi ngưi lao động đã nộp h đề ngh
ng tr cp tht nghip.
- c 2: Trung tâm dch v vic làm có trách nhim tiếp nhn, kim tra h sơ,
ghi phiếu hn tr kết qu theo Mu s 01 ban hành kèm theo Ngh định s
61/2020/NĐ-CP trao phiếu cho ngưi np h sơ; trưng hp h sơ không đủ theo
quy định thì tr lại cho ngưi np và nêu rõ lý do.
- c 3: Trong thi hn 20 ngày làm vic k t ngày nhận đủ h theo quy
định, trung tâm dch v vic làm trách nhiệm xem xét, trình Giám đốc S Lao
động - Thương binh hi quyết định v việc hưởng tr cp tht nghip ca
ngưi lao động theo Mu s 05 ban hành kèm theo Thông s 15/2023/TT-
BLĐTBXH ngày 29/12/2023 của B trưởng B Lao động - Thương binh và Xã hội
(gi tắt là Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH); trưng hợp không đủ điu kiện để
ng tr cp tht nghip thì phi tr li bằng văn bản cho ngưi lao động.
- c 4: Trong thi hn 03 ngày làm vic ghi trong phiếu hn tr kết qu ngưi
lao động phải đến nhn quyết định v việc hưởng tr cp tht nghip.
625
09
10
Trưng hợp ngưi lao động không đến nhn quyết định v việc hưởng tr cp
tht nghip hoc không y quyền cho ngưi khác đến nhn quyết định không
thông báo cho trung tâm dch v vic làm v lý do không th đến nhận thì được coi
không nhu cầu hưởng tr cp tht nghip. Trong thi hn 02 ngày k t ngày
ngưi lao động hết hn nhn quyết định theo phiếu hn tr kết qu, trung tâm dch
v việc làm trình Giám đc S Lao động - Thương binh hi ban hành quyết
định v vic hy quyết định hưởng tr cp tht nghip của ngưi lao động theo Mu
s 02 ban hành kèm theo Ngh định s 61/2020/NĐ-CP. Quyết định v vic hy
quyết định hưởng tr cp tht nghiệp được trung tâm dch v vic làm gi: 01 bn
đến quan bảo him xã hi cp tỉnh để không chi tr tr cp tht nghiệp cho ngưi
lao động; 01 bản đến ngưi lao động.
Sau thi hn 03 tháng k t ngày ngưi lao động hết thi hạn hưởng tr cp
tht nghip theo quyết định hưởng tr cp tht nghiệp nhưng ngưi lao động không
đến nhn tin tr cp tht nghip và không thông báo bằng văn bản vi t chc bo
him xã hội nơi đang hưởng tr cp tht nghiệp tngưi lao động đó được xác định
không có nhu cầu hưởng tr cp tht nghip. Trong thi hn 07 ngày làm vic sau
thi hn nêu trên, t chc bo him hi phi thông báo bằng văn bn vi trung
tâm dch v vic làm v việc ngưi lao động không đến nhn tin tr cp tht nghip
theo Mu s 14 ban hành kèm theo Thông s 15/2023/TT-BLĐTBXH. Trong thi
hn 10 ngày làm vic k t ngày nhận được thông báo ca t chc bo him xã hi,
trung tâm dch v vic làm có trách nhiệm xem xét, trình Giám đc S Lao động
Thương binh hi quyết đnh v vic bảo lưu thi gian đóng bo him tht
nghiệp cho ngưi lao động theo Mu s 15 ban hành kèm theo Thông s
15/2023/TT-BLĐTBXH. Quyết định v vic bảo lưu thi gian đóng bảo him tht
nghiệp được trung tâm dch v vic làm gi: 01 bản đến Bo him hi cp tnh
để thc hin bảo lưu thi gian đóng bo him tht nghiệp cho ngưi lao động; 01
bản đến ngưi lao động. Quyết đnh v vic bảo lưu thi gian đóng bo him tht
nghip thc hin theo mu do B trưởng B Lao động - Thương binh hội quy
định.
b) Cách thc thc hin: Trc tiếp đến Trung tâm Dch v vic làm tnh Hòa
Bình (bao gồm các văn phòng đại din).
c) Thành phn h sơ:
1. Đề ngh ng tr cp tht nghip theo Mu s 03 ban hành kèm theo Thông
s 15/2023/TT-BLĐTBXH. Trưng hợp ngưi lao động không nhu cầu hưởng
tr cp tht nghip thì nộp đề ngh không hưởng tr cp tht nghip theo Mu s 08
ban hành kèm theo Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH.
2. Bn chính hoc bn sao có chng thc hoc bn sao kèm theo bản chính để
đối chiếu ca mt trong các giy t sau đây xác nhận v vic chm dt hợp đồng lao
động hoc hợp đồng làm vic:
- Hợp đồng lao động hoc hợp đồng làm việc đã hết hn hoặc đã hoàn thành
công vic theo hợp đồng lao động;
- Quyết định thôi vic;
- Quyết định sa thi;
11
- Quyết định k lut buc thôi vic;
- Thông báo hoc tha thun chm dt hợp đồng lao đng hoc hợp đng làm
vic;
- Xác nhn của ngưi s dụng lao động trong đó có nội dung c th v thông
tin của ngưi lao động; loi hợp đồng lao động đã ký; do, thi điểm chm dt hp
đồng lao động đối với ngưi lao động;
- Xác nhn của quan nc thm quyn v vic doanh nghip hoc
hp tác xã gii th, phá sn hoc quyết định bãi nhim, min nhim, cách chc đối
vi các chc danh được b nhiệm trong trưng hợp ngưi lao động là ngưi qun
doanh nghip, qun lý hp tác xã;
- Trưng hợp ngưi lao đng không có các giy t xác nhn v vic chm dt
hợp đồng lao động do đơn v s dụng lao động không ngưi đại din theo pháp
luật ngưi được ngưi đại din theo pháp lut y quyn thì thc hin theo quy
trình sau:
Ngưi lao động tại đơn vị s dụng lao động không ngưi đi din theo pháp
luật ngưi được ngưi đại din theo pháp lut y quyn có nhu cu chm dt hp
đồng lao động để ng các chế độ bo him tht nghiệp thì ngưi lao động đề ngh
S Lao động - Thương binh và Xã hội hoc Bo him xã hi cp tnh thc hin các
th tục để xác nhn vic chm dt hợp đồng lao động hoc hợp đồng làm vic.
S Lao động - Thương binh Xã hi hoc Bo him hi cp tnh gửi văn
bn yêu cu S Kế hoạch Đầu xác nhận đơn vị s dụng lao động không
ngưi đại din theo pháp lut hoặc không ngưi được ngưi đại din theo pháp
lut y quyn.
S Kế hoạch Đầu trách nhiệm phi hp với quan thuế, quan công
an, chính quyền địa phương nơi đơn vị s dụng lao động đt tr s chính thc hin
xác minh nội dung đơn vị s dụng lao động không có ngưi đại din theo pháp lut
hoặc không có ngưi được ngưi đại din theo pháp lut y quyn.
S Kế hoạch và Đầu tư gửi văn bản tr li cho S Lao động - Thương binh
hi Bo him hi cp tnh v nội dung đơn vị s dng lao động không
ngưi đại din theo pháp lut hoặc không ngưi được ngưi đại din theo pháp lut
y quyn trong thi hn 10 ngày làm vic k t ngày nhn được văn bản yêu cu xác
nhn ca S Lao động - Tơng binh Xã hội hoc Bo himhi cp tnh.
- Giy t xác nhn v vic chm dt hợp đồng lao đng theo mùa v hoc theo
mt công vic nhất định thi hn t đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng là bn chính
hoc bn sao có chng thc hoc bn sao kèm theo bản chính để đối chiếu ca hp
đồng đó đi vi trưng hợp ngưi lao động tham gia bo him tht nghip khi làm
vic theo hợp đồng lao động theo mùa v hoc theo mt công vic nht định có thi
hn t đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng.
12
3. S bo him xã hi.
d) S ng h sơ: 01 b h sơ.
đ) Thời hn gii quyết:
- Trưng hp h đủ điu kin: Thi hn 20 ngày làm vic k t ngày nhn
đủ h sơ theo quy định;
- Trưng hợp ngưi lao động không đến nhn kết qu trong vòng 03 ngày theo
phiếu hn tr kết qu: trung tâm dch v vic làm trình quyết định hy quyết đnh
ng tr cp tht nghip trong thi hn 02 ngày làm vic k t ngày ngưi lao động
hết hn nhn quyết định theo phiếu hn tr kết qu;
- Trưng hợp ngưi lao động không đến nhn tin tr cp tht nghip và không
thông báo bằng văn bn với quan bo him xã hi sau thi hn 03 tháng k t
ngày ngưi lao động hết thi hạn hưởng theo quyết định hưởng tr cp tht nghip:
trong thi hn 07 ngày làm vic sau thi hạn nêu trên, quan bảo him hi thông
báo vi trung tâm dch v vic làm v vic ni lao động không đến nhn tin tr
cp tht nghip; trong thi hn 10 ngày m vic k t ngày nhận được thông báo thì
trung tâm dch v vic làm trình quyết đnh v vic bảo lưu thi gian đóng bảo
him tht nghiệp cho ngưi lao động.
e) Đối tượng thc hin th tc hành chính: Ngưi tht nghip nhu cu
ng tr cp tht nghip.
g) Cơ quan thực hin th tc hành chính:
- quan thẩm quyn quyết định theo quy định: Giám đốc S Lao động -
Thương binh và Xã hội tnh, thành ph trc thuộc trung ương.
- quan trực tiếp thc hin th tc hành chính: Trung tâm dch v vic làm
trc thuc S Lao đng - Thương binh hi tnh, thành ph trc thuc trung
ương, Bảo him xã hi tnh, thành ph trc thuộc trung ương.
h) Kết qu thc hin th tc hành chính: Quyết đnh v việc hưởng tr cp
tht nghip/ Quyết định v vic hy quyết định hưởng tr cp tht nghip/Quyết
định v vic bo lưu thi gian đóng bảo him tht nghip.
i) L phí: Không.
k) Tên mẫu đơn, mẫu t khai:
- Đề ngh ng tr cp tht nghip (Mu s 03 ban hành kèm theo Thông
s 15/2023/TT-BLĐTBXH).
