English
- Tổng quan
- Nội dung
- VB gốc
- Tiếng Anh
- Hiệu lực
- VB liên quan
- Lược đồ
-
Nội dung hợp nhất
Tính năng này chỉ có tại LuatVietnam.vn. Nội dung hợp nhất tổng hợp lại tất cả các quy định còn hiệu lực của văn bản gốc và các văn bản sửa đổi, bổ sung, đính chính... trên một trang. Việc hợp nhất văn bản gốc và những văn bản, Thông tư, Nghị định hướng dẫn khác không làm thay đổi thứ tự điều khoản, nội dung.
Khách hàng chỉ cần xem Nội dung hợp nhất là có thể nắm bắt toàn bộ quy định hiện hành đang áp dụng, cho dù văn bản gốc đã qua nhiều lần chỉnh sửa, bổ sung.
- Tải về
Lưu
Đây là tiện ích dành cho tài khoản
Tiêu chuẩn
hoặc
Nâng cao
. Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Theo dõi VB
Đây là tiện ích dành cho tài khoản
Tiêu chuẩn
hoặc
Nâng cao
. Vui lòng Đăng nhập tài khoản để xem chi tiết.
Báo lỗi
In
- Báo lỗi
- Gửi liên kết tới Email
- Chia sẻ:
-
Công văn 2648/SNV-TCBC&TCPCP TP.HCM đề xuất biên chế 2026 và xác nhận nhu cầu biên chế giáo viên
Ngày cập nhật: Thứ Tư, 27/08/2025 11:54 (GMT+7)
| Cơ quan ban hành: | Sở Nội vụ Thành phố Hồ Chí Minh |
Số công báo:
Số công báo là mã số ấn phẩm được đăng chính thức trên ấn phẩm thông tin của Nhà nước. Mã số này do Chính phủ thống nhất quản lý.
|
Đang cập nhật |
| Số hiệu: | 2648/SNV-TCBC&TCPCP | Ngày đăng công báo: | Đang cập nhật |
| Loại văn bản: | Công văn | Người ký: | Nguyễn Bắc Nam |
| Trích yếu: | Về việc đề xuất biên chế năm 2026 và xác nhận nhu cầu biên chế giáo viên trên cơ sở số trường, lớp và trẻ em đến trường năm học 2025-2026 | ||
|
Ngày ban hành:
Ngày ban hành là ngày, tháng, năm văn bản được thông qua hoặc ký ban hành.
|
18/08/2025 |
Ngày hết hiệu lực:
Ngày hết hiệu lực là ngày, tháng, năm văn bản chính thức không còn hiệu lực (áp dụng).
|
Đang cập nhật |
|
Ngày áp dụng:
Ngày áp dụng là ngày, tháng, năm văn bản chính thức có hiệu lực (áp dụng).
|
Đã biết
|
Tình trạng hiệu lực:
Cho biết trạng thái hiệu lực của văn bản đang tra cứu: Chưa áp dụng, Còn hiệu lực, Hết hiệu lực, Hết hiệu lực 1 phần; Đã sửa đổi, Đính chính hay Không còn phù hợp,...
|
Đã biết
|
| Lĩnh vực: | Giáo dục-Đào tạo-Dạy nghề Hành chính | ||
TÓM TẮT CÔNG VĂN 2648/SNV-TCBC&TCPCP
Nội dung tóm tắt đang được cập nhật, Quý khách vui lòng quay lại sau!
Công văn 2648/SNV-TCBC&TCPCP PDF (Bản có dấu đỏ) Tình trạng hiệu lực: Đã biết
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng hiệu lực: Đã biết
ỦY BAN NHÂN DÂN
THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH
SỞ NỘI VỤ
Số: /SNV-TCBC&TCPCP
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Thành phố Hồ Chí Minh, ngày tháng năm 2025
V/v đề xuất biên chế năm 2026
và xác nhận nhu cầu biên chế
giáo viên trên cơ sở số trường,
lớp và trẻ em đến trường
năm học 2025 - 2026
Kính gửi:
- Sở, ban, ngành Thành phố;
- Sở Giáo dục và Đào tạo;
- Ủy ban nhân dân các xã, phường, đặc khu.
Sở Nội vụ nhận được Công văn số 137-CV/BTCTU ngày 05 tháng 08
năm 2025 của Ban Tổ chức Thành ủy về báo cáo tình hình quản lý, sử dụng biên
chế và đề xuất giao biên chế năm 2026.
Căn cứ các nội dung tại buổi làm việc với Ban Pháp chế - Hội đồng nhân dân
Thành phố vào ngày 15 tháng 8 năm 2025;
Để có cơ sở báo cáo cấp có thẩm quyền về nhu cùa biên chế năm 2026, nhu
cầu biên chế giáo viên năm học 2025 - 2026 và trình Hội đồng nhân dân Thành phố
giao biên chế hành chính, sự nghiệp năm 2025 khi tổ chức mô hình chính quyền
địa phương 02 cấp.
