• Tổng quan
  • Nội dung
  • VB gốc
  • Tiếng Anh
  • Hiệu lực
  • VB liên quan
  • Lược đồ
  • Nội dung hợp nhất 

    Tính năng này chỉ có tại LuatVietnam.vn. Nội dung hợp nhất tổng hợp lại tất cả các quy định còn hiệu lực của văn bản gốc và các văn bản sửa đổi, bổ sung, đính chính... trên một trang. Việc hợp nhất văn bản gốc và những văn bản, Thông tư, Nghị định hướng dẫn khác không làm thay đổi thứ tự điều khoản, nội dung.

    Khách hàng chỉ cần xem Nội dung hợp nhất là có thể nắm bắt toàn bộ quy định hiện hành đang áp dụng, cho dù văn bản gốc đã qua nhiều lần chỉnh sửa, bổ sung.

    =>> Xem hướng dẫn chi tiết cách sử dụng Nội dung hợp nhất

  • Tải về
Lưu
Đây là tiện ích dành cho tài khoản Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao . Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Theo dõi VB
Đây là tiện ích dành cho tài khoản Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao . Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Ghi chú
Báo lỗi
In

Kế hoạch 428/KH-BHXH 2025 thực hiện phong trào thi đua Bảo hiểm xã hội Việt Nam năm 2025

Ngày cập nhật: Thứ Năm, 19/06/2025 20:54 (GMT+7)
Cơ quan ban hành: Bảo hiểm xã hội khu vực XXII
Số công báo:
Số công báo là mã số ấn phẩm được đăng chính thức trên ấn phẩm thông tin của Nhà nước. Mã số này do Chính phủ thống nhất quản lý.
Đang cập nhật
Số hiệu: 428/KH-BHXH Ngày đăng công báo: Đang cập nhật
Loại văn bản: Kế hoạch Người ký: Nguyễn Trí Đại
Trích yếu: Thực hiện phong trào thi đua Bảo hiểm xã hội Việt Nam năm 2025
Ngày ban hành:
Ngày ban hành là ngày, tháng, năm văn bản được thông qua hoặc ký ban hành.
21/05/2025
Ngày hết hiệu lực:
Ngày hết hiệu lực là ngày, tháng, năm văn bản chính thức không còn hiệu lực (áp dụng).
Đang cập nhật
Ngày áp dụng:
Ngày áp dụng là ngày, tháng, năm văn bản chính thức có hiệu lực (áp dụng).
Đã biết
Tiện ích dành cho tài khoản Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao. Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Tình trạng hiệu lực:
Cho biết trạng thái hiệu lực của văn bản đang tra cứu: Chưa áp dụng, Còn hiệu lực, Hết hiệu lực, Hết hiệu lực 1 phần; Đã sửa đổi, Đính chính hay Không còn phù hợp,...
Đã biết
Tiện ích dành cho tài khoản Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao. Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Lĩnh vực: Bảo hiểm Thi đua-Khen thưởng-Kỷ luật

TÓM TẮT KẾ HOẠCH 428/KH-BHXH

Nội dung tóm tắt đang được cập nhật, Quý khách vui lòng quay lại sau!

Tải Kế hoạch 428/KH-BHXH

Tải văn bản tiếng Việt (.pdf) Kế hoạch 428/KH-BHXH PDF (Bản có dấu đỏ)

Vui lòng Đăng nhập để tải văn bản. Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!

