Tờ trình 8662/TTr-SNV TP Hồ Chí Minh 2026 quản lý sử dụng biên chế số lượng người làm việc

1. Thủ trưởng các sở, ban, ngành Thành phố, Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp xã, người đứng đầu các tổ chức Hội do Đảng, Nhà nước giao nhiệm vụ (sau đây viết tắt là các cơ quan, đơn vị, địa phương) tiếp tục thực hiện nghiêm công tác quản lý biên chế công chức, số lượng người làm việc theo đúng quy định của Trung ương và Thành phố.

2. Trong thời gian chờ cấp có thẩm quyền ban hành Quyết định giao biên chế công chức, số lượng người làm việc chính thức năm 2026, đề nghị các cơ quan, đơn vị, địa phương:

a) Tạm dừng thực hiện việc tuyển dụng, tiếp nhận, điều động đối với công chức, viên chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước làm tăng số lượng nhân sự có mặt tại cơ quan, đơn vị, địa phương so với thời điểm đã báo cáo vào ngày 15 tháng 5 năm 2026.

b) Tạm dừng thực hiện việc tiếp nhận viên chức vào công chức.

c) Tạm dừng thực hiện việc tiếp nhận người hoạt động không chuyên trách vào làm viên chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước (trong chỉ tiêu biên chế hưởng lương từ ngân sách nhà nước được cấp có thẩm quyền giao) tại các đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc các cơ quan, đơn vị, địa phương.

d) Đối với Sở Y tế và Ủy ban nhân dân các xã, phường đã có văn bản đăng ký nhu cầu tiếp nhận người hoạt động không chuyên trách vào làm công chức, viên chức tính đến ngày 15 tháng 4 năm 2026 theo đề nghị của Sở Nội vụ tại Công văn số 2160/SNV-CCVC ngày 12 tháng 3 năm 2026 và Công văn số 4643/SNV-CCVC ngày 23 tháng 3 năm 2026, thực hiện việc tiếp nhận người hoạt động không chuyên trách vào làm công chức, viên chức sau khi được Ủy ban nhân dân Thành phố ban hành Quy định phân cấp tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức thuộc thẩm quyền của Ủy ban nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh.

đ) Đối với cơ quan, đơn vị, địa phương được bổ sung nhân sự lãnh đạo thuộc diện Ban Thường vụ Thành ủy quản lý, đơn vị báo cáo Sở Nội vụ để tham mưu Ủy ban nhân dân Thành phố xem xét từng trường hợp cụ thể.

3. Giao Sở Nội vụ:

a) Theo dõi, hướng dẫn, kiểm tra việc thực hiện nội dung nêu trên.

b) Tổng hợp các trường hợp đặc biệt phát sinh, báo cáo, đề xuất Ủy ban nhân dân Thành phố xem xét, quyết định theo thẩm quyền.

c) Tham mưu Ủy ban nhân dân Thành phố xem xét, quyết định giao biên chế năm 2026 trên cơ sở tổng biên chế được cấp có thẩm quyền giao theo quy định.

Trong quá trình thực hiện, nếu có khó khăn, vướng mắc, các cơ quan, đơn vị kịp thời báo cáo Sở Nội vụ để tổng hợp, tham mưu Ủy ban nhân dân Thành phố xem xét, chỉ đạo.

Kính trình Ủy ban nhân dân Thành phố xem xét, quyết định./.