- Đề ngh không hưởng tr cp tht nghip (Mu s 08 ban hành kèm theo
Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH).
l) Yêu cầu, điều kin thc hin th tc hành chính:
- Ngưi lao động đang đóng bo him tht nghip khi làm vic theo hợp đồng
lao động hoc hợp đng làm việc như sau:
+ Hợp đồng lao động hoc hợp đồng làm việc không xác định thi hn;
+ Hợp đồng lao động hoc hợp đồng làm việc xác định thi hn;
13
+ Hợp đồng lao động theo mùa v hoc theo mt công vic nhất định thi
hn t đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng.
Trong trưng hợp ngưi lao động giao kết đang thực hin nhiu hợp đồng
lao động quy định như trên thì ngưi lao động ngưi s dụng lao động ca hp
đồng lao động giao kết đầu tiên có trách nhim tham gia bo him tht nghip.
- Chm dt hợp đồng lao động hoc hợp đồng làm vic, tr các trưng hp sau
đây:
+ Ngưi lao động đơn phương chấm dt hợp đồng lao động, hợp đồng làm vic
trái pháp lut;
+ Hưởng lương hưu, trợ cp mt sc lao động hng tháng.
- Đã đóng bảo him tht nghip t đủ 12 tháng tr lên trong thi gian 24 tháng
trước khi chm dt hợp đồng lao động hoc hợp đồng làm việc đối với trưng hp
quy định tại điểm a đim b khoản 1 Điều 43 ca Lut Vic làm; đã đóng bảo him
tht nghip t đủ 12 tháng tr lên trong thi gian 36 tháng trước khi chm dt hp
đồng lao động đối với trưng hợp quy định tại điểm c khoản 1 Điều 43 ca Lut
Vic làm.
m) Căn cứ pháp lý ca th tc hành chính:
- Lut Việc làm ngày 16 tháng 11 năm 2013;
- Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 ca Chính ph quy định chi tiết
thi hành mt s điu ca Lut Vic làm v bo him tht nghip;
- Ngh định s 61/2020/NĐ-CP ngày 29/5/2020 ca Chính ph sửa đổi, b sung
mt s điu ca Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 ca Chính ph quy
định chi tiết thi hành mt s điu ca Lut Vic làm v bo him tht nghip
- Thông số 28/2015/TT-BLĐTBXH ngày 31/7/2015 của B Lao đng
Thương binh Xã hội hướng dn thc hiện Điều 52 ca Lut Vic làm và mt s
điu ca Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015.
- Thông số 15/2023/TT-BLĐTBXH ngày 29/12/2023 của B Lao động
Thương binh và Xã hội sửa đổi, b sung Thông tư số 28/2015/TT-BLĐTBXH ngày
31/7/2015.
* Ghi chú: Th tục này được sửa đổi, b sung trình t thc hin; thành phn
h sơ; tên mẫu đơn, mẫu t khai; căn cứ pháp lý.
14
Mu s 03
:
Ban hành kèm theo Thông tư số 15
/2023/TT-BLĐTBXH
ngày 29 tháng 12 năm
2023 ca
B trưng
B Lao động - Thươngbinh và Xã hội
CNG HÒA XÃ HI CH NGHĨA VIỆT NAM
Độc lp - T do - Hnh phúc
ĐỀ NGH NG TR CP THT NGHIP
Kính gi: Trung tâm Dch v việc làm ……………................
Tên tôi là:.………………..…..….sinh ngày ...... /……./……………………...
S định danh nhân/Chng minh nhân dân: ……………………...…….cấp
ngày…… tháng…. năm….… Nơi cấp:……………..……………………………….
S s BHXH: …………………………………..………………………………
S đin thoại:………….……..…Địa ch email (nếu có)…………...….……
S tài khon (ATM nếu có)……….….… tại ngân hàng:………………………
Trình độ đào tạo:……………………………………………………………….
Ngành ngh đào tạo:……………………………………………………………
Ch hin nay (trưng hợp khác nơi đăng ký thưng trú) (1):………………..
………..………..………………………………………………………………
Ngày …../……/……, tôi đã chấm dt hợp đồng lao động/hợp đồng làm vic
vi (tên đơn vị)............................................................................................................
tại địa ch:....................................................................................................................
Lý do chm dt hợp đồng lao động/hợp đồng làm việc:………………………
………………………………………………………………………………………
Loi hợp đồng lao động/hợp đồng làm việc:…………………………………
S tháng đóng bảo him tht nghip................................tháng.
Nơi đề ngh nhn tr cp tht nghip (BHXH qun/huyn hoc qua th
ATM):………………...………………….…………………………….…………….
Kèm theo Đề ngh này là (2)............................................................................ và S bo him xã hi
của tôi. Đề ngh quý Trung tâm xem xét, gii quyết hưởng tr cp tht nghiệp cho tôi theo đúng quy định.
Tôi cam đoan nội dung ghi trên là hoàn toàn đúng sự tht, nếu sai tôi s chu trách nhiệm trưc
pháp lut./.
.........., ngày ....... tháng ..... năm ……..
Người đề ngh
(Ký, ghi rõ h tên)
Ghi chú:
(1) Ghi rõ s nhà, đường ph, t, thôn, xóm, làng, p, bn, buôn, phum, sóc.
(2) Bn chính hoc bn sao có chng thc hoc bn sao kèm theo bn chính
để đối chiếu ca mt trong các giy t xác nhn v vic chm dt hợp đồng lao động
hoc hợp đồng m vic theo quy định ti khoản 6 Điều 1 Ngh định s 61/2020/NĐ-
CP ngày 29/5/2020 ca Chính ph
15
Mẫu số 08: Ban hành kèm theo Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH ngày 29 tháng 12 năm
2023 của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội
CNG HÒA XÃ HI CH NGHĨA VIT NAM
Độc lp - T do - Hnh phúc
ĐỀ NGH KHÔNG HƯỞNG TR CP THT NGHIP
Kính gi: Trung tâm Dch v vic làm ............................................................
Tên tôi là: ………..................................................Sinh ngày……../……../….
S định danh nhân/Chng minh nhân n:.........................cp
ngày….tháng......năm.... Nơi cấp ........
S s BHXH .....................................................................................................
Ch hiện nay (trưng hợp khác nơi đăng ký thưng trú): ............................
………………………………………………………………………………...
Tôi đã nộp h sơ đ ngh ng tr cp tht nghiệp ngày ……./……./………
nhưng hiện nay, tôi không có nhu cầu hưởng tr cp tht nghip vì:
Do đó, tôi đề ngh không hưởng tr cp tht nghiệp để bảo lưu thi gian đóng
bo him tht nghip.
Tôi xin trân trng cảm ơn./.
…….., ngày…..tháng…..năm……
Người đề ngh
(Ký và ghi rõ hn)
2. Th tục hành chính “Tạm dừng hưởng tr cp tht nghip”
a) Trình t thc hin:
- c 1: Trong thi hn 02 ngày làm vic k t ngày ngưi lao động không
đến thông báo v vic tìm kiếm vic làm hằng tháng theo quy đnh, trung tâm dch
v việc làm nơi ni lao động đang hưởng tr cp tht nghiệp trình Giám đốc S
Lao động - Thương binh và Xã hi quyết định v vic tm dừng hưởng tr cp tht
nghip của ngưi lao động.
- c 2: Giám đốc S Lao động - Thương binh hội ban hành Quyết
định v vic tm dừng hưởng tr cp tht nghip theo Mu s 06 ban nh kèm theo
Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH.
- c 3: Quyết định v vic tm dừng hưởng tr cp tht nghiệp được trung
tâm dch v vic làm gi: 01 bản đến Bo him hi cp tỉnh để thc hin tm
dng chi tr tr cp tht nghiệp đối với ngưi lao động; 01 đến gi ngưi lao đng
để biết và thc hin.
b) Cách thc thc hin: Trc tiếp ti Trung tâm Dch v vic làm tnh Hòa
Bình (bao gồm các văn phòng đại din).
c) Thành phn h :
Giy t chng minh v vic không thông báo tìm kiếm vic làm hng tháng
theo quy định của ngưi lao động đang hưởng tr cp tht nghip.
d) S ng h sơ: 01 b h sơ.
đ) Thời hn gii quyết: Trong thi hn 02 ngày làm vic k t ngày ngưi lao
động không đến thông báo v vic tìm kiếm vic làm hằng tháng theo quy định.
e) Đối tượng thc hin th tc hành chính: Ngưi lao động đang ng tr
cp tht nghip.
g) Cơ quan thực hin th tc hành chính:
- quan thẩm quyn quyết định theo quy định: Giám đốc S Lao động -
Thương binh và Xã hi tnh, thành ph trc thuộc trung ương.
- quan trực tiếp thc hin th tc hành chính: Trung tâm dch v vic làm
trc thuc S Lao đng - Thương binh hi tnh, thành ph trc thuc trung
ương.
h) Kết qu thc hin th tc hành chính: Quyết định v vic tm dừng hưởng
tr cp tht nghip.
i) L phí: Không quy định.
k) Tên mẫu đơn, mẫu t khai: Không quy định.
l) Yêu cầu, điều kin thc hin th tc hành chính: Ngưi lao động đang
ng tr cp tht nghiệp không đến thông báo v vic tìm kiếm vic làm hng tháng
theo quy định.
m) Căn cứ pháp lý ca th tc hành chính:
- Lut Việc làm ngày 16 tháng 11 năm 2013;
17
- Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 ca Chính ph quy định chi tiết
thi hành mt s điu ca Lut Vic làm v bo him tht nghip;
- Ngh định s 61/2020/NĐ-CP ngày 29/5/2020 ca Chính ph sửa đổi, b sung
mt s điu ca Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 ca Chính ph quy
định chi tiết thi hành mt s điu ca Lut Vic làm v bo him tht nghip
- Thông số 28/2015/TT-BLĐTBXH ngày 31/7/2015 của B Lao động -
Thương binh Xã hội hướng dn thc hiện Điều 52 ca Lut Vic làm và mt s
điu ca Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015.
- Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH ngày 29/12/2023 của B Lao động -
Thương binh và Xã hi sửa đổi, b sung Thông tư số 28/2015/TT-BLĐTBXH ngày
31/7/2015.
* Ghi chú: Th tục này được sửa đổi, b sung kết qu thc hin th tc hành
chính, căn cứ pháp lý.
3. Th tục hành chính “Tiếp tục hưởng tr cp tht nghip”
a) Trình t thc hin:
- c 1: Trong thi hn 02 ngày làm vic k t ngày ngưi lao đng tiếp tc
thc hin thông báo v vic tìm kiếm vic làm hằng tháng theo quy định đối vi
ngưi lao động b tm dng ng tr cp tht nghip nếu vn còn thi gian hưởng
tr cp tht nghip theo quyết định ca Giám đc S Lao động - Thương binh
hi thì trung tâm dch v việc làm trình Giám đc S Lao động -Thương binh
hi quyết định v vic tiếp tục hưởng tr cp tht nghiệp cho ngưi lao động.
- c 2: Giám đc S Lao động - Thương binh hi ban hành Quyết
định v vic tiếp tc hưởng tr cp tht nghip theo Mu s 07 ban hành kèm theo
Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH.
- c 3: Quyết đnh v vic tiếp tục hưởng tr cp tht nghiệp được trung
tâm dch v vic làm gi: 01 bản đến Bo him xã hi cp tỉnh để thc hin tiếp tc
chi tr tr cp tht nghiệp cho ngưi lao động; 01 bản đến ngưi lao đng để biết
thc hin.
b) Cách thc thc hin: Ngưi lao động phi trc tiếp đến thông báo v vic
tìm kiếm vic làm vi Trung tâm Dch v vic làm Hòa Bình (bao gm các văn
phòng đại din).
c) Thành phn h :
Thông báo v vic tìm kiếm vic làm theo Mu s 16 ban hành kèm theo Thông
tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH.
d) S ng h sơ: 01 b h sơ.
đ) Thời hn gii quyết: Không quy định.
e) Đối ng thc hin th tc hành chính: Ngưi lao động đang ng tr
cp tht nghip b tm dng ng tr cp tht nghip nếu vn còn thi gian hưởng
tr cp tht nghip theo quyết định ca Giám đc S Lao động - Thương binh
hi.
g) Cơ quan thực hin th tc hành chính:
18
- quan thẩm quyn quyết định theo quy định: Giám đốc S Lao động -
Thương binh và Xã hội tnh, thành ph trc thuộc trung ương.
- quan trực tiếp thc hin th tc hành chính: Trung tâm dch v vic làm
trc thuc S Lao đng - Thương binh hi tnh, thành ph trc thuc trung
ương.
h) Kết qu thc hin th tc hành chính: Quyết định v vic tiếp tục hưởng
tr cp tht nghip.
i) L phí: Không quy định.
k) Tên mẫu đơn, mu t khai: Thông báo v vic tìm kiếm vic làm (Mu s
16 ban hành theo Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH).
l) Yêu cầu, điều kin thc hin th tc hành chính:
Ngưi lao động tiếp tc thc hin thông báo v vic tìm kiếm vic làm hng
tháng theo quy định khi b tm dng ng tr cp tht nghip nếu vn còn thi gian
ng tr cp tht nghip theo quyết định ca Giám đc S Lao động - Thương binh
và Xã hi.
m) Căn cứ pháp lý ca th tc hành chính:
- Lut Việc làm ngày 16 tháng 11 năm 2013;
- Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 ca Chính ph quy định chi tiết
thi hành mt s điu ca Lut Vic làm v bo him tht nghip;
- Ngh định s 61/2020/NĐ-CP ngày 29/5/2020 ca Chính ph sửa đổi, b sung
mt s điu ca Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 ca Chính ph quy
định chi tiết thi hành mt s điu ca Lut Vic làm v bo him tht nghip
- Thông số 28/2015/TT-BLĐTBXH ngày 31/7/2015 của B Lao động -
Thương binh Xã hội hướng dn thc hiện Điều 52 ca Lut Vic làm và mt s
điu ca Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015.
- Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH ngày 29/12/2023 ca B Lao động -
Thương binh và Xã hội sửa đổi, b sung Thông tư số 28/2015/TT-BLĐTBXH ngày
31/7/2015.
* Ghi chú: Th tục này được sửa đổi, b sung kết qu thc hin th tc hành
chính, tên mu t đơn, mẫu t khai; căn cứ pháp lý.
19
Mu s 16
:
Ban hành kèm theo Thông tư số 15
/2023/TT-BLĐTBXH
ngày 29 tháng 12 m
2023 ca
B trưng
B Lao động-Thươngbinh và Xã hi
CNG HÒA XÃ HI CH NGHĨA VIT NAM
Độc lp - T do - Hnh phúc
THÔNG BÁO V VIC TÌM KIM VIC LÀM
Tháng hưởng tr cp tht nghip thứ:…….
Kính gi: Trung tâm Dch v vic làm ………………….............................
Tên tôi là: ...................................sinh ngày ............. / ............ /………
S định danh nhân/Chng minh nhân dân: ……………………...…….cp
ngày……tháng…….năm….. Nơi cấp……………..……………………………….
Ch hiện nay (trưng hợp khác nơi đăng thưng trú):………………….
..……………………………………………………………………………………...
S đin thoi :......................................................................................................
Theo Quyết định s..........… ngày........./......../......... tôi được hưởng tr cp tht
nghip...................tháng, k t ngày......./....../..... đến ngày….../......../...... tại
tnh/thành ph.....................................
Tôi thông báo kết qu tìm kiếm việc làm theo quy định, c th như sau:
(1) Đơn vị th nht (Tên đơn vị, đa chỉ, người trc tiếp liên h, v trí công vic
d tuyn, kết qu).
…………………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………………
(2) Đơn vị th hai (Tên đơn vị, địa chỉ, người trc tiếp liên h, v trí công vic
d tuyn, kết qu).
…………………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………………
(…) Tên đơn vị th (…): (Tên đơn vị, đa chỉ, người trc tiếp liên h, v trí công
vic d tuyn, kết qu).
…………………………………………………………………………………………………
Tình trng vic làm hin nay:
Không có vic làm
Có việc làm nhưng chưa giao kết HĐLĐ/HĐLV (ghi rõ tên đơn vị, địa ch, công vic đang làm)
……………………................................................................................................……………………………
………………………………………. Tình trạng khác (ốm đau, thai
sản,…..)……………………………………….
Tôi cam đoan nội dung ghi trên là đúng sự tht, nếu sai tôi chu mi trách nhiệm trước pháp lut./.
………., ngày….. tháng…. năm……
Người thông báo
(ký, ghi rõ h tên)
20
4. Th tục hành chính “Chấm dứt hưởng tr cp tht nghip”
a) Trình t thc hin:
- c 1:
+ Đối với ngưi lao động b chm dt hưởng tr cp tht nghip trong các
trưng hp: vic làm; thc hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa v công an; hưởng lương
hưu hằng tháng; đi học tp thi hn t đủ 12 tháng tr lên thì trong thi hn 03
ngày làm vic k t ngày b chm dứt hưởng tr cp tht nghip ngưi lao động phi
thông báo vi trung tâm dch v việc làm nơi đang ng tr cp tht nghip theo
quy định kèm theo giy t liên quan đến vic chm dt hưởng tr cp tht
nghip (bn chp). Trung tâm dch v việc làm nơi ngưi lao động đang hưởng tr
cp tht nghiệp trình Giám đốc S Lao động - Thương binh và Xã hội quyết định v
vic chm dt hưởng tr cp tht nghip ca ngưi lao động.
+ Đối với ngưi lao động b chm dt hưởng tr cp tht nghip trong các
trưng hp: Sau 2 ln t chi nhn vic làm do trung tâm dch v việc làm nơi đang
ng tr cp tht nghip gii thiệu mà không có lý do chính đáng; trong thi gian
ng tr cp tht nghip, 03 tháng liên tc không thc hin thông báo hàng tháng
v vic tìm kiếm vic làm vi trung tâm dch việc làm theo quy định; ra nước ngoài
định cư, đi làm việc thi hn c ngoài theo hợp đồng; b x pht vi phm
hành chính v hành vi vi phm pháp lut bo him tht nghip; chết; chp hành quyết
định áp dng biện pháp đưa vào trưng giáo dưỡng, cơ sở giáo dc bt buộc, cơ sở
cai nghin bt buc; b tòa án tuyên b mt tích; b tm giam, chp hành hình pht
thì trung tâm dch v việc làm nơi ngưi lao động đang hưởng tr cp tht nghip
trình Giám đốc S Lao động - Thương binh và Xã hội quyết định v vic chm dt
ng tr cp tht nghip của ngưi lao động.
- c 2: Giám đốc S lao động - Thương binh hi ban hành quyết
định v vic chm dt hưởng tr cp tht nghip theo Mu s 24 ban hành kèm theo
Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH.
- c 3: Quyết định chm dt hưởng tr cp tht nghiệp được trung tâm dch
v vic làm gi: 01 bản đến Bo him hi cp tỉnh đ thc hin vic chm dt
ng tr cp tht nghiệp đối với ngưi lao động; 01 bản đến ngưi lao động.
b) Cách thc thc hin: Đối với ngưi lao động chm dt hưởng tr cp tht
nghip thuộc các trưng hợp: tìm được vic làm; thc hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa
v công an; hưởng lương hưu hằng tháng; đi học tp có thi hn t đủ 12 tháng tr
n thì ngưi lao động thông báo vi trung tâm dch v việc làm nơi đang hưởng tr
cp tht nghip (bao gồm các văn phòng đại din) kèm theo bn sao giy t
liên quan đến vic chm dt hưởng tr cp tht nghiệp, trưng hp gửi theo đưng
bưu điện thì tính theo ngày ghi trên dấu bưu điện.
c) Thành phn h :
Đối với trưng hợp ngưi lao động phi thông báo vi trung tâm dch v vic
làm nơi đang hưởng tr cp tht nghiệp theo quy định:
21
* Thông báo của ngưi lao động v vic chm dt hưởng tr cp tht nghip
theo Mu s 23 ban hành kèm theo Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH.