Tình trạng hiệu lực: Đã biết
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng hiệu lực: Đã biết
BẢO HIỂM XÃ HỘI VIỆT NAM
BẢO HIỂM XÃ HỘI KHU VỰC XXII
Số: /KH-BHXH
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Đà Nẵng, ngày tháng 5 năm 2025
KẾ HOẠCH
Thực hiện phong trào thi đua Bảo hiểm xã hội Việt Nam năm 2025
Thực hiện Công văn số 620/BHXH-TCCB ngày 28/4/2025 của Bảo hiểm
xã hội (BHXH) Việt Nam về việc phát động phong trào thi đua (PTTĐ) yêu
nước BHXH Việt Nam năm 2025 với chủ đề “Đoàn kết, kỷ cương, trách nhiệm,
sáng tạo, hiệu quả, phát triển bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế bền vững bước vào
kỷ nguyên mới”, BHXH khu vực XXII xây dựng Kế hoạch triển khai thực hiện với
những nội dung sau:
I. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU
1. Mục đích
- Tạo khí thế thi đua sôi nổi, rộng khắp, phát huy truyền thống đoàn kết, kỷ
cương, sáng tạo của toàn thể viên chức, người lao động (VCLĐ) BHXH khu vực
XXII nhằm hoàn thành vượt mức chỉ tiêu nhiệm vụ chính trị được giao năm
2025, góp phần hoàn thành các mục tiêu về tiếp tục đổi mới, nâng cao chất
lượng chính sách xã hội, đáp ứng yêu cầu sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ
quốc trong giai đoạn mới đã được Nghị quyết số 42-NQ/TW ngày 24/11/2023
về tiếp tục đổi mới, nâng cao chất lượng chính sách xã hội, đáp ứng yêu cầu sự
nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc trong giai đoạn mới đề ra.
- Thông qua PTTĐ chủ động phát hiện, bồi dưỡng, xây dựng và nhân rộng
những sáng kiến, mô hình sáng tạo, hiệu quả, các gương điển hình tiên tiến có
thành tích tiêu biểu, xuất sắc trong PTTĐ để lựa chọn, tôn vinh tại Hội nghị điển
hình tiên tiến các cấp thuộc hệ thống BHXH Việt Nam, Đại hội Thi đua yêu
nước ngành Tài chính lần thứ VI nhằm tạo sự lan tỏa trong PTTĐ yêu nước của
cơ quan, đơn vị và của toàn hệ thống.
2. Yêu cầu
- Trưởng các phòng nghiệp vụ, Giám đốc BHXH liên huyện chủ động nghiên
cứu, bám sát nội dung, giải pháp nhiệm vụ chính trị, nhiệm vụ trọng tâm công
tác của cơ quan, đơn vị để lãnh đạo, chỉ đạo PTTĐ và kịp thời phát hiện, biểu
dương khen thưởng các tập thể, cá nhân có thành tích tiêu biểu, xuất sắc.
- Quá trình tổ chức thực hiện phải thường xuyên, liên tục, thực chất, linh
hoạt; gắn kết quả của PTTĐ với công tác khen thưởng; lấy kết quả thực hiện
nhiệm vụ được giao làm tiêu chí chủ yếu để đánh giá thành tích của các tập thể,
cá nhân; bình xét, đề nghị khen thưởng, bảo đảm đúng người, đúng thành tích,
khách quan, công khai, công bằng, minh bạch, kịp thời theo quy định của pháp
luật, tạo động lực để các tập thể, cá nhân phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ
được giao.
428
21
2
II. NỘI DUNG PHONG TRÀO THI ĐUA
1. Tiếp tục tuyên truyền, quán triệt sâu sắc tư tưởng thi đua yêu nước của
Chủ tịch Hồ Chí Minh; triển khai có hiệu quả Chỉ thị số 41-CT/TW ngày
26/12/2024 của Bộ Chính trị “về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công
tác thi đua, khen thưởng trong tình hình mới”. Đẩy mạnh các PTTĐ yêu nước lập
thành tích chào mừng các ngày lễ lớn, các sự kiện chính trị trọng đại của Đảng,
của đất nước, của dân tộc, chào mừng Đại hội Đảng bộ các cấp và Đại hội toàn
quốc lần thứ XIV; Đại hội thi đua yêu nước ngành Tài chính lần thứ VI, tiến tới
Đại hội thi đua yêu nước toàn quốc lần thứ XI đảm bảo thiết thực, hiệu quả, đúng
mục đích, yêu cầu và tiến độ đề ra.
2. Thi đua hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu, nhiệm vụ được BHXH Việt
Nam giao, toàn thể VCLĐ BHXH khu vực XXII kiên trì không lùi bước trước
