English
- Tổng quan
- Nội dung
- VB gốc
- Tiếng Anh
- Hiệu lực
- VB liên quan
- Lược đồ
-
Nội dung hợp nhất
Tính năng này chỉ có tại LuatVietnam.vn. Nội dung hợp nhất tổng hợp lại tất cả các quy định còn hiệu lực của văn bản gốc và các văn bản sửa đổi, bổ sung, đính chính... trên một trang. Việc hợp nhất văn bản gốc và những văn bản, Thông tư, Nghị định hướng dẫn khác không làm thay đổi thứ tự điều khoản, nội dung.
Khách hàng chỉ cần xem Nội dung hợp nhất là có thể nắm bắt toàn bộ quy định hiện hành đang áp dụng, cho dù văn bản gốc đã qua nhiều lần chỉnh sửa, bổ sung.
- Tải về
Công văn 1251/LĐTBXH-BHLĐ của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội về việc chế độ bảo hiểm xã hội đối với người lao động làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại nguy hiểm
| Cơ quan ban hành: | Bộ Lao động Thương binh và Xã hội |
Số công báo:
Số công báo là mã số ấn phẩm được đăng chính thức trên ấn phẩm thông tin của Nhà nước. Mã số này do Chính phủ thống nhất quản lý.
|
Đang cập nhật |
| Số hiệu: | 1251/LĐTBXH-BHLĐ | Ngày đăng công báo: | Đang cập nhật |
| Loại văn bản: | Công văn | Người ký: | Vũ Như Văn |
|
Ngày ban hành:
Ngày ban hành là ngày, tháng, năm văn bản được thông qua hoặc ký ban hành.
|
22/04/2003 |
Ngày hết hiệu lực:
Ngày hết hiệu lực là ngày, tháng, năm văn bản chính thức không còn hiệu lực (áp dụng).
|
Đang cập nhật |
|
Áp dụng:
Ngày áp dụng là ngày, tháng, năm văn bản chính thức có hiệu lực (áp dụng).
|
Đã biết
|
Tình trạng hiệu lực:
Cho biết trạng thái hiệu lực của văn bản đang tra cứu: Chưa áp dụng, Còn hiệu lực, Hết hiệu lực, Hết hiệu lực 1 phần; Đã sửa đổi, Đính chính hay Không còn phù hợp,...
|
Đã biết
|
| Lĩnh vực: | Lao động-Tiền lương |
TÓM TẮT CÔNG VĂN 1251/LĐTBXH-BHLĐ
Nội dung tóm tắt đang được cập nhật, Quý khách vui lòng quay lại sau!
Công văn 1251/LĐTBXH-BHLĐ DOC (Bản Word)
| BỘ LAO ĐỘNG, THƯƠNG BINH | CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
| Số: 1251/LĐTBXH-BHLĐ | Hà Nội, ngày 22 tháng 4 năm 2003 |
Kính gửi: Công ty Đay Trà Lý
Trả lời công văn số 69/ĐTL-VP ngày 14 tháng 3 năm 2003 của Công ty Đay Trà lý thuộc Tổng công ty Dệt-May Việt Nam về việc ghi trích yếu, Bộ Lao động-Thương binh và xã hội có ý kiến như sau:
1. Công việc nấu ăn ở bếp ăn tập thể có số lượng người ăn thường xuyên trên 400 người tại Công ty Đay Trà lý được xếp vào công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm (Điều kiện lao động loại IV- vận dụng theo Quyết định số 190/1999/QĐ-BLĐTBXH ngày 3-03-1999 của Bộ Lao động-Thương binh và xã hội);
2. Công nhân trực tiếp nấu ăn tại bếp ăn tập thể có số lượng người ăn thường xuyên trên 400 người tại Công ty đay Trà lý được hưởng các chế độ về bảo hiểm xã hội đối với người lao động làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm quy định tại Nghị định số 12/CP ngày 26-01-1995 của Chính phủ về việc ban hành Điều lệ Bảo hiểm xã hội, Nghị định số 01/2003/NĐ-CP ngày 9-01-2003 của Chính phủ về việc sửa đổi, bổ sung một số Điều của Điều lệ bảo hiểm xã hội ban hành kèm theo Nghị định số 12/CP ngày 26-01-1995 của Chính phủ;
3. Lao động nữ đủ tuổi và có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên mà trong 20 năm đó có đủ 15 năm làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm được hưởng chế độ hưu trí hàng tháng, Nghỉ hưu theo quy định này không phải trừ tỷ lệ %.
Bộ Lao động-Thương binh và xã hội xin trả lời để Quý cơ quan biết và giải quyết đúng chế độ, chính sách người lao động./.
|
| TL BỘ TRƯỞNG BỘ LAO ĐỘNG-THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI |
Bạn chưa Đăng nhập thành viên.
Đây là tiện ích dành cho tài khoản thành viên. Vui lòng Đăng nhập để xem chi tiết. Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!
Bạn chưa Đăng nhập thành viên.
Đây là tiện ích dành cho tài khoản thành viên. Vui lòng Đăng nhập để xem chi tiết. Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!