Trên cơ sở các nội dung do Sở Nội vụ đã triển khai tại Công văn số 322/SNV-
TCBC&TCPCP ngày 11 tháng 7 năm 2025 và Biên bản làm việc với các Sở ngành
vào ngày 08 tháng 8 năm 2025 kèm các Biểu mẫu tại Công văn này; Sở Nộị vụ
đề nghị các cơ quan, đơn vị khẩn trương phối hợp, báo cáo tình hình biên chế về
Sở Nội vụ, trong đó:
1. Các sở, ban, ngành Thành phố, Ủy ban nhân dân các xã, phường, đặc khu
báo cáo nhu cầu biên chế năm 2026 theo Phụ lục Kế hoạch năm 2026 và
Đề cương. Trong đó lưu ý, đối với các Sở, ban, ngành có sự thay đổi do điều chỉnh
biên chế tiếp nhận từ 02 tỉnh Bình Dương (cũ) và tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu (cũ), các
đơn vị rà soát kỹ, đối chiếu với Quyết định giao biên chế của các đơn vị thuộc 02
tỉnh cũ để đảm bảo số liệu biên chế chính xác, chịu trách nhiệm với số liệu cung
cấp và gửi kèm hồ sơ minh chứng đề xuất tăng/ giảm về Sở Nội vụ để tổng hợp.
2. Sở Giáo dục và Đào tạo, Ủy ban nhân dân các xã, phường, đặc khu báo cáo
tình hình giao, sử dụng biên chế giáo viên; xác nhận các số liệu liên quan đến nhu
cầu biên chế giáo viên trong năm học 2025 - 2026 của các trường trên địa bàn
Thành phố Hồ Chí Minh, trong đó lưu ý cần rà soát kỹ số liệu về số trường, lớp,
học sinh thực tế tuyển sinh trong năm học 2025 - 2026, có so sánh tăng, giảm với
năm học 2024 - 2025 và giải trình lý do kèm hồ sơ minh chứng (như Quyết định
thành lập trường, tăng lớp, tăng học sinh…) để làm cơ sở đề xuất cụ thể số biên
2648
18
8
chế giáo viên cần thiết cho năm học 2025 - 2026 theo Phụ lục 1, 2, 3, 4, 5, 6 và
Đề cương.
3. Trên cơ sở ý kiến của Ban Pháp chế - Hội đồng nhân dân Thành phố tại
cuộc họp ngày 15 tháng 8 năm 2025, Sở Nội vụ đề nghị Sở Giáo dục và Đào tạo
chủ trì, phối hợp với Ủy ban nhân dân cấp xã tổng hợp nhu cầu số lượng hợp đồng
chuyên môn, nghiệp vụ được quy định tại Điều 9 Nghị định số 111/2022/NĐ-CP
và cung cấp thông tin về Sở Nội vụ để tổng hợp, trình Hội đồng nhân dân
Thành phố.
4. Thời gian gửi văn bản về Sở Nội vụ chậm nhất 16 giờ 00 phút ngày 20
tháng 8 năm 2025; đồng thời Thủ trưởng đơn vị chịu trách nhiệm về tính chính
xác của các số liệu báo cáo của cơ quan, đơn vị. Sau thời hạn nêu trên, các đơn
vị không có văn bản gửi về Sở Nội vụ xem như thống nhất với ý kiến tham
mưu, đề xuất của Sở Nội vụ và không có nhu cầu bổ sung biên chế (đối với sự
nghiệp giáo dục và đào tạo cho năm học 2025-2026).
Sở Nội vụ đề nghị các cơ quan, đơn vị khẩn trương phối hợp, thực hiện
báo cáo theo yêu cầu (kèm theo các Phụ lục và Đề cương)./.
Nơi nhận:
- Như trên;
- UBND TP (để báo cáo);
- Giám đốc (để báo cáo);
- Lưu: VT, P.TCBC&TCPCP, L.Nhớ.
KT. GIÁM ĐỐC
PHÓ GIÁM ĐỐC
Nguyễn Bắc Nam
MẪU ĐỀ CƯƠNG
XÁC NHẬN BIÊN CHẾ SỰ NGHIỆP GIÁO DỤC ĐÀO TẠO
VÀ GIÁO DỤC NGHỀ NGHIỆP- GIÁO DỤC THƯỜNG XUYÊN
CƠ QUAN CHỦ QUẢN
ĐƠN VỊ
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Số: /……….