* Các giy t chng minh ngưi lao động thuộc đối tượng chm dt hưởng tr
cp tht nghip. Bao gm mt trong các giy t sau:
- Quyết định hưởng tr cp tht nghiệp (để tính thi gian chm dt hưởng).
- Quyết định tuyn dng hoc b nhim hoc hợp đồng lao động hoc hp
đồng làm vic hoc giy chng nhận đăng ký h kinh doanh hoc giy chng nhn
đăng doanh nghiệp đối với trưng hợp chưa hết thi hạn hưởng nhưng đã tìm
đưc vic làm.
- Giy triu tp thc hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an đối với ngưi
thc hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an.
- Quyết định hưởng lương hưu.
- Giy t chng minh v vic 02 ln t chi nhn vic làm do trung tâm dch
v vic làm gii thiu mà không có lý do chính đáng.
- Giy t chng minh v vic không thông báo v vic tìm kiếm vic làm
trong 03 tháng liên tc.
- Giy t chng minh ngưi lao động định c ngoài (xác minh ca Xã,
phưng, th trn...).
- Giy báo nhp học đối vi hc tập trong nước. Trưng hp hc tp c
ngoài thì phi có giy t chng minh v vic xut cnh.
- Quyết định x pht vi phm hành chính v hành vi vi phm pháp lut bo
him tht nghip của cơ quan có thẩm quyn.
- Giy chng minh ngưi lao động đang hưởng tr cp tht nghip b chết
(Giy chng t, xác minh của Xã, phưng, th trn....).
- Quyết định áp dng bin pháp x lý hành chính tại trưng giáo dưỡng,
s giáo dục, cơ sở cai nghin bt buc của cơ quan có thẩm quyn.
- Quyết định ca tòa án tuyên b mt tích.
- Quyết định tm giam, chp hành hình pht tù của cơ quan có thẩm quyn.
d) S ng h sơ: 01 b h sơ.
đ) Thời hn gii quyết: Không quy định.
e) Đối tượng thc hin th tc hành chính: Ngưi lao động đang ng tr
cp tht nghip.
g) Cơ quan thc hin th tc hành chính:
- quan thẩm quyn quyết định theo quy định: Giám đốc S Lao động -
Thương binh và Xã hội tnh, thành ph trc thuộc trung ương.
- Cơ quan trực tiếp thc hin th tc hành chính: Trung tâm dch v vic làm.
22
h) Kết qu thc hin th tc hành chính: Quyết định v vic chm dt hưởng
tr cp tht nghip.
i) L phí: Không quy định.
k) Tên mẫu đơn, mu t khai: Thông báo (Mu s 23 ban hành kèm theo
Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH).
l) Yêu cầu, điều kin thc hin th tc hành chính:
Ngưi lao động b chm dt hưởng tr cp tht nghiệp trong các trưng hp
sau:
- Hết thi hạn hưởng tr cp tht nghip theo quyết định hưởng tr cp tht
nghip;
- Có vic làm;
- Thc hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụng an;
- ởng lương hưu hằng tháng;
- Sau 2 ln t chi nhn vic làm do trung tâm dch v việc làm nơi đang hưởng
tr cp tht nghip gii thiệu mà không có lý do chính đáng;
- Trong thi gian hưởng tr cp tht nghip, 03 tháng liên tc không thc hin
thông báo hàng tháng v vic tìm kiếm vic làm vi trung tâm dch vic làm theo
quy định;
- Ra nước ngoài để định cư, đi làm việc thi hn c ngoài theo hp
đồng;
- Đi học tp có thi hn t đủ 12 tháng tr lên;
- B x pht vi phm hành chính v hành vi vi phm pháp lut bo him tht
nghip;
- Chết;
- Chp hành quyết định áp dng biện pháp đưa vào trưng giáo dưỡng, sở
giáo dc bt buộc, cơ sở cai nghin bt buc;
- B tòa án tuyên b mt tích;
- B tm giam, chp nhn hình pht tù.
m) Căn cứ pháp lý ca th tc hành chính:
- Lut Việc làm ngày 16 tháng 11 năm 2013;
- Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 ca Chính ph quy định chi tiết
thi hành mt s điu ca Lut Vic làm v bo him tht nghip;
- Ngh định s 61/2020/NĐ-CP ngày 29/5/2020 ca Chính ph sửa đổi, b sung
mt s điu ca Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 ca Chính ph quy
định chi tiết thi hành mt s điu ca Lut Vic làm v bo him tht nghip
23
- Thông số 28/2015/TT-BLĐTBXH ngày 31/7/2015 ca B Lao động -
Thương binh Xã hội hướng dn thc hiện Điều 52 ca Lut Vic làm và mt s
điu ca Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015.
- Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH ngày 29/12/2023 của B Lao động -
Thương binh và Xã hội sửa đổi, b sung Thông tư số 28/2015/TT-BLĐTBXH ngày
31/7/2015.
* Ghi chú: Th tục này được sửa đổi, b sung trình t thc hin; thành phn
h sơ; kết qu thc hin th tc hành chính; tên mu t đơn, mẫu t khai; căn cứ
pháp lý.
24
Mu s 23
:
Ban hành kèm theo Thông tư s 15
/2023/TT-BLĐTBXH
ngày 29 tháng 12 năm
2023 ca
B trưng
B Lao động - Thươngbinh và Xã hội
CNG HÒA XÃ HI CH NGHĨA VIT NAM
Độc lp - T do - Hnh phúc
THÔNG BÁO
V việc ………………………………… (1)
Kính gi: Trung tâm Dch v vic làm ……………………………………
Tên tôi là:…………………………. sinh ngày:…………………………
S định danh nhân/Chng minh nhân dân: ……………………...…cấp
ngày……tháng…….năm….. Nơi cấp……………………………………………
S s BHXH :………..................................................................................
Ch hiện nay (trưng hợp khác i đăng thưng
trú):..…………………………………………………………………………………
Hiện nay, tôi đang hưởng tr cp tht nghip theo Quyết định s...................
ngày ......../......./........ của Giám đc S Lao động - Thương binh hội tnh/thành
ph........................................................................
Tng s tháng tôi đã hưởng tr cp tht nghip: ........... tháng
Nhưng vì lý do (1)........................................................................................
……………………………………………………………………………….…
…….nên tôi gửi thông báo này (kèm theo bn sao giy t có liên quan).
Trưng hợp ngưi lao động chưa bản sao hp đồng lao động hoc hp
đồng làm vic (2).
Đề ngh quý Trung tâm xem xét, thc hin các th tc v chm dt hưởng tr
cp tht nghiệp để bảo lưu thi gian đóng bảo him tht nghiệp tương ng vi s
tháng hưởng tr cp tht nghiệp mà i chưa nhn tin ti quan bảo him hi./.
……, ngày … tháng … năm ……
Người thông báo
(Ký, ghi rõ h tên)
Ghi chú :
(1) vic làm; thc hin nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an; hưởng lương
hưu hằng tháng; đi học tp có thi hn t đủ 12 tháng tr lên.
(2) Người lao động phi cam kết th hin rõ ngày hợp đồng lao động hoc
hợp đồng làm việc, lý do chưa có hợp đồng lao đng hoc hợp đồng làm vic và s
np b sung trong thi hn 03 ngày làm vic k t ngày nhận được hợp đồng lao
động hoc hợp đng làm vic.
25
5. Th tc hành chính Chuyển nơi hưởng tr cp tht nghip (chuyn đi)
a) Trình t thc hin:
- c 1: Ngưi lao động đã hưởng ít nht 01 tháng tr cp tht nghip theo
quy định nhu cu chuyển nơi hưởng tr cp tht nghip đến tnh, thành ph
trc thuc trung ương khác thì phải làm đề ngh chuyển nơi hưởng tr cp tht nghip
theo Mu s 10 ban hành kèm theo Thông s 15/2023/TT-BLĐTBXH gi
trung tâm dch v việc làm nơi đang hưởng tr cp tht nghip.
- c 2: Trong thi hn 03 ngày làm vic k t ngày nhận được đề ngh ca
ngưi lao động, trung tâm dch v vic làm trách nhim cung cp h chuyển
nơi hưởng tr cp tht nghiệp cho ngưi lao đng gi giy gii thiu v vic
chuyển nơi hưởng tr cp tht nghip theo Mu s 11 ban hành kèm theo Thông tư
s 28/2015/TT-BLĐTBXH cho trung tâm dch v việc làm nơi ngưi lao động
chuyển đến.
- Bước 3: Trong thi hn 02 ngày làm vic k t ngày cung cp h chuyển
nơi hưởng tr cp tht nghiệp cho ngưi lao động, trung tâm dch v việc làm nơi
ngưi lao động chuyển đi gửi thông báo v vic chuyển nơi hưởng tr cp tht nghip
cho Bo him hi cp tỉnh để dng vic chi tr tr cp tht nghip theo Mu s
12 ban hành kèm theo Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH.
Trưng hợp ngưi lao động đã nhn h chuyển nơi hưởng tr cp tht nghip
nhưng chưa nộp cho trung tâm dch v việc làm nơi chuyển đến không nhu
cu chuyển nơi hưởng tr cp tht nghiệp: Ngưi lao động phi np li giy gii
thiu chuyển nơi hưởng tr cp tht nghip cho trung tâm dch v việc làm nơi
chuyển đi; Trong thi hn 03 ngày làm vic k t ngày nhn li giy gii thiu
chuyển nơi hưởng tr cp tht nghip, trung tâm dch v vic làm gửi văn bản đề
ngh quan bảo himhi cp tỉnh để tiếp tc thc hin vic chi tr tr cp tht
nghip và cp th bo him y tế cho ngưi lao động.
b) Cách thc thc hin: Trc tiếp ti Trung tâm dch v vic làm tnh Hòa
Bình (bao gồm các văn phòng đại din).