những khó khăn; kiên quyết hoàn thành toàn diện mục tiêu thi đua, đảm bảo chất
lượng, tiến độ, cụ thể: Phấn đấu tỷ lệ lực lượng lao động trong độ tuổi lao động
tham gia BHXH tại địa bàn thành phố Đà Nẵng đạt 50,35%, tại địa bàn tỉnh
Quảng Nam đạt 33%; tỷ lệ lực lượng lao động trong độ tuổi tham gia bảo hiểm
thất nghiệp (BHTN) tại địa bàn thành phố Đà Nẵng đạt 42,75%, tại địa bàn tỉnh
Quảng Nam đạt 28%; tỷ lệ dân số tham gia bảo hiểm y tế (BHYT) tại địa bàn
thành phố Đà Nẵng đạt 95,15%, tại địa bàn tỉnh Quảng Nam đạt 96,3%; mức độ
hài lòng của người dân, doanh nghiệp về giải quyết thủ tục hành chính đạt tối
thiểu 90%; Số người nhận các chế độ BHXH, BHTN qua các phương tiện thanh
toán không dùng tiền mặt tại khu vực đô thị đạt trên 83%; Đẩy mạnh chuyển đổi
số, nâng cao hiệu quả, hiệu lực hoạt động: (1) 100% dịch vụ công trực tuyến toàn
trình được cung cấp trên nhiều phương tiện truy cập khác nhau, bao gồm cả thiết bị
di động; (2) 95% hồ sơ công việc của BHXH Việt Nam được xử lý trên môi trường
mạng (trừ hồ sơ công việc thuộc phạm vi bí mật của nhà nước); (3) 100% người
tham gia BHXH, BHTN, BHYT có tài khoản giao dịch điện tử, đã cài đặt ứng dụng
VssID - BHXH số và VneID để theo dõi quá trình đóng, hưởng các chế độ BHXH,
BHTN, BHYT, tra cứu thông tin, thực hiện dịch vụ công trực tuyến.
3. Chủ động phối hợp với các đơn vị có liên quan đề xuất, kiến nghị sửa
đổi, bổ sung, hoàn thiện và tổ chức thực hiện tốt chính sách, pháp luật, chế độ về
BHXH, BHTN, BHYT đảm bảo nguyên tắc đóng - hưởng, công bằng, bình
đẳng, chia sẻ, bền vững, thống nhất, đồng bộ để từng bước khẳng định chính
sách BHXH, BHYT thực sự trở thành những trụ cột chính của hệ thống an sinh
xã hội, góp phần thực hiện tiến bộ và công bằng xã hội, bảo đảm ổn định chính
trị - xã hội, đời sống nhân dân, phát triển bền vững đất nước.
4. Thi đua đổi mới phương thức tổ chức thực hiện công tác thu, phát triển
người tham gia và quản lý quỹ BHXH, BHTN, BHYT; triển khai thực hiện các
tiện ích, đa dạng hóa các hình thức đóng, sử dụng phương tiện thanh toán không
dùng tiền mặt trong thu, nộp tiền đóng và chi trả các chế độ BHXH, BHTN,
BHYT; giải quyết, chi trả các chế độ BHXH, BHTN, BHYT đúng, đủ, kịp thời
và thuận lợi; kiến nghị sửa đổi, bổ sung các chế tài xử lý vi phạm pháp luật về
3
BHXH, BHTN, BHYT, ngăn ngừa các hành vi trốn đóng, chậm đóng, trục lợi
BHXH, BHTN, BHYT.
5. Tăng cường cải cách thủ tục hành chính (TTHC); đổi mới việc thực hiện
cơ chế một cửa, một cửa liên thông trong giải quyết TTHC; cải tiến quy trình
nghiệp vụ, ứng dụng công nghệ thông tin để cung cấp các dịch vụ công theo
hướng người dân, tổ chức, doanh nghiệp có thể nộp hồ sơ và nhận kết quả giải
quyết TTHC không phụ thuộc địa giới hành chính; nâng cao hơn nữa tinh thần,
ý thức trách nhiệm, thái độ phục vụ người dân của VCLĐ BHXH khu vực XXII,
góp phần nâng cao chỉ số đánh giá mức độ hài lòng của người tham gia BHXH,
BHYT.
6. Thi đua đổi mới, đa dạng hóa nội dung, hình thức và phương pháp truyền
thông linh hoạt phù hợp với đặc điểm từng vùng miền để người dân, người lao động
và doanh nghiệp hiểu rõ lợi ích, vai trò, ý nghĩa, sự cần thiết của chính sách, tạo sự
chuyển biến mạnh mẽ trong nhận thức, đạt sự đồng thuận cao, góp phần tiến tới
BHXH và BHYT toàn dân; đẩy mạnh truyền thông trên nền tảng số; tăng cường
truyền thông đa phương tiện và mạng xã hội. Tập trung truyền thông những thành
tích nổi bật trong công tác đảm bảo an sinh xã hội; những điểm mới của Luật BHXH
số 41/2024/QH15 ngày 29/6/2024 và Luật số 51/2024/QH15 ngày 27/11/2024 sửa
đổi, bổ sung một số điều của Luật BHYT…
