Công văn 781/LĐTBXH-TCCB của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội thông báo tổ chức thi thăng hạng viên chức hành chính làm việc trong các đơn vị sự nghiệp thuộc Bộ

Kính gửi: Thủ trưởng các đơn vị sự nghiệp thuộc Bộ

Ngày 17/11/2016, Bộ đã ban hành Công văn số 4616/LĐTBXH-TCCB yêu cầu Thủ trưởng các đơn vị sự nghiệp thuộc Bộ thông báo Kế hoạch (kèm theo Quyết định số 3962/QĐ-BNV ngày 03/11/2016 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ), trong đó có quy định về đối tượng, điều kiện, tiêu chuẩn, hình thức, nội dung và thời gian thi, hồ sơ đăng kí dự thi thăng hạng viên chức từ Chuyên viên lên Chuyên viên chính; từ Nhân viên lên Cán sự và từ Nhân viên, Cán sự và viên chức xếp lương cao đẳng lên Chuyên viên đến viên chức tại đơn vị để biết và đối chiếu với quy định về đối tượng, điều kiện, tiêu chuẩn; trường hợp đáp ứng đủ yêu cầu và cơ cấu chức danh nghề nghiệp của đơn vị thì chuẩn bị hồ sơ dự thi theo quy định. Đến nay, Bộ Nội vụ đã có Công văn số 823/BNV-CCVC thông báo tổ chức kỳ thi thăng hạng viên chức lên Chuyên viên chính năm 2016 - 2017, hướng dẫn cụ thể về đối tượng, điều kiện, tiêu chuẩn, hình thức, nội dung, hồ sơ đăng kí dự thi và thời gian tổ chức thi. Để triển khai các nội dung đúng yêu cầu của Bộ Nội vụ, Bộ yêu cầu:

1. Thủ trưởng các đơn vị:

a) Thông báo công khai trong đơn vị nội dung Công văn số 823/BNV-CCVC ngày 20/02/2017 của Bộ Nội vụ (đăng trên Cổng thông tin điện tử của Bộ).

b) Có trách nhiệm xem xét, cử viên chức đáp ứng đủ điều kiện, tiêu chuẩn dự thi theo hướng dẫn tại Công văn số 823/BNV-CCVC ngày 20/02/2017 của Bộ Nội vụ. Văn bản của đơn vị và hồ sơ cá nhân gửi về Bộ (qua Vụ Tổ chức cán bộ) trước ngày 10/3/2017 để Hội đồng ngạch công chức, chức danh nghề nghiệp của Bộ xét, duyệt. Sau thời hạn này, Bộ không tiếp nhận văn bản và hồ sơ dự thi thăng hạng viên chức lên Chuyên viên chính năm 2016-2017.

2. Cá nhân viên chức có trách nhiệm hoàn thiện hồ sơ dự thi theo đúng quy định tại Quyết định số 3962/QĐ-BNV ngày 03/11/2016 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ và Công văn số 823/BNV-CCVC ngày 20/02/2017 của Bộ Nội vụ, nộp cho bộ phận tổ chức cán bộ của đơn vị rà soát, tổng hợp, báo cáo Thủ trưởng đơn vị.

Bộ thông báo để các đơn vị triển khai thực hiện./.