Công văn 245/LĐTBXH-BHXH của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội về việc thực hiện chế độ bảo hiểm xã hội đối với người lao động

Thuộc tính
Nội dung
VB gốc
Tiếng Anh
Hiệu lực
VB liên quan
Lược đồ
Nội dung MIX
- Tổng hợp lại tất cả các quy định pháp luật còn hiệu lực áp dụng từ văn bản gốc và các văn bản sửa đổi, bổ sung, đính chính…
- Khách hàng chỉ cần xem Nội dung MIX, có thể nắm bắt toàn bộ quy định pháp luật hiện hành còn áp dụng, cho dù văn bản gốc đã qua nhiều lần chỉnh sửa, bổ sung.
Tải về

Mục lục

Tìm từ trong trang

Tải văn bản

Văn bản tiếng việt

Công văn 245/LĐTBXH-BHXH DOC (Bản Word)

Công văn 245/LĐTBXH-BHXH PDF

Công văn 245/LĐTBXH-BHXH ZIP (Bản Word)

Lưu

Báo lỗi

thuộc tính Công văn 245/LĐTBXH-BHXH

Công văn 245/LĐTBXH-BHXH của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội về việc thực hiện chế độ bảo hiểm xã hội đối với người lao động

Cơ quan ban hành:	Bộ Lao động Thương binh và Xã hội	Số công báo:	Đã biết Vui lòng đăng nhập tài khoản gói Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao để xem Số công báo. Nếu chưa có tài khoản Quý khách đăng ký tại đây!
Số hiệu:	245/LĐTBXH-BHXH	Ngày đăng công báo:	Đang cập nhật
Loại văn bản:	Công văn	Người ký:	Trần Thị Thúy Nga
Ngày ban hành:	21/01/2015	Ngày hết hiệu lực:	Đang cập nhật
Áp dụng:	Đã biết Vui lòng đăng nhập tài khoản để xem Ngày áp dụng. Nếu chưa có tài khoản Quý khách đăng ký tại đây!	Tình trạng hiệu lực:	Đã biết Vui lòng đăng nhập tài khoản gói Tiêu chuẩn hoặc Nâng cao để xem Tình trạng hiệu lực. Nếu chưa có tài khoản Quý khách đăng ký tại đây!
Lĩnh vực:	Lao động-Tiền lương, Bảo hiểm

tải Công văn 245/LĐTBXH-BHXH

Công văn 245/LĐTBXH-BHXH DOC (Bản Word)

Công văn 245/LĐTBXH-BHXH PDF

Công văn 245/LĐTBXH-BHXH ZIP (Bản Word)

Tình trạng hiệu lực: Đã biết

Ghi chú: Thêm ghi chú cá nhân cho văn bản bạn đang xem.

Tiếp

Hiệu lực: Đã biết

Tình trạng: Đã biết

BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
-------

Số: 245/LĐTBXH-BHXH

V/v:Thực hiện chế độ bảo hiểm xã hội đối với người lao động

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------

Hà Nội, ngày 21 tháng 01 năm 2015

Kính gửi: Sở Lao động -Thương binh và Xã hội thành phố Hà Nội

Trả lời Công văn số 3414/LĐTBXH-CSLĐVL ngày 02/12/2014 của Sở Lao động -Thương binh và Xã hội thành phố Hà Nội đề nghị có ý kiến về việc thực hiện chế độ bảo hiểm xã hội đối với người lao động, Bộ Lao động -Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:

Trong quá trình triển khai thực hiện các quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội năm 2006 và Bộ luật lao động năm 2012 (có hiệu lực thi hành từ ngày 01 tháng 5 năm 2013) phát sinh một số vướng mắc liên quan đến căn cứ tính đóng và hưởng bảo hiểm xã hội đối với người lao động do Bộ luật Lao động năm 2012 không còn quy định mức lương tối thiểu chung, quy định các doanh nghiệp Nhà nước phải tự xây dựng thang lương, bảng lương nhưng thực tế nhiều doanh nghiệp chưa tự xây dựng thang lương, bảng lương mà vẫn áp dụng thang lương bảng lương theo Nghị định số 205/2004/NĐ-CP ngày 14/12/2004 của Chính phủ.

Để giải quyết các vướng mắc nêu trên, song song với việc báo cáo Chính phủ, báo cáo Ủy ban Thường vụ Quốc hội (văn bản số 540/BC-CP ngày 31/12/2014 của Chính phủ), Bộ Lao động- Thương binh và Xã hội đã có Công văn số 3725/LĐTBXH-BHXH ngày 07/10/2014 và Công văn số 4867/LĐTBXH-BHXH ngày 22/12/2014 gửi Bảo hiểm xã hội Việt Nam. Theo đó, trong khi chờ ý kiến chính thức của Ủy ban Thường vụ Quốc hội và để thực hiện việc thu nộp và giải quyết chế độ kịp thời, bảo đảm quyền lợi của người lao động trong các doanh nghiệp nêu trên, đề nghị Bảo hiểm xã hội Việt Nam chỉ đạo Bảo hiểm xã hội các tỉnh, thành phố tạm thời thực hiện tính đóng và hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội đối với người lao động làm việc trong các doanh nghiệp 100% vốn nhà nước, doanh nghiệp nhà nước đã cổ phần hóa nhưng vẫn áp dụng chế độ tiền lương do Nhà nước quy định trước ngày 01 tháng 5 năm 2013, từ ngày 01 tháng 5 năm 2013 cho đến trước ngày Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 có hiệu lực thi hành vẫn thực hiện theo quy định trước ngày 01 tháng 5 năm 2013 (từ ngày 01 tháng 7 năm 2013 trở đi đối với người lao động đã đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương do nhà nước quy định thì khi nghỉ việc hưởng chế độ bảo hiểm xã hội được tính theo mức lương cơ sở là 1.150.000 đồng/tháng).

Ngày 31/12/2014, Bảo hiểm xã hội Việt Nam đã có Công văn số 5467/BHXH-CSXH chỉ đạo và hướng dẫn Bảo hiểm xã hội các tỉnh, thành phố thực hiện quy định nêu trên.

Đề nghị Sở Lao động -Thương binh và Xã hội thành phố Hà Nội giải thích và hướng dẫn người lao động liên hệ với cơ quan bảo hiểm xã hội để được xem xét, giải quyết./.

Nơi nhận:
- Như trên;
- Bộ trưởng (để báo cáo);
- TT Phạm Minh Huân (để báo cáo);
- Lưu: VT, Vụ BHXH

TL. BỘ TRƯỞNG
VỤ TRƯỞNG VỤ BẢO HIỂM XÃ HỘI

Trần Thị Thúy Nga

LuatVietnam.vn độc quyền cung cấp bản dịch chính thống Công báo tiếng Anh của Thông Tấn Xã Việt Nam.

Tình trạng hiệu lực: Đã biết

Hiển thị:

Văn bản gốc có dấu (PDF)

Văn bản gốc (Word)