Thành phố Hồ Chí Minh, ngày tháng năm 2025
V/v đề xuất biên chế năm 2026
và xác nhận nhu cầu biên chế giáo
viên trên cơ sở số trường, lớp và trẻ
em đến trường năm học 2025 - 2026
Kính gửi:
Sở Nội vụ
Thực hiện Công văn số…………/SNV-TCBC&TCPCP ngày tháng 8 năm
2025 của Sở Nội vụ về đề xuất biên chế năm 2026 và xác nhận nhu cầu biên chế
giáo viên trên cơ sở số trường, lớp và trẻ em đến trường năm học 2025 - 2026;
Đơn vị…. đề xuất biên chế năm 2026; xác nhận nhu ầu biên chế giáo viên trên
cơ sở số trường, lớp và trẻ em đến trường năm học 2025 - 2026 như sau:
I. ĐỀ XUẤT BIÊN CHẾ NĂM 2026 (Nhóm các cơ quan, đơn vị có mức
độ tự chủ nhóm 3 và nhóm 4, được Ủy ban nhân dân Thành phố giao biên chế)
- Số giao năm 2025: ……… (gồm: công chức…..; viên chức hưởng lương từ
NSNN…..; viên chức hưởng lương từ NTSN……)
- Số có mặt tại 15/8/2025: : ……… (gồm công chức…..; viên chức hưởng
lương từ NSNN…..; viên chức hưởng lương từ NTSN……)
- Số trường hợp nghỉ 178/2024/NĐ-CP từ ngày 01/01/2025 đến 31/7/2025:
……… (gồm công chức…..; viên chức hưởng lương từ NSNN…..; viên chức
hưởng lương từ NTSN……)
- Đề xuất biên chế giao năm 2026: ……… (công chức…..; viên chức hưởng
lương từ NSNN…..; viên chức hưởng lương từ NTSN……).
Như vậy, tăng (hoặc giảm) so với năm 2025 là:……(gồm công chức…..; viên
chức hưởng lương từ NSNN…..; viên chức hưởng lương từ NTSN……).
Lý do đề xuất (Ghi ngắn gọn lý do và cơ sở đề xuất):
- Tăng…. biên chế, do tiếp nhận từ….
- Giảm:…. biên chế, do chuyển giao cho….
II. XÁC NHẬN BIÊN CHẾ GIÁO DỤC NĂM HỌC 2025-2026 (Sở Giáo
dục và Đào tạo, các sở ngành có sử dụng biên chế giáo dục đào tạo, giáo dục
nghề nghiệp và Ủy ban nhân dân cấp xã thực hiện thêm nội dung báo cáo này)
1. Biên chế theo định mức
- Đối với cấp học mầm non: …………… biên chế, trong đó quản lý:
…………….; giáo viên: …………….; nhân viên (hỗ trợ giáo dục khuyết tật, văn thư,
thủ quỹ, kế toán, thư viện): ……………….; y tế học đường………….
- Đối với cấp học tiểu học: …………….. biên chế, trong đó quản lý:
……………..; giáo viên: ………………..; nhân viên (tổng phụ trách đội, thư viện,
quản trị công sở, văn thư, thủ quỹ, kế toán, giáo dục, tư vấn học sinh, hỗ trợ giáo dục
khuyết tật): ……………; y tế học đường…………….
- Đối với cấp học trung học cơ sở: ……………. biên chế, trong đó quản lý:
…………; giáo viên: ………………; nhân viên (tổng phụ trách đội, thiết bị thí
nghiệm, giáo vụ, tư vấn học sinh, hỗ trợ giáo dục người khuyết tật, thư viện, quản trị
công sở, văn thư, thủ quỹ, kế toán): …………; y tế học đường……….
- Đối với cấp học trung học phổ thông: ……………… biên chế, trong đó
quản lý: …………..; giáo viên: …………….; nhân viên (thiết bị thí nghiệm, giáo vụ,
tư vấn học sinh, hỗ trợ giáo dục người khuyết tật, thư viện, quản trị công sở, văn thư,
thủ quỹ, kế toán): …………….; y tế học đường…………….
- Đối với trung cấp nghề và giáo dục nghề nghiệp - giáo dục
- Đối với cấp học khác
+ Giáo dục chuyên biệt: ………. người, trong đó Hợp đồng lao động
(vị trí…………………): ………. người
+ Giáo dục nghề nghiệp - giáo dục thường xuyên………. người, trong đó
Hợp đồng lao động (vị trí…………………): ………. người
+ Trung cấp: ……………. người, trong đó Nhân viên văn phòng (vị trí hỗ
trợ, phục vụ, phòng, trung tâm): ………………. người.
2. Biên chế có mặt tính đến 15/8/2025
- Đối với cấp học mầm non: ………. người, trong đó Hợp đồng lao động
(vị trí…………………): ………. người.
- Đối với cấp học tiểu học: ………. người, trong đó Hợp đồng lao động
(vị trí…………………): ………. người.
