Quyết định 55/2025/QĐ-UBND Tây Ninh chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức Trung tâm Giám định Y khoa - Pháp y

Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Trung tâm Giám định Y khoa- Pháp y tỉnh Tây Ninh trực thuộc Sở Y tế.

Điều 2. Quyết định này có hiệu lực thi hành kể từ ngày 06 tháng 7 năm 2025. Bãi bỏ Quyết định số 1347/QĐ-SYT ngày 24 tháng 7 năm 2017 của Giám đốc Sở Y tế quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Trung tâm Giám định Y khoa tỉnh Tây Ninh và Quyết định số 1349/QĐ-SYT ngày 24 tháng 7 năm 2017 của Giám đốc Sở Y tế quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Trung tâm Pháp y tỉnh Tây Ninh.

Điều 3. Chánh Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh, Giám đốc Sở Y tế, Giám đốc Sở Nội vụ; Thủ trưởng các sở ban ngành tỉnh; Giám đốc Trung tâm Giám định Y khoa-Pháp y tỉnh Tây Ninh và các tổ chức, cá nhân có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.

Điều 1. Chức năng

1. Trung tâm Giám định Y khoa - Pháp y tỉnh Tây Ninh (sau đây gọi tắt là Trung tâm) là đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Sở Y tế, chịu sự chỉ đạo, quản lý trực tiếp về tổ chức, biên chế, hoạt động của Sở Y tế, đồng thời chịu sự hướng dẫn về chuyên môn, kỹ thuật, nghiệp vụ của Bộ Y tế; là cơ quan thường trực về giám định y khoa của Hội đồng Giám định y khoa tỉnh; có chức năng tham mưu cho Giám đốc Sở Y tế về công tác giám định y khoa và pháp y; tổ chức thực hiện các hoạt động giám định y khoa và pháp y trên địa bàn tỉnh; nghiên cứu khoa học và tham gia đào tạo, đào tạo bồi dưỡng trong lĩnh vực giám định y khoa và pháp y.

2. Trung tâm có tư cách pháp nhân, có trụ sở làm việc, con dấu riêng và được mở tài khoản để hoạt động theo quy định của pháp luật.

Điều 2. Nhiệm vụ và quyền hạn

1. Xây dựng kế hoạch triển khai thực hiện các hoạt động giám định y khoa và pháp y của tỉnh trên cơ sở định hướng chiến lược của Bộ Y tế và tình hình thực tế ở địa phương trình Giám đốc Sở Y tế phê duyệt.

2. Thực hiện các hoạt động về giám định y khoa:

a) Tổ chức khám giám định sức khoẻ, khám giám định thương tật, khám giám định tai nạn lao động, khám giám định bệnh nghề nghiệp theo quy định của pháp luật;

b) Khám phúc quyết khi có khiếu nại hoặc yêu cầu của các cơ quan, tổ chức, cá nhân sử dụng lao động, người lao động theo phân cấp;

c) Khám tuyển, khám sức khoẻ định kỳ và hướng dẫn người lao động chọn ngành nghề phù hợp với khả năng lao động của các đối tượng (nếu có đủ điều kiện theo quy định).

3. Thực hiện các hoạt động về giám định pháp y:

a) Giám định và giám định lại tổn thương cơ thể do chấn thương và các nguyên nhân khác;

b) Giám định sự xâm phạm thân thể phục vụ tố tụng, giám định giới tính;

c) Giám định và giám định lại tử thi, giám định hài cốt. Tham gia giám định các trường hợp chết do thiên tai thảm họa ở trong và ngoài nước theo sự chỉ đạo của Bộ Y tế và cơ quan có thẩm quyền;

d) Giám định và giám định lại trên hồ sơ;

đ) Các trường hợp giám định khác theo quy định của pháp luật và trưng cầu của cơ quan tiến hành tố tụng;

e) Giám định pháp y theo yêu cầu theo quy định của pháp luật;

g) Tham gia các hoạt động theo quy định của pháp luật gồm: Tham gia Hội đồng thi hành án tử hình; xác định chết não phục vụ cho việc hiến, lấy, ghép mô và bộ phận cơ thể người theo quy định của pháp luật.