Trưng hợp ngưi lao động đã nhn h chuyển nơi hưởng tr cp tht nghip
nhưng chưa nộp cho trung tâm dch v việc làm nơi chuyển đến không có nhu
cu chuyển nơi hưởng tr cp tht nghip nữa thì ngưi lao động phi trc tiếp np
li giy gii thiu chuyển nơi hưởng tr cp tht nghip cho trung tâm dch v vic
làm nơi chuyển đi.
c) Thành phn h sơ: Đề ngh chuyển nơi hưởng tr cp tht nghip của ngưi
lao động.
d) S ng h sơ: 01 b h sơ.
đ) Thời hn gii quyết: Trong thi hn 03 ngày k t ngày nhận được đề ngh
chuyển nơi hưởng tr cp tht nghip của ngưi lao động.
e) Đối tượng thc hin th tc hành chính: Ngưi lao động đang ng tr
cp tht nghip nhu cu chuyển nơi hưởng tr cp tht nghiệp đến tnh, thành ph
trc thuộc trung ương khác.
26
g) quan thực hin th tc hành chính: Trung tâm dch v vic làm nơi
ngưi lao động đang hưởng tr cp tht nghip.
h) Kết qu thc hin th tc hành chính: Giy gii thiu chuyển nơi hưởng
tr cp tht nghiệp văn bản thông o Bo him hi cp tỉnh nơi ngưi lao
động chuyển đi dừng vic chi tr tr cp tht nghip.
i) L phí: Không quy định.
k) Tên mẫu đơn, mẫu t khai: Đề ngh chuyển nơi hưng tr cp tht nghip
(Mu s 10 ban hành kèm theo Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH).
l) Yêu cầu, điều kin thc hin th tc hành chính: Ngưi lao động đã hưởng
ít nht 01 tháng tr cp tht nghiệp theo quy đnh nhu cu chuyển hưởng tr
cấp nơi hưởng tr cp tht nghip đến tnh, thành ph trc thuc trung ương khác.
m) Căn cứ pháp lý ca th tc hành chính:
- Lut Vic làm ngày 16 tháng 11 năm 2013;
- Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 ca Chính Ph quy định chi
tiết thi hành mt s điu ca Lut vic làm v bo him tht nghip;
- Ngh định s 61/2020/NĐ-CP ngày 29/5/2020 ca Chính ph sửa đổi, b sung
mt s điu ca Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 nêu trên;
- Thông s 28/2015/TT-BLĐTBXH ngày 31/7/2015 ca B Lao động
Thương binh hội hướng dn thc hiện Điều 52 ca Lut vic làm mt s
điu ca Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 nêu trên;
- Thông số 15/2023/TT-BLĐTBXH ngày 29/12/2023 của B Lao động
Thương binh và Xã hội sửa đổi, b sung mt s điu của Thông tư số 28/2015/TT-
BLĐTBXH ngày 31/7/2015 nêu trên.
* Ghi chú: Th tục này đưc sửa đổi, b sung trình t thc hin; tên mu t
đơn, mẫu t khai; căn cứ pháp lý.
27
Mu s 10
:
Ban hành kèm theo Thông tư số 15
/2023/TT-BLĐTBXH
ngày 29 tháng 12 năm
2023 ca
B trưng
B Lao động - Thươngbinh và Xã hội.
CNG HOÀ XÃ HI CH NGHĨA VIỆT NAM
Độc lp - T do - Hnh phúc
ĐỀ NGHỊ CHUYN NƠI HƯỞNG TRỢ CẤP THẤT NGHIỆP
Kính gi: Trung tâm Dch v việc làm …………………………………
Tên tôi là: ................................................. sinh ngày…......./…..…/…………
S định danh nhân/Chng minh nhân dân: ……………………...…….cp
ngày……tháng…….năm…. Nơi cấp……………..……………………………….
S s BHXH:……...............................................................................................
Ch hin nay (trưng hợp khác i đăng thưng trú):………………….
..……………………………………………………………………………………...
Hiện nay, tôi đang hưng tr cp tht nghip theo Quyết định s ............. ngày
........../........../............ của Giám đốc S Lao đng - Thương binh hi tnh/thành
ph.........................................
Tng s tháng được hưởng tr cp tht nghiệp:……………...…………tháng
Đã hưởng tr cp tht nghip: ................tháng
Nhưng vì lý do:
…………………………………………………………………………….………
……………..
tôi đề ngh quý Trung tâm chuyển nơi hưởng tr cp tht nghiệp đến tnh/thành
ph............................đ tôi được tiếp tc ng các chế độ bo him tht nghip
theo quy định./.
.........., ngày ....... tháng ..... năm ……..
Người đề ngh
(Ký, ghi rõ h tên)
28
6. Th tc nh chính “Chuyển nơi hưng tr cp tht nghip (chuyển đến)
a) Trình t thc hin:
- c 1: Sau khi ngưi lao động nhận được h chuyển nơi hưởng tr cp
tht nghiệp, ni lao động phi np h chuyển nơi ng tr cp tht nghip cho
trung m dch v vic làm nơi chuyển đến.
- c 2: Trong thi hn 03 ngày làm vic k t ngày nhn đưc h sơ chuyn
nơi hưởng tr cp tht nghip do ngưi lao đng chuyển đến, trung tâm dch v vic
làm gửi văn bản đề ngh Bo him hi cp tỉnh i chuyển đến để tiếp tc thc
hin vic chi tr tr cp tht nghip theo Mu s 13 ban hành kèm theo Thông tư số
15/2023/TT-BLĐTBXH và cấp th bo him y tế cho ngưi lao động kèm theo bn
chp quyết định ng tr cp tht nghip của ni lao động.
b) Cách thc thc hin: Ngưi lao đng phải đến trung tâm dch v vic làm
nơi chuyển đến để np h sơ chuyển nơi hưởng tr cp tht nghip.
c) Thành phn h :
- Đề ngh chuyển nơi hưởng tr cp tht nghip của ngưi lao động theo Mu
s 10 ban hành kèm theo Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH;
- Giy gii thiu chuyển nơi hưởng tr cp tht nghip theo Mu s 11 ban
hành kèm theo Thông tư số 28/2015/TT-BLĐTBXH;
- Bn chp quyết định hưởng tr cp tht nghip;
- Bn chp các quyết định h tr hc ngh, quyết đnh tm dừng hưởng tr cp
tht nghip, quyết định tiếp tục hưởng tr cp tht nghip (nếu có);
- Bn chp thông báo v vic tìm kiếm vic làm hng tháng (nếu có), các giy
t khác có trong h sơ hưởng tr cp tht nghip.
d) S ng h sơ: 01 b h sơ.
đ) Thời hn gii quyết: Trong thi hn 03 ngày k t ngày nhận được đề ngh
chuyển nơi hưởng tr cp tht nghip của ngưi lao động.
e) Đối tượng thc hin th tc hành chính: Ngưi lao động đang ng tr
cp tht nghip.
g) Cơ quan thực hin th tc hành chính:
Trung tâm dch v vic làm trc thuc S Lao động - Thương binh hi
tnh, thành ph trc thuc trung ương nơi ngưi lao động chuyển đến hưởng tr cp
tht nghip.
h) Kết qu thc hin th tc hành chính: Văn bản đề ngh Bo him hi
cp tỉnh nơi chuyển đến để tiếp tc thc hin vic chi tr tr cp tht nghiệp cho ngưi
lao đng.
i) L phí: Không quy định.
k) Tên mẫu đơn, mẫu t khai: Đề ngh chuyển nơi hưng tr cp tht nghip
(Mu s 10 ban hành kèm theo Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH).
29
l) Yêu cầu, điều kin thc hin th tc hành chính: Ngưi lao động nhu
cầu hưởng tr cp tht nghiệp nơi chuyển đến.
m) Căn cứ pháp lý ca th tc hành chính:
- Lut Việc làm ngày 16 tháng 11 năm 2013;
- Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 ca Chính Ph quy định chi
tiết thi hành mt s điu ca Lut vic làm v bo him tht nghip;
- Ngh định s 61/2020/NĐ-CP ngày 29/5/2020 ca Chính ph sửa đổi, b sung
mt s điu ca Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015;
- Thông s 28/2015/TT-BLĐTBXH ngày 31/7/2015 ca B Lao động
Thương binh hội hướng dn thc hiện Điều 52 ca Lut vic làm mt s
điu ca Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 nêu trên;
- Thông số 15/2023/TT-BLĐTBXH ngày 29/12/2023 của B Lao động
Thương binh và Xã hội sửa đổi, b sung mt s điu của Thông tư số 28/2015/TT-
BLĐTBXH ngày 31/7/2015.
* Ghi chú: Th tục này được sửa đổi, b sung trình t thc hin; kết qu thc
hin th tc hành chính; tên mẫu đơn, mẫu t khai; căn cứ pháp lý.
30
7. Th tục hành chính “Giải quyết h tr hc nghề”
a) Trình t thc hin:
- c 1: Ngưi lao động nhu cu hc ngh thì np h sơ đề ngh h tr hc
ngh gi trung tâm dch v việc làm nơi ngưi lao đng có nhu cu hc ngh.
- c 2: Trung tâm dch v vic làm trách nhim xem xét h đề ngh h
tr hc ngh trao cho ngưi lao đng phiếu hn tr kết qu theo Mu s 01 ban
hànhm theo Ngh định s 61/2020/NĐ-CP.
- c 3: Trong thi hn 20 ngày làm vic, k t ngày nhận đủ h sơ đề ngh
h tr hc ngh, trung tâm dch v việc làm trình Giám đc S Lao động - Thương
binh hi quyết đnh v vic h tr hc ngh theo Mu s 04 ban hành kèm
theo Ngh định s 61/2020/NĐ-CP cho ngưi lao động khi ngưi lao động đáp ng
đủ các điều kin h tr hc ngh theo quy định.