- Đối với cấp học trung học cơ sở: ………. người, trong đó Hợp đồng lao
động (vị trí…………………): ………. người
- Đối với cấp học trung học phổ thông: ………. người, trong đó Hợp đồng
lao động (vị trí…………………): ………. người
- Đối với cấp học khác
+ Giáo dục chuyên biệt: ………. người, trong đó Hợp đồng lao động
(vị trí…………………): ………. người
+ Giáo dục nghề nghiệp - giáo dục thường xuyên: ………. người, trong
đó Hợp đồng lao động (vị trí…………………): ………. người
+ Trung cấp: ……………. người, trong đó Nhân viên văn phòng (vị trí hỗ
trợ, phục vụ, phòng, trung tâm): ………………. người.
3. Xác nhận và đề xuất số biên chế sự nghiệp giáo dục theo tình hình
thực tế nhu cầu của đơn vị
a) Tính đến ngày 15 tháng 8 năm 2025, trên cơ sở tổng hợp bước đầu
số lượng trẻ em đến trường và tình hình tăng, giảm số trường, lớp phục vụ
cho năm học 2025 - 2026 của các địa phương, đơn vị (tăng (hoặc giảm)……
trường, ……. lớp với ………… trẻ đến lớp so với năm học 2024 - 2025), Ủy ban
nhân dân……………./ Sở Giáo dục và Đào tạo đề xuất tổng số biên chế sự nghiệp
giáo dục và đào tạo là ………………………, (giữ nguyên/ tăng/ giảm) bao gồm:
- Đối với cấp học mầm non: …………… biên chế, trong đó quản lý:
…………….; giáo viên: …………….; nhân viên (hỗ trợ giáo dục khuyết tật, văn thư,
thủ quỹ, kế toán, thư viện): ……………….; y tế học đường…………; hợp đồng lao
động theo Nghị định số 111/2022/NĐ-CP (vị trí chuyên môn, nghiệp vụ):………..
- Đối với cấp học tiểu học: …………….. biên chế, trong đó quản lý:
……………..; giáo viên: ………………..; nhân viên (tổng phụ trách đội, thư viện,
quản trị công sở, văn thư, thủ quỹ, kế toán, giáo dục, tư vấn học sinh, hỗ trợ giáo dục
khuyết tật): ……………; y tế học đường……………; hợp đồng lao động theo Nghị
định số 111/2022/NĐ-CP (vị trí chuyên môn, nghiệp vụ):………...
- Đối với cấp học trung học cơ sở: ……………. biên chế, trong đó quản lý:
…………; giáo viên: ………………; nhân viên (tổng phụ trách đội, thiết bị thí
nghiệm, giáo vụ, tư vấn học sinh, hỗ trợ giáo dục người khuyết tật, thư viện, quản trị
công sở, văn thư, thủ quỹ, kế toán): …………; y tế học đường……………; hợp đồng
lao động theo Nghị định số 111/2022/NĐ-CP (vị trí chuyên môn, nghiệp
vụ):………...
- Đối với cấp học trung học phổ thông: ……………… biên chế, trong đó
quản lý: …………..; giáo viên: …………….; nhân viên (thiết bị thí nghiệm, giáo vụ,
tư vấn học sinh, hỗ trợ giáo dục người khuyết tật, thư viện, quản trị công sở, văn thư,
thủ quỹ, kế toán): …………….; y tế học đường……………; hợp đồng lao động theo
Nghị định số 111/2022/NĐ-CP (vị trí chuyên môn, nghiệp vụ):………...
- Đối với trung cấp nghề và giáo dục nghề nghiệp - giáo dục
thường xuyên: ………… biên chế
- Đối với cấp học khác đang sử dụng và có nhu cầu biên chế giáo dục
và đào tạo: ……………… biên chế.
b) Nguyên nhân
………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
4. Kiến nghị, đề xuất
Bạn chưa Đăng nhập thành viên.
Đây là tiện ích dành cho tài khoản thành viên. Vui lòng Đăng nhập để xem chi tiết. Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!
Công văn 2648/SNV-TCBC&TCPCP của Sở Nội vụ Thành phố Hồ Chí Minh về việc đề xuất biên chế năm 2026 và xác nhận nhu cầu biên chế giáo viên trên cơ sở số trường, lớp và trẻ em đến trường năm học 2025-2026
văn bản tiếng việt
văn bản TIẾNG ANH
* Lưu ý: Để đọc được văn bản tải trên Luatvietnam.vn, bạn cần cài
phần mềm đọc file DOC, DOCX và phần mềm đọc file PDF.
Bạn chưa Đăng nhập thành viên.
Đây là tiện ích dành cho tài khoản thành viên. Vui lòng Đăng nhập để xem chi tiết. Nếu chưa có tài khoản, vui lòng Đăng ký tại đây!
Yêu cầu hỗ trợ