7. Quyết tâm thực hiện chuyển đổi số mạnh mẽ và toàn diện, lấy người
tham gia, thụ hưởng chế độ, chính sách BHXH, BHYT làm trung tâm. Triển
khai các giải pháp trọng tâm để thực hiện các nhiệm vụ đáp ứng yêu cầu của
Nghị quyết số 57-NQ/TW ngày 22/12/2024 của Bộ Chính trị về đột phá phát
triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia.
8. Tăng cường công tác kiểm tra; chủ động phòng ngừa, phát hiện, xử lý
các hành vi vi phạm pháp luật về BHXH, BHTN, BHYT; thường xuyên đổi mới
nội dung, phương pháp kiểm tra, nâng cao chất lượng, hiệu quả đào tạo, bồi
dưỡng nguồn nhân lực làm công tác kiểm tra nhằm đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ
trong tình hình mới; tạo bước tiến mới trong ứng dụng công nghệ thông tin,
chuyển đối số giúp nâng cao khả năng phát hiện sai phạm, dấu hiệu trục lợi về
BHXH, BHTN, BHYT.
9. Đề cao trách nhiệm người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu và
từng VCLĐ BHXH khu vực XXII trong xử lý công việc. Tăng cường sự lãnh
đạo, chỉ đạo của cấp ủy, tổ chức đảng, nhất là trách nhiệm của người đứng đầu
trong việc cập nhật các quy định, hướng dẫn mới của Đảng, Nhà nước, của Bộ
Tài chính và của BHXH Việt Nam; phân công nhiệm vụ cụ thể theo nguyên tắc
“rõ người, rõ việc, rõ thời gian, rõ kết quả, rõ trách nhiệm”; đẩy mạnh công tác
phòng chống tham nhũng, tiêu cực; nâng cao tính nêu gương, gương mẫu của
người đứng đầu đơn vị trong công tác quản lý, điều hành; trong thực hiện quy chế
dân chủ, khách quan, công khai, minh bạch; trong giữ gìn phẩm chất chính trị, đạo
đức, lối sống.
4
10. Triển khai tổ chức thực hiện có hiệu quả “cuộc cách mạng tinh gọn tổ chức
bộ máy của cả hệ thống chính trị” theo tinh thần Nghị quyết số 18-NQ/TW của Ban
Chấp hành Trung ương Đảng khóa XII, gắn với đổi mới, cải cách toàn diện bộ
máy của BHXH Việt Nam theo hướng “tinh - gọn - mạnh - hiệu năng - hiệu lực
- hiệu quả” đảm bảo khoa học, nâng cao chất lượng đội ngũ VCLĐ với tinh thần
chủ động, linh hoạt thích ứng trong tình hình mới; quán triệt sâu sắc và tổ chức
thực hiện tốt phương châm: “đã nói là làm, đã cam kết là phải thực hiện; đã
làm, đã thực hiện là phải có hiệu quả”.
11. Duy trì kỷ luật, kỷ cương hành chính, lề lối làm việc, thực hiện chuẩn
mực đạo đức công vụ, văn hóa ứng xử, chấp hành nghiêm kết luận, chỉ đạo của
Bộ Tài chính và lãnh đạo BHXH Việt Nam. Chú trọng phát hiện, khen thưởng
và đề nghị cấp có thẩm quyền khen thưởng kịp thời các tập thể, cá nhân có nhiều
thành tích xuất sắc, đổi mới, sáng tạo trên cơ sở đánh giá đúng thành tích, tiêu
chuẩn, đối tượng, qua đó biểu dương, nhân rộng các gương điển hình tiên tiến để
tạo sức lan tỏa mạnh mẽ trong toàn hệ thống.
III. TỔ CHỨC THỰC HIỆN
1. Trưởng các phòng nghiệp vụ, Giám đốc BHXH liên huyện
- Xây dựng kế hoạch, hưởng ứng PTTĐ sát với tình hình thực tế của đơn
vị, xác định mục tiêu, phạm vi, đối tượng, nội dung thi đua gắn với nhiệm vụ
chính trị.
- Tuyên truyền, phát hiện, bồi dưỡng và nhân rộng điển hình tiên tiến; sơ
kết, tổng kết và xét, đề nghị cấp trên khen thưởng.
2. Phòng Tổ chức - Hành chính chủ trì hướng dẫn, đôn đốc các đơn vị triển
khai PTTĐ, sơ kết, tổng kết và phối hợp với các đơn vị liên quan đề xuất khen
thưởng kịp thời.
Trên đây là Kế hoạch thực hiện PTTĐ yêu nước BHXH Việt Nam năm
2025 của BHXH khu vực XXII. Yêu cầu Trưởng các phòng nghiệp vụ, Giám
đốc BHXH liên huyện nghiêm túc tổ chức triển khai thực hiện./.
Nơi nhận:
- BHXH Việt Nam (để b/c);
- Giám đốc;
- Các Phó Giám đốc;
- Các Phòng nghiệp vụ;
- BHXH liên huyện;
- Lưu: VT, TCHC.
GIÁM ĐỐC
Nguyễn Trí Đại

Bạn chưa Đăng nhập thành viên.

Đây là tiện ích dành cho tài khoản thành viên. Vui lòng Đăng nhập để xem chi tiết. Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!

Kế hoạch 428/KH-BHXH của Bảo hiểm xã hội khu vực XXII thực hiện phong trào thi đua Bảo hiểm xã hội Việt Nam năm 2025

văn bản tiếng việt

downloadKế hoạch 428/KH-BHXH (Bản PDF)

Vui lòng Đăng nhập để tải văn bản. Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!

văn bản TIẾNG ANH

* Lưu ý: Để đọc được văn bản tải trên Luatvietnam.vn, bạn cần cài phần mềm đọc file DOC, DOCX và phần mềm đọc file PDF.

Bạn chưa Đăng nhập thành viên.

Đây là tiện ích dành cho tài khoản thành viên. Vui lòng Đăng nhập để xem chi tiết. Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!

văn bản cùng lĩnh vực

văn bản mới nhất

CHÍNH SÁCH BẢO VỆ DỮ LIỆU CÁ NHÂN
Yêu cầu hỗ trợYêu cầu hỗ trợ
Chú thích màu chỉ dẫn
Chú thích màu chỉ dẫn:
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng các màu sắc:
Sửa đổi, bổ sung, đính chính
Thay thế
Hướng dẫn
Bãi bỏ
Bãi bỏ cụm từ
Bình luận
Click vào nội dung được bôi màu để xem chi tiết.
×