- c 4: Trong 03 ngày làm việc được ghi trên phiếu hn tr kết qu ngưi lao
động phải đến nhn quyết định v vic h tr hc ngh.
b) Cách thc thc hin: Ngưi lao động phi nộp đơn đ ngh h tr hc ngh
trc tiếp ti Trung tâm Dch v vic làm tnh Hòa Bình (bao gồm các văn phòng đại
din).
c) Thành phn h :
- Đối với ngưi lao động đang ch kết qu gii quyết hưởng tr cp tht nghip
hoặc đang hưởng tr cp tht nghip mà nhu cu hc ngh tại địa phương nơi
đang ch kết qu hoặc đang hưng tr cp tht nghip phi nộp đề ngh h tr hc
ngh theo Mu s 03 ban hành kèm theo Ngh định s 61/2020/NĐ-CP.
- Đối với ngưi lao động đang hưởng tr cp tht nghip mà nhu cu hc
ngh tại địa phương không phải nơi đang hưởng tr cp tht nghip nộp đề ngh h
tr hc ngh theo Mu s 03 ban hành kèm theo Ngh đnh s 61/2020/NĐ-CP
quyết định v việc hưởng tr cp tht nghip (bn chính hoc bn sao chng thc
hoc bn sao kèm theo bản chính để đối chiếu).
- Đối với ngưi lao động không thuộc các trưng hp nêu trên np:
+ Đề ngh ng tr cp tht nghip theo Mu s 03 ban hành kèm theo Thông
tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH;
+ Đề ngh h tr hc ngh theo Mu s 03 ban hành kèm theo Ngh định s
61/2020/NĐ-CP;
+ Bn chính hoc bn sao chng thc hoc bn sao kèm theo bản chính đ
đối chiếu ca mt trong các giy t xác nhn v vic chm dt hợp đồng lao đng
hoc hợp đồng làm vic;
+ S bo him xã hi.
d) S ng h sơ: 01 b h sơ.
đ) Thời hn gii quyết: Trong thi hn 20 ngày làm vic k t ngày nhận đ
h sơ đề ngh h tr hc ngh.
31
e) Đối tượng thc hin th tc hành chính: Ngưi lao động đang ng tr
cp tht nghiệp ngưi tht nghip thi gian đóng bảo him tht nghip t đủ
09 tháng tr lên nhưng không thuộc diện hưởng tr cp tht nghip.
g) Cơ quan thực hin th tc hành chính:
- quan thẩm quyn quyết định theo quy định: Giám đốc S Lao động -
Thương binh và Xã hội tnh, thành ph trc thuộc trung ương.
- quan trực tiếp thc hin th tc hành chính: Trung tâm dch v vic làm
trc thuc S Lao động - Thương binh và Xã hi.
h) Kết qu thc hin th tc hành chính: Quyết định v vic h tr hc ngh
hoặc văn bản tr li ngưi lao động đi với trưng hợp ngưi lao động không đủ
điu kiện để đưc h tr hc ngh theo quy định.
i) L phí: Không quy định.
k) Tên mẫu đơn, mẫu t khai:
- Đề ngh h tr hc ngh (Mu s 03 ban hành kèm theo Ngh định s
61/2020/NĐ-CP).
- Đề ngh ng tr cp tht nghip (Mu s 03 ban hành kèm theo Thông
s 15/2023/TT-BLĐTBXH).
l) Yêu cầu, điều kin thc hin th tc hành chính:
- Ngưi lao động phi tham gia bo him tht nghip khi làm vic theo hp
đồng lao động hoc hợp đồng làm việc như sau:
+ Hợp đồng lao động hoc hợp đồng làm việc không xác định thi hn;
+ Hợp đồng lao động hoc hợp đồng làm việc xác định thi hn;
+ Hợp đồng lao động theo mùa v hoc theo mt công vic nhất định thi
hạn đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng.
Trong trưng hợp ngưi lao động giao kết đang thực hin nhiu hợp đồng
lao động quy định như trên thì ngưi lao động ngưi s dụng lao động ca hp
đồng lao động giao kết đầu tiên có trách nhim tham gia bo him tht nghip.
- Chm dt hợp đồng lao động hoc hợp đồng làm vic tr các trưng hp sau
đây:
+ Ngưi lao động đơn phương chấm dt hợp đồng lao động, hợp đồng làm vic
trái pháp lut;
+ Hưởng lương hưu, trợ cp mt sc lao động hng tháng.
- Đã đóng bảo him tht nghip t đủ 9 tháng tr lên trong thi gian 24 tháng
trước khi chm dt hợp đồng lao động hoc hợp đồng làm vic.
- Đã nộp h đề ngh ng tr cp tht nghip ti trung tâm dch v vic
làm.
- Chưa tìm được vic làm sau 15 ngày, k t ngày np h đề ngh h tr hc
ngh tr các trưng hợp sau đây:
32
+ Thc hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa v công an;
+ Đi học tp có thi hn t đủ 12 tháng tr lên;
+ Chp hành quyết định áp dng bin pháp đưa vào trưng giáo dưỡng, sở
giáo dc bt buộc, cơ sở cai nghin bt buc;
+ B tm giam; chp hành hình pht tù;
+ Ra nước ngoài định cư, đi lao động c ngoài theo hợp đồng;
+ Chết.
m) Căn cứ pháp lý ca th tc hành chính:
- Lut Vic làm ngày 16 tháng 11 năm 2013;
- Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 ca Chính Ph quy định chi
tiết thi hành mt s điu ca Lut vic làm v bo him tht nghip;
- Ngh định s 61/2020/NĐ-CP ngày 29/5/2020 ca Chính ph sửa đổi, b sung
mt s điu ca Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 nêu trên;
- Thông s 28/2015/TT-BLĐTBXH ngày 31/7/2015 ca B Lao động
Thương binh hội hướng dn thc hiện Điều 52 ca Lut vic làm mt s
điu ca Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015;
- Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH ngày 29/12/2023 của B Lao động
Thương binh và Xã hội sửa đổi, b sung mt s điu của Thông tư số 28/2015/TT-
BLĐTBXH ngày 31/7/2015.
* Ghi chú: Th tục này được sửa đổi, b sung trình t thc hin; thành phn
h sơ; thời hn gii quyết; tên mẫu đơn, mẫu t khai; yêu cầu, điều kiện; căn c
pháp lý.
33
Mu s 03
:
Ban hành kèm theo Ngh định s 61/2020/NĐ-CP ngày 29 tháng 5 năm 2020
ca
Chính ph
CNG HÒA XÃ HI CH NGHĨA VIỆT NAM
Độc lp - T do - Hnh phúc
ĐỀ NGH H TR HC NGH
Kính gi: Trung tâm Dch v việc làm ……………
Tên tôi là: ………………………………………… .Sinh ngày …/……/…….
S chng minh nhân dân/Th căn cước công dân: .............................................
Ngày cấp: …/…./…………….
Nơi cấp: ..............................................................................................................
S s BHXH .......................................................................................................
Nơi thưng trú (1): .............................................................................................
Ch hin nay (2): .............................................................................................
S đin thoại để liên h (nếu có): .......................................................................
Đang hưởng tr cp tht nghip theo Quyết đnh số…….ngày ……
tháng…..năm……. của Giám đốc S Lao động - Thương binh và Xã hội tnh/thành
ph ………….; thi gian hưng tr cp tht nghiệp là ………….. tháng (từ
ngày……..tháng……..năm……… đến ngày……..tháng…….năm………..) i
với trưng hợp đang hưởng tr cp tht nghip).
Tng s tháng đóng bo him tht nghiệp: …… tháng. Đã np h sơ đề ngh
ng tr cp tht nghiệp ngày ....tháng...năm..., ngày hẹn tr kết qu đưc ghi trên
phiếu hn tr kết qu ngày.....tháng...năm....theo phiếu hn tr kết qu s ngày
....tháng....năm.... (đối với trưng hợp đang ch kết qu gii quyết hưởng tr cp tht
nghip).
Tng s tháng đóng bảo him tht nghiệp: …… tháng (đối với trưng hp
ni lao động có thi gian đóng bảo him tht nghip t đủ 09 tháng tr n nhưng
không thuc diện đang hưởng tr cp tht nghip).
Tôi nguyn vọng tham gia khóa đào to ngh ………………………. với
thi gian …….. tháng, tại (tên cơ sở đào tạo ngh nghiệp, địa chỉ) ………………...
Đề ngh quý Trung tâm xem xét, gii quyết chế độ h tr hc ngh để tôi được
tham gia khóa đào tạo ngh nêu trên./.
………, ngày …….tháng…..năm……
Ngưi đ ngh
(Ký, ghi rõ h tên)
Ghi chú: (1),(2) Ghi rõ s nhà, đưng ph, t, thôn, xóm, làng, p, bn, buôn,
phum, sóc
34
Mu s 03
:
Ban hành kèm theo Thông tư số 15
/2023/TT-BLĐTBXH
ngày 29 tháng 12 năm
2023 ca
B trưng
B Lao động - Thươngbinh và Xã hội
CNG HÒA XÃ HI CH NGHĨA VIT NAM
Độc lp - T do - Hnh phúc
ĐỀ NGH NG TR CP THT NGHIP
Kính gi: Trung tâm Dch v việc làm ……………................
Tên tôi là:.………………..…..….sinh ngày ...... /……./……………………...
S định danh nhân/Chng minh nhân dân: ……………………...…….cp
ngày…… tháng…. năm….… Nơi cấp:……………..……………………………….
S s BHXH: …………………………………..………………………………
S đin thoại:………….……..…Địa ch email (nếu có)…………...….……
S tài khon (ATM nếu có)……….….… tại ngân hàng:………………………
Trình độ đào tạo:……………………………………………………………….
Ngành ngh đào tạo:……………………………………………………………
Ch hin nay (trưng hợp khác nơi đăng ký thưng trú) (1):………………..
………..………..………………………………………………………………
Ngày …../……/……, tôi đã chấm dt hợp đồng lao động/hợp đồng làm vic
vi (tên đơn vị)............................................................................................................
tại địa ch:....................................................................................................................
Lý do chm dt hợp đồng lao động/hợp đồng làm việc:………………………
………………………………………………………………………………………
Loi hợp đồng lao động/hợp đồng làm việc:…………………………………
S tháng đóng bảo him tht nghip................................tháng.
Nơi đề ngh nhn tr cp tht nghip (BHXH qun/huyn hoc qua th
ATM):………………...………………….…………………………….…………….
Kèm theo Đề ngh này là (2)............................................................................ và S bo him xã hi
của tôi. Đề ngh quý Trung tâm xem xét, gii quyết hưởng tr cp tht nghiệp cho tôi theo đúng quy định.
Tôi cam đoan nội dung ghi trên là hoàn toàn đúng sự tht, nếu sai tôi s chu trách nhiệm trưc
pháp lut./.
.........., ngày ....... tháng ..... năm ……..
Người đề ngh
(Ký, ghi rõ h tên)
Ghi chú:
(1) Ghi rõ s nhà, đường ph, t, thôn, xóm, làng, p, bn, buôn, phum, sóc.
(2) Bn chính hoc bn sao có chng thc hoc bn sao kèm theo bn chính
để đối chiếu ca mt trong các giy t xác nhn v vic chm dt hợp đồng lao động
hoc hợp đồng m việc theo quy định ti khoản 6 Điều 1 Ngh định s 61/2020/NĐ-
CP ngày 29/5/2020 ca Chính ph
2
8. Th tục hành chính “Hỗ tr vấn, gii thiu việc làm”
a) Trình t thc hin:
- c 1: Ngưi lao đng làm vic theo hợp đồng lao động/hợp đồng làm
việc đang đóng bo him tht nghip b chm dt hợp đồng lao động hoc hp
đồng làm vic mà có nhu cu tìm kiếm việc làm được tư vấn, gii thiu việc làm
miễn phí thông qua trung tâm dịch v vic làm.
- c 2: Ngưi lao động ghi đầy đủ các thông tin vào phiếu vn, gii
thiu vic làm theo Mu s 01 ban hành kèm theo Thông s 15/2023/TT-
BLĐTBXH và nộp trc tiếp cho trung tâm dch v vic làm.
- c 3: Trung tâm dch v vic làm trách nhim tiếp nhn phiếu tư vn,
gii thiu việc làm và căn c vào nhu cu, kh năng của ngưi lao động, nhu cu
tuyển lao động của ngưi s dụng lao động để kết ni vic làm phù hp với ngưi
lao động.
- c 4: Trung tâm dch v vic làm gửi cho ngưi lao đng phiếu gii
thiu vic làm theo Mu s 02 ban hành kèm theo Thông s 15/2023/TT-
BLĐTBXH và có trách nhim theo dõi kết qu d tuyển lao động để kp thi h
tr ngưi lao động.
b) Cách thc thc hin: Ngưi lao động phi trc tiếp np phiếu vấn,
gii thiu vic làm ti Trung tâm Dch v vic làm tnh Hòa Bình (bao gm các
văn phòng đại din) và được tư vấn, gii thiu vic làm trc tiếp.
c) Thành phn h sơ: Phiếu tư vấn, gii thiu vic làm theo Mu s 01 ban
hành kèm theo Thông tư số 15/2023/TT-BTBXH.
d) S ng h sơ: 01 b h sơ.
đ) Thời hn gii quyết: Không quy định.
e) Đối tượng thc hin th tc hành chính: Ngưi lao đng.
g) Cơ quan thực hin th tc hành chính: Trung tâm dch v vic làm.
h) Kết qu thc hin th tc hành chính: Ngưi lao động được tư vấn, gii
thiu vic làm min phí.
i) L phí: Không quy định.
k) Tên mẫu đơn, mu t khai: Phiếu tư vấn, gii thiu vic làm (Mu s 01
ban hành kèm theo Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH).
l) Yêu cầu, điều kin thc hin th tc hành chính:
Ngưi lao động đang đóng bảo him tht nghip b chm dt hợp đồng lao
động hoc hợp đồng làm vic có nhu cu tìm kiếm vic làm, bao gm:
- Hợp đồng lao động hoc hợp đồng làm việc không xác định thi hn;
- Hợp đồng lao động hoc hợp đồng làm việc xác định thi hn;
- Hợp đồng lao động mùa v hoc theo mt công vic nhất định có thi hn
t đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng.
3
Trong trưng hợp ngưi lao đng giao kết đang thc hin nhiu hợp đồng
lao động quy định trên thì ngưi lao động ngưi s dụng lao động ca hp
đồng lao động giao kết đầu tiên có trách nhim tham gia bo him tht nghip.
m) Căn cứ pháp lý ca th tc hành chính:
- Lut Việc làm ngày 16 tháng 11 năm 2013;
- Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 ca Chính ph quy định chi
tiết thi hành mt s điu ca Lut Vic làm v bo him tht nghip;
- Ngh định s 61/2020/NĐ-CP ngày 29/5/2020 ca Chính ph sửa đổi, b
sung mt s điu ca Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 ca Chính
ph quy đnh chi tiết thi hành mt s điu ca Lut Vic làm v bo him tht
nghip
- Thông số 28/2015/TT-BLĐTBXH ngày 31/7/2015 của B Lao động
Thương binh hội hướng dn thc hiện Điều 52 ca Lut Vic làm và mt
s điu ca Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015.
- Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH ngày 29/12/2023 ca B Lao động
Thương binh hi sửa đổi, b sung Thông số 28/2015/TT-BLĐTBXH
ngày 31/7/2015.
* Ghi chú: Th tục này được sửa đi, b sung tên mẫu đơn, mẫu t khai;
căn cứ pháp lý.
4
Mu s 01
:
Ban nh m theo Thông tư s 15
/2023/TT-BLĐTBXH
ngày 29 tháng 12
năm 2023 của
B trưng
B Lao động - Thương binh và Xã hội
CNG HÒA XÃ HI CH NGHĨA VIỆT NAM
Độc lp - T do - Hnh phúc
PHIẾU TƯ VẤN, GII THIU VIC LÀM
Kính gi:Trung tâm Dch v việc làm…….............
H và tên: …………………………….. sinh ngày ...... /……./…………………..
S định danh cá nhân/Chng minh nhân dân: …………...……………………….
Cấp ngày…. tháng…. năm…… Nơi cấp:...................................................
S s BHXH: ……………………………………………………………………..
S đin thoại:……………..……..… Địa ch email (nếu có)……..…….………...
Ch hiện nay (trưng hợp khác nơi đăng ký thưng trú) (1):…………………..
Tình trng sc khỏe :……………………………………………………………...
Chiều cao (cm): ……………………….. Cân nặng (kg): ………………………..
Trình độ giáo dc ph thông: …..……….…………………………….…………
Ngoi ngữ:……………………………. Trình độ:………………………………
Tin học: …………………….……….... Trình độ:……...………………………
Trình độ đào tạo:
S
TT
Chuyên ngành đào tạo
Trình độ đào to (2)
1
2
….
Trình độ k năng nghề (nếu có)…………………………………………………
Kh năng nổi tri ca bản thân:…………………………………………………...
…………………………………………………………………………………….
…………………………………………………………………………………….
…………………………………………………………………………………
I. THÔNG TIN V QUÁ TRÌNH LÀM VIC
5
S
TT
Tên đơn vị đã làm
vic
Thi gian làm vic
(T ngày…/…/….đến ngày.
../…/…)
V trí công
việc đã làm
1
2
…..
Mc lương (trước ln tht nghip gn nhất):……………………………………
Lý do tht nghip gn nhất:………………………………………………………
II. TÌNH TRNG TÌM KIẾM VIỆC LÀM HIỆN NAY
Đã liên hệ tìm vic m đơn v nào (t ln tht nghip gn nhất đến nay):………
…………………………………………………………………………………
III. NHU CU TƯ VẤN, GII THIU VIC LÀM
1. Tư vấn
Chính sách, pháp lut v lao động vic làm Vic làm
Bo him tht nghip Khác
2. Gii thiu vic làm
V trí công vic: .............................................. ……………………………………
Mc lương thấp nht: ..................................... ……………………………………
Điu kin làm việc:………………………………………………………………
Địa điểm làm vic: ........................................ ……………………………………
Khác:……………………………………………………………………………
Loại hình đơn vị: Nhà nước ; Ngoài nhà nước ; Có vn đầu tư nước ngoài
………, ngày...... tháng...... năm ...........
Người đề ngh
(Ký, ghi rõ h tên)
Ghi chú:
(1) Ghi rõ s nhà, đường ph, t, thôn, xóm, làng, p, bn, buôn, phum, sóc.
(2) Công nhân k thut không có chng ch ngh, chng ch ngh ngn hạn dưới
03 tháng, sơ cấp t 03 tháng đến dưới 12 tháng, trung cấp, cao đẳng, đại hc tr
lên.
9. Th tc hành chính “Thông báo về vic tìm vic làm hằng tháng”
a) Trình t thc hin:
Trong thi gian hưởng tr cp tht nghip, hằng tháng ngưi lao động phi
trc tiếp thông báo v vic tìm kiếm vic làm vi trung tâm dch v việc làm nơi
đang hưởng tr cp tht nghip theo quy định.
Ngày ngưi lao động thông báo hng tháng v vic tìm kiếm việc làm được
ghi c th trong ph lc quyết định hưởng tr cp tht nghip của ngưi lao động
như sau:
- Ngày ca tháng th nhất hưởng tr cp tht nghip ngày nhn quyết định
ng tr cp tht nghip theo phiếu hn tr kết qu;
- T tháng th hai tr đi, ngưi lao động thc hin ngày thông báo hng
tháng v vic tìm kiếm vic làm trong thi hn 03 ngày làm vic k t ngày đu
tiên của tháng hưởng tr cp tht nghip.
Ngưi lao động đang hưởng tr cp tht nghiệp được coi đã thông báo
hng tháng v vic tìm kiếm việc làm khi đã ghi đúng đầy đủ các ni dung
trong thông báo hng tháng v vic tìm kiếm vic làm và chu trách nhim v ni
dung thông báo.
b) Cách thc thc hin: Trc tiếp ti Trung tâm Dch v vic làm tnh Hòa
Bình (bao gồm các văn phòng đại din).
c) Thành phn h : Thông báo v vic tìm kiếm vic làm theo Mu s 16
ban hành kèm theo Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH.
d) S ng h sơ: 01 b h sơ.
đ) Thời hn gii quyết: Không quy định
e) Đối tượng thc hin th tc hành chính: Ngưi lao động đang ng
tr cp tht nghip.
g) Cơ quan thực hin th tc hành chính: Trung tâm dch v vic làm.
h) Kết qu thc hin th tc hành chính: Ngưi lao động tiếp tục được
ng tr cp tht nghip.
i) L phí: Không quy định.
k) Tên mẫu đơn, mu t khai: Thông báo v vic tìm kiếm vic làm (Mu
s 16 ban hành kèm theo Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH).
l) Yêu cầu, điều kin thc hin th tc hành chính: Trong thi gian hưởng
tr cp tht nghip, hằng tháng ngưi lao động phi trc tiếp thông báo v vic
tìm kiếm vic làm vi trung tâm dch v việc làm nơi đang hưởng tr cp tht
nghip, tr các trưng hp c th sau:
- Ngưi lao động đang hưởng tr cp tht nghip không phi thc hin thông
báo hng tháng v vic tìm kiếm vic làm nếu thi gian thông o v vic tìm
7
kiếm vic làm nm trong khong thi gian ngưi lao động thuc mt trong
các trưng hp sau:
+ Nam t đủ 60 tui tr lên, n t đủ 55 tui tr lên;
+ Ốm đau có xác nhận của cơ sở y tế có thm quyn;
+ Ngh ng chế độ thai sn có xác nhn của sở y tế thm quyn.
Riêng đối với trưng hp nam gii có v chết sau khi sinh con mà phi trc tiếp
nuôi dưỡng con tgiy t xác nhn giy khai sinh ca con giy chng t
ca m;
+ B tai nn xác nhn ca cnh sát giao thông hoặc sở y tế thm
quyn;
+ B ha hoạn, lụt, động đất, sóng thần, địch ha, dch bnh xác nhn
ca Ch tch y ban nhân dân xã, phưng, th trn;
+ Cha, m, v/chng, con của ngưi lao động chết; ngưi lao động hoc con
của ngưi lao động kết hôn giy xác nhn ca Ủy ban nhân dân xã, phưng,
th trn;
+ Đang tham gia khóa học ngh theo quyết định của Giám đốc S Lao động
- Thương binh và Xã hội và có giy xác nhn của cơ sở đào tạo ngh nghip;
+ Thc hin hợp đồng lao động xác định thi hạn dưới 01 tháng;
+ Đi cai nghiện t nguyn xác nhn của sở cai nghin hoc xác nhn
ca Ch tch Ủy ban nhân dân xã, phưng, th trn;
+ Chuyển nơi hưởng tr cp tht nghiệp: trưng hp ngày thông báo v vic
tìm kiếm vic làm của ngưi lao động nm trong thi hn 15 ngày làm vic k t
ngày nhận được h chuyển i hưởng tr cp tht nghiệp nhưng trước ngày
ngưi lao động np h chuyển i hưởng tr cp tht nghip cho trung tâm
dch v việc làm nơi chuyển đến thì ngưi lao động không phi trc tiếp thông
báo hng tháng v vic tìm kiếm vic làm.
Ngưi lao đng phi thông tin cho trung tâm dch v vic làm (thông qua
đin thoại, thư điện tử, fax,…) về do không phi trc tiếp đến thông báo
trong thi hn 03 ngày làm vic k t ngày cui cùng ca thi hn thông báo
hng tháng v vic tìm kiếm việc làm theo quy định, đồng thi gửi thư bảo đảm
hoc y quyền cho ngưi khác np bn chính hoc bn sao chng thc mt
trong các giy t nêu trên chng minh thuộc trưng hp không phi thông báo
trc tiếp đến trung tâm dch v việc làm nơi đang ng tr cp tht nghip, tr
trưng hợp ngưi lao động nam t đủ 60 tui tr lên, n t đủ 55 tui tr n.
Trưng hp gửi theo đưng bưu điện thì ngày được coi đã gi thông báo
ngày gi ghi trên dấu bưu điện.
m) Căn cứ pháp lý ca th tc hành chính:
- Lut việc làm ngày 16 tháng 11 năm 2013;
8
- Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 ca Chính Ph quy định chi
tiết thi hành mt s điu ca Lut vic làm v bo him tht nghip;
- Ngh định s 61/2020/NĐ-CP ngày 29/5/2020 ca Chính ph sửa đổi, b
sung mt s điu ca Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015.
- Thông số 28/2015/TT-BLĐTBXH ngày 31/7/2015 của B Lao động
Thương binh hội hướng dn thc hiện Điều 52 ca Lut vic làm mt
s điu ca Ngh định s 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 nêu trên.
- Thông tư số 15/2023/TT-BLĐTBXH ngày 29/12/2023 của B Lao động
Thương binh hội sửa đổi, b sung mt s điu của Thông số 28/2015/TT-
BLĐTBXH ngày 31/7/2015.
* Ghi chú: Th tục này được sửa đổi, b sung trình t thc hin; tên mu
đơn, mẫu t khai; yêu cầu, điều kiện; căn cứ pháp lý
9
Mu s 16
:
Ban nh m theo Thông tư s 15
/2023/TT-BLĐTBXH
ngày 29 tháng 12
năm 2023 của
B trưng
B Lao động - Thương binh và Xã hội
CNG HÒA XÃ HI CH NGHĨA VIỆT NAM
Độc lp - T do - Hnh phúc
THÔNG BÁO V VIC TÌM KIM VIC LÀM
Tháng hưởng tr cp tht nghip thứ:…….
Kính gi: Trung tâm Dch v vic làm ………………….............................
Tên tôi là: ...................................sinh ngày ............. / ............ /………
S định danh cá nhân/Chng minh nhân dân: ……………...…….cấp
ngày……tháng…….năm….. Nơi cấp……………..…………………
Ch hiện nay (trưng hợp khác nơi đăng thưng trú):………………….
..…………………………………………………………………………………
S đin thoi :.......................................................
Theo Quyết định số..........… ngày........./......../......... tôi được hưởng tr cp
tht nghip...................tháng, k t ngày......./....../..... đến ngày….../......../...... tại
tnh/thành ph.....................................
Tôi thông báo kết qu tìm kiếm việc làm theo quy định, c th như sau:
(1) Đơn vị th nht (Tên đơn vị, địa chỉ, người trc tiếp liên h, v trí công
vic d tuyn, kết qu).
………………………………………………………………………………………………
(2) Đơn vị th hai (Tên đơn vị, địa ch, người trc tiếp liên h, v trí ng
vic d tuyn, kết qu).
………..…………………………………………………………………………
(…) Tên đơn vị th (…): (Tên đơn vị, địa ch, người trc tiếp liên h, v trí
công vic d tuyn, kết qu).
………………………………………………………………………………………………
Tình trng vic làm hin nay:
Không có vic làm
việc làm nhưng chưa giao kết HĐLĐ/HĐLV (ghi rõ n đơn vị, địa
ch, công việc đang làm)
…………………….................................................................Tình trng khác (m
đau, thai sản,…..) ………………………………………………...
Tôi cam đoan nội dung ghi trên đúng sự tht, nếu sai tôi chu mi trách
nhiệm trước pháp lut./.
………., ngày….. tháng…. năm……
Người thông báo
(ký, ghi rõ h tên)

Bạn chưa Đăng nhập thành viên.

Đây là tiện ích dành cho tài khoản thành viên. Vui lòng Đăng nhập để xem chi tiết. Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!

Quyết định 625/QĐ-UBND của Ủy ban nhân dân tỉnh Hòa Bình về việc công bố Danh mục thủ tục hành chính được sửa đổi, bổ sung và phê duyệt quy trình nội bộ thực hiện cơ chế một cửa trong giải quyết thủ tục hành chính lĩnh vực Việc làm thuộc thẩm quyền giải quyết của Sở Lao động Thương binh và Xã hội tỉnh Hòa Bình

Bạn chưa Đăng nhập thành viên.

Đây là tiện ích dành cho tài khoản thành viên. Vui lòng Đăng nhập để xem chi tiết. Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!

* Lưu ý: Để đọc được văn bản tải trên Luatvietnam.vn, bạn cần cài phần mềm đọc file DOC, DOCX và phần mềm đọc file PDF.

văn bản cùng lĩnh vực

image

Nghị quyết 66/2026/NQ-HĐND của Hội đồng nhân dân tỉnh Thái Nguyên quy định ngành, lĩnh vực cần ưu tiên sử dụng nguồn nhân lực chất lượng cao và chính sách thu hút, trọng dụng đối với người có tài năng làm việc trong cơ quan, tổ chức, đơn vị của Đảng Cộng sản Việt Nam, Nhà nước, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức chính trị - xã hội thuộc tỉnh Thái Nguyên giai đoạn 2026 - 2030

image

Nghị quyết 20/2026/NQ-HĐND của Hội đồng nhân dân tỉnh Quảng Trị quy định mức phụ cấp đối với người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố; số lượng, chức danh, mức hỗ trợ đối với người tham gia hoạt động ở thôn, tổ dân phố; việc kiêm nhiệm và mức phụ cấp kiêm nhiệm đối với người hoạt động không chuyên trách, người tham gia hoạt động ở thôn, tổ dân phố; hỗ trợ kinh phí hoạt động đối với các tổ chức chính trị - xã hội ở thôn, tổ dân phố trên địa bàn tỉnh Quảng Trị

văn bản mới nhất

CHÍNH SÁCH BẢO VỆ DỮ LIỆU CÁ NHÂN
Yêu cầu hỗ trợYêu cầu hỗ trợ
Chú thích màu chỉ dẫn
Chú thích màu chỉ dẫn:
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng các màu sắc:
Sửa đổi, bổ sung, đính chính
Thay thế
Hướng dẫn
Bãi bỏ
Bãi bỏ cụm từ
Bình luận
Click vào nội dung được bôi màu để xem chi tiết.
×