4. Nghiên cứu và tham gia nghiên cứu ứng dụng các tiến bộ khoa học, kỹ thuật về chuyên ngành giám định y khoa và pháp y.

5. Tham gia công tác đào tạo, bồi dưỡng về chuyên môn, kỹ thuật thuộc lĩnh vực giám định y khoa và pháp y. Là cơ sở thực hành của các cơ sở đào tạo nhân lực y tế trên địa bàn tỉnh về lĩnh vực giám định y khoa và pháp y.

6. Thực hiện dịch vụ y tế theo nhu cầu khi đủ điều kiện và được cơ quan nhà nước có thẩm quyền cho phép theo đúng quy định của pháp luật.

7. Thực hiện việc quản lý viên chức, người lao động và quản lý tài chính, tài sản của đơn vị theo quy định của pháp luật.

8. Thực hiện chế độ thông tin, báo cáo thống kê, báo cáo Sở Y tế, Sở Tư pháp, Viện Pháp y quốc gia và Viện Giám định y khoa về hoạt động giám định y khoa và pháp y; đề xuất các biện pháp nâng cao hiệu quả hoạt động trong lĩnh vực giám định y khoa và pháp y trên địa bàn tỉnh.

9. Quản lý và tổ chức thực hiện các đề án, dự án, chương trình y tế quốc gia và hợp tác quốc tế về lĩnh vực giám định y khoa và pháp y trên địa bàn tỉnh khi được cấp có thẩm quyền giao, phê duyệt.

10. Thực hiện các nhiệm vụ khác do Giám đốc Sở Y tế và các cơ quan nhà nước có thẩm quyền giao.

11. Các quyền hạn:

a) Được quyền đề nghị phối hợp, hỗ trợ về chuyên môn nghiệp vụ và sử dụng trang thiết bị với các cơ sở y tế trên địa bàn tỉnh để thực hiện công tác giám định y khoa, pháp y theo quy định của pháp luật;

b) Được quyền mời chuyên gia, người giám định theo vụ việc và sử dụng các kết luận chuyên môn trong quá trình thực hiện giám định pháp y;

c) Được quyền yêu cầu người trưng cầu, người yêu cầu giám định cung cấp thông tin, tài liệu cần thiết trong quá trình thực hiện giám định pháp y;

d) Được từ chối thực hiện giám định pháp y nếu không có đủ điều kiện cần thiết phục vụ cho việc thực hiện giám định;

đ) Được nhận tạm ứng chi phí giám định tư pháp khi nhận trưng cầu, yêu cầu giám định pháp y; được thanh toán kịp thời, đầy đủ chi phí giám định pháp y khi trả kết quả giám định pháp y.

Điều 3. Cơ cấu tổ chức

1. Lãnh đạo Trung tâm gồm Giám đốc và không quá 02 Phó Giám đốc.

a) Giám đốc là người đứng đầu Trung tâm, chịu trách nhiệm trước Giám đốc Sở Y tế và trước pháp luật về thực hiện chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của Trung tâm và các công việc được Giám đốc Sở Y tế phân công hoặc ủy quyền; chịu trách nhiệm báo cáo công tác trước Sở Y tế khi có yêu cầu; phối hợp với Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị khác trực thuộc Sở, các cơ quan liên quan trong việc thực hiện nhiệm vụ Trung tâm;

b) Các Phó Giám đốc Trung tâm là người giúp việc cho Giám đốc Trung tâm, phụ trách một số lĩnh vực công tác do Giám đốc Trung tâm phân công và chịu trách nhiệm trước Giám đốc Trung tâm và trước pháp luật về kết quả công tác được giao. Khi Giám đốc vắng mặt, 01 Phó Giám đốc được ủy quyền điều hành, quản lý công việc của đơn vị;

c) Việc bổ nhiệm Giám đốc, Phó Giám đốc Trung tâm do Giám đốc Sở Y tế quyết định theo điều kiện, tiêu chuẩn chức danh và phân cấp quản lý cán bộ, công chức, viên chức do Ủy ban nhân dân tỉnh ban hành và theo quy định của pháp luật. Việc miễn nhiệm, điều động, luân chuyển, khen thưởng, kỷ luật, cho từ chức, nghỉ hưu và thực hiện chế độ, chính sách đối với Giám đốc, Phó Giám đốc Trung tâm do Giám đốc Sở Y tế quyết định theo quy định của pháp luật.

2. Các phòng, khoa thuộc Trung tâm:

a) Phòng Tổ chức Hành chính-Tài chính;

b) Phòng Khám giám định y khoa;

c) Khoa Giám định pháp y và cận lâm sàng.

Các phòng, khoa có Trưởng, Phó trưởng phòng, khoa và các viên chức, người lao động; số lượng Phó trưởng phòng, khoa thực hiện theo quy định hiện hành. Việc bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, miễn nhiệm, điều động, luân chuyển, khen thưởng, kỷ luật và thực hiện chế độ, chính sách đối với Trưởng, Phó trưởng phòng, khoa thực hiện theo quy định pháp luật.

Điều 4. Số lượng người làm việc

1. Số lượng người làm việc của Trung tâm được xác định trên cơ sở vị trí việc làm, khối lượng công việc của từng vị trí việc làm, định mức số lượng người làm việc theo hướng dẫn, quy định của Bộ Y tế.

2. Hàng năm, căn cứ chức năng, nhiệm vụ được giao, Giám đốc Trung tâm chỉ đạo xây dựng kế hoạch số lượng người làm việc theo vị trí việc làm và cơ cấu viên chức theo chức danh nghề nghiệp của đơn vị báo cáo Sở Y tế; việc quản lý, sử dụng viên chức, lao động hợp đồng được thực hiện theo quy định pháp luật.

Điều 5. Cơ chế tài chính:

Thực hiện theo cơ chế tự chủ tài chính quy định tại Nghị định số 60/2021/NĐ-CP ngày 21 tháng 6 năm 2021 của Chính phủ quy định cơ chế tự chủ tài chính của đơn vị sự nghiệp công lập; Nghị định số 111/2025/NĐ-CP ngày 22 tháng 5 năm 2025 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 60/2021/NĐ-CP ngày 21 tháng 6 năm 2021 của Chính phủ quy định cơ chế tự chủ tài chính của đơn vị sự nghiệp công lập và các văn bản pháp luật có liên quan.

Điều 6. Tổ chức thực hiện

1. Giao Giám đốc Sở Y tế chỉ đạo Giám đốc Trung tâm Giám định Y khoa- Pháp y:

a) Xây dựng đề án vị trí việc làm của Trung tâm trình cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định;

b) Xây dựng và quyết định phê duyệt quy chế hoạt động của Trung tâm; quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của các phòng, khoa thuộc Trung tâm; quy định chế độ thông tin, báo cáo, mối quan hệ công tác và lề lối làm việc của các phòng, khoa, viên chức, người lao động của Trung tâm theo quy định của pháp luật.

2. Trường hợp các văn bản quy phạm pháp luật được viện dẫn trong Quy định này được sửa đổi, bổ sung hoặc thay thế thì thực hiện theo các văn bản sửa đổi, bổ sung hoặc thay thế các quy định đó.

3. Trong quá trình thực hiện, Quy định này có thể được sửa đổi, bổ sung cho phù hợp với tình hình thực tế và các quy định pháp luật theo đề nghị của Giám đốc Sở Y tế./.