Nghị định 39-CP của Chính phủ về việc ban hành Điều lệ mẫu về tổ chức và hoạt động của Tổng công ty Nhà nước

Nghị định 39-CP: Ban hành Điều lệ mẫu về tổ chức và hoạt động của Tổng công ty Nhà nước

Nghị định số 39-CP được Chính phủ ban hành ngày 27/06/1995 và có hiệu lực từ ngày ban hành. Nghị định này thay thế Nghị định số 27-HĐBT ngày 22/03/1989, quy định về tổ chức và hoạt động của Tổng công ty Nhà nước.

Điều lệ mẫu này áp dụng cho các Tổng công ty Nhà nước hoạt động kinh doanh, với việc các doanh nghiệp Nhà nước tự nguyện tham gia sẽ có hướng dẫn riêng từ Chính phủ. Các Tổng công ty do Thủ tướng Chính phủ quyết định thành lập phải xây dựng Điều lệ và Quy chế Tài chính cụ thể dựa trên Điều lệ mẫu và Quy chế Tài chính mẫu do Bộ Tài chính ban hành.

Bộ Tài chính có trách nhiệm chuẩn bị Quy chế Tài chính mẫu, trình Thủ tướng Chính phủ phê duyệt và hướng dẫn chế độ quản lý tài chính, hạch toán kế toán, sử dụng lợi nhuận, và các vấn đề tài chính khác liên quan. Bộ Tài chính cũng phối hợp với Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội, Ban Tổ chức – Cán bộ Chính phủ để hướng dẫn chế độ lương, thưởng cho các thành viên Hội đồng Quản trị và các chức danh khác trong Tổng công ty.

Nghị định quy định Tổng công ty Nhà nước có tư cách pháp nhân, tên riêng, trụ sở chính, vốn và tài sản, và chịu trách nhiệm đối với các khoản nợ trong phạm vi số vốn do Tổng công ty quản lý. Tổng công ty được quản lý bởi Hội đồng Quản trị và điều hành bởi Tổng Giám đốc, chịu sự quản lý Nhà nước của các Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, và Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương.

Tổng công ty có quyền quản lý, sử dụng vốn, đất đai, tài nguyên và các nguồn lực khác của Nhà nước giao, đầu tư, liên doanh, liên kết, và thực hiện các hoạt động kinh doanh theo quy định của pháp luật. Tổng công ty cũng có nghĩa vụ bảo toàn, phát triển vốn Nhà nước giao, thực hiện các nghĩa vụ tài chính, và chịu trách nhiệm về kết quả hoạt động kinh doanh.

Hội đồng Quản trị có nhiệm vụ quản lý hoạt động của Tổng công ty, chịu trách nhiệm về sự phát triển của Tổng công ty theo nhiệm vụ Nhà nước giao. Hội đồng Quản trị có từ 5 đến 7 thành viên, với nhiệm kỳ 5 năm, và có quyền bổ nhiệm, miễn nhiệm, khen thưởng, kỷ luật các chức danh quản lý trong Tổng công ty.

Ban Kiểm soát được thành lập để giúp Hội đồng Quản trị thực hiện việc kiểm tra, giám sát hoạt động điều hành của Tổng công ty, đảm bảo tuân thủ pháp luật và các quy định của Hội đồng Quản trị. Tổng Giám đốc là người đại diện pháp nhân của Tổng công ty, chịu trách nhiệm điều hành hoạt động của Tổng công ty và chịu trách nhiệm trước Hội đồng Quản trị và pháp luật.

Xem chi tiết Nghị định 39-CP có hiệu lực kể từ ngày 27